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河源市楠开高级中学招聘

公司优势

河源市楠开高级中学是经河源市教育局批准设立的一所新型、高品质现代化民办高中。学校坐落于河源市高新技术开发区科技八路,交通便利,环境优美,空气清新,是读书育人的理想之地。校园占地面积近三万平方米,规划容纳两千名学生,设置四十四个教学班。配备一流的教育教学设施和场地,实行全日制、寄宿制和全封闭管理模式。
学校以办人民满意的优质教育为宗旨,坚持“三个一切和四个立校”的办学理念,遵循“内聚人心,外取人信”的治校原则,致力于构建“校园精彩、管理精细、服务精致、教学精心、辅导精准、打造精品”六位一体的文化价值体系。

河源市楠开高级中学正在热招,别因简历错过好机会

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立即诊断

热招职位

体育教师(骨干教师)8-10W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
官方公众号:河源市源城区楠开学校

美术教师(骨干教师)8-10W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
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心理教师(骨干教师)8-10W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
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书法教师(骨干教师)8-10W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
官方公众号:河源市源城区楠开学校

德育主任12-20W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
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教务主任12-20W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
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音乐教师(骨干教师)8-10W/年

河源本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

河源市源城区楠开学校是一所集小学、初中为一体的现代化民办学校,2026年春向社会发出“转型升级”和“绝不做一所打价格战的民办学校”的郑重承诺。
学校正矢志追求“让师生过一种幸福完整的教育生活”和“一种高于分数、宽于分数且不放弃分数的教育形态”,以“规范办学、特色办学、开放办学、精致办学”为宗旨,以“具有中国情怀、国际视野的新时代君子和淑女”(男生儒雅、女生优雅)为培养目标,矢志为河源人民兴办一所学生喜爱、教师自豪、家长虔诚、同行欣赏、社会关注和领导支持的现代化优质民办学校。
因转型升级战略需要,现面向社会真诚聘请2026秋季学期优秀管理干部、优秀班主任和学科带头人若干名,热切期待与闪闪发光的你携手同行!
一、招聘岗位

1.优秀中层管理干部若干名(含德育、教学、后勤等方向)

2.学科带头人若干名(以中考学科方向为主)

3.特色专业教师若干名(含音乐、体育、美术、书法、舞蹈、心理、信息、图书管理等方向)
二、基本条件

1.形象气质佳,有很好的自我形象管理能力。

2.教育情怀浓厚,发自内心喜欢和孩子们呆在一起,矢志将教育当成自己的终身事业。

3.专业能力强,愿意不断学习和突破自己,愿意在学校承担一些学习项目、学科活动的策划和组织工作。

4.热爱生活,善待他人,是一个真诚有趣的人。

三、具体要求

1.学历与资质:全日制本科及以上学历,所学专业与应聘学科对口;须持有对应学段、对应学科教师资格证。

2.管理岗位:对于其中某一条线管理工作有独到的认知和理解,具有很好的课程研发、活动策划和组织、现场管理和沟通协调等方面能力,德育和教学两线干部须具有良好的口头演讲和书面表达能力,有大湾区中高端民办学校中层管理经验者优先。

3.学科带头人:在自己的任教学科中有较高的专业造诣,对于中小学教材、课程标准和前沿教学理念比较熟悉,具有很好的课程研发、课堂驾驭、科组建设、课题研究和师徒成长等方面经验。

4.特色专业教师:有很好的细分专业成绩,有能力组织和研发相关校本课程,有优秀的带队参赛成绩者优先。

四、薪资待遇

1.薪酬水平(特聘教师和精优干部薪酬标准一人一议)
(1)普通教师:税前年薪 8万-10万元;
(2)特聘教师:税前年薪 12-18万元;
①特聘1级:税前年薪 12-13万元;
②特聘1级:税前年薪 14-15万元;
③特聘1级:税前年薪 16-18万元;
(3)精优中层干部:税前12-20万元。

2.五险一金:按国家规定购买,入职即缴。

3.食宿条件:免费提供教师公寓(空调、热水器、独立卫浴),工作日提供一日三餐。

4.其它:带薪寒暑假、节假日礼金/礼品、子女本校就读学费减免、团队旅游等。
五、应聘流程
(一)简历投递
有意者请将个人简历(附近期免冠证件照)、学历学位证书、教师资格证、职称证书(如有)、各类获奖及荣誉证明等材料整理为电子版,统一发送至招聘邮箱:hynankaischool@yeah.net。邮件主题规范格式:应聘XX学科(或XX管理岗位) + 姓名。
(二)资格初审
学校将对投递材料进行严格审核,初审合格人员将于3 个工作日内通过电话、短信形式通知面试相关事宜,请保持电话畅通。

(三)现场考核

1.笔试:考核对应学科专业知识,命题难度参考小升初、中考水平。

2.试讲:现场抽取指定课题,进行15-20分钟试讲(无生 / 有生形式),重点考查高段课程授课能力。

3.集中面试:针对优秀管理干部而特设环节。

4.校长面谈:由校长进行综合面谈,了解应聘人员教育理念、职业规划及综合素养。
(四)录用签约
全部考核合格者,学校统一办理入职手续,签订正式劳动合同。
六、联系方式
学校地址:河源市高新区城南高速路口恒大雅苑对面 联系电话:13246735378(微信同号) 联系人:黄老师
官方公众号:河源市源城区楠开学校

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