常州集友信息科技有限公司
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厚德物流公司开展国内外快递业务,诚邀物流人员加盟。
本公司拥有十余年家用电器单片机控制器的设计、开发与制造经验,精通多个世界知名品牌单片机的应用技术,并建立了良好稳定的供求关系;目前,公司产品涵盖家用空调、商用空调、移动空调、电饭煲、离子水机、空气清新机、电动工具及防盗器、遥控器等家用电器和商用电气的定频、变频控制器;控制方式包括轻触开关触摸式、液晶触摸式、红外线远距离遥控式;显示方式有普通LED型、LCD型、VFD型;公司还与日本三洋工业株式会社合作开发了世界独有的万能煲汤机及电动扎线机等全系列产品,远销日本、欧洲等地;公司产品全部直接或间接出口至日本、美洲、欧洲及中东等全球各地;公司采用先进的无铅环保设备及环保原材料生产产品,确保符合欧洲共同体最新环保标准;公司秉持“科技是产品品质的基础,责任是产品品质的保证”的经营理念,持续引进高素质技术人才,不断开拓创新;同时加强员工教育管理,提升员工责任心,确保产品质量满足客户需求。
稳健医疗(300888.SZ)总部位于中国广东省深圳市,是一家以“棉”为核心,通过“winner稳健医疗”、“Purcotton全棉时代”、“PureH2B津梁生活”三大品牌推动医疗与消费板块协同发展的医疗健康企业。公司始终围绕“一朵棉花、一种纤维”开展业务,通过持续创新和拓展产业边界,已从最初的纱布类医用敷料生产企业发展为以棉为主要原材料,集棉类制品研发、生产、销售于一体,覆盖医疗卫生、个人护理、家庭护理、母婴护理、家纺服饰等多个领域的大型健康企业。目前,Winner稳健医疗拥有19家一级及二级全资或控股子公司。
稳健医疗(崇阳)有限公司(以下简称崇阳稳健)是稳健集团于2001年在湖北省崇阳县投资设立的全资子公司,主要生产医用敷料及手术室耗材等产品,市场遍及全球,受到世界各地客户的广泛认可。经过20年的持续发展,公司现有员工1600余人,多次荣获“咸宁市民营企业30强”、“咸宁市特别贡献奖”、“湖北省名牌”等荣誉称号。“呵护健康,关爱生命,让生活更美好”是公司始终坚持的初心,面对人们对美好生活的追求和对健康的向往,稳健医疗将不断努力前行。
在这里,您将获得“开心卓有成效的工作、快乐富有激情的生活”。我们期待您的加入,共同创造辉煌未来。
中山市美太保健制品有限公司成立于1997年,是一家集研发、生产、销售于一体的大型现代化专业健康产品生产企业。公司配备先进的生产设备、高水平的科研人员、精密的检测仪器、可靠的质量保障和优质的售后服务,深受市场认可。2003年,公司顺利通过国家保健食品生产企业GMP认证。2008年,新厂区正式启用,占地六千平方米,符合保健品GMP认证标准,引进美国、韩国、德国等国家的先进生产设备,可生产十大剂型四十多种保健食品、功能性营养品及饮品,年产能超数亿元人民币。2010年,中山美太港注册成立香港美太药业有限公司,开启国际化发展之路。2020年,为适应快速发展,公司在中山市翠亨新区华南现代中医药城投资建设了十万平方米的广东红润药业集团。公司拥有口服液、饮料、膏剂、酒剂、果汁型果冻、粉剂、颗粒剂、代用茶、胶囊剂、片剂、丸剂等多条生产线,拥有一大批专业技术人才,具备强大的研发与生产能力,长期为海内外客户提供健康食品、保健食品的OEM及ODM加工服务。公司致力于弘扬传统中医保健养生文化,结合现代高科技,打造健康产品生产企业,秉持“以人为本、诚信经营、科技创新”的理念,遵循“平等、互惠、共享、双赢”的原则,愿与业界同仁携手共进,深入广泛传播全面健康理念,扩大健康产品的推广范围,真正实现从国人健康到世人健康的宏伟目标。
鞍兆(中山)电器有限公司成立于2004年,是De’Longhi的独资公司,位于中国广东省中山市东升镇。公司专注于家用电暖器产品的生产,工厂继承了意大利De’Longhi总部在充油式电暖器领域超过30年的生产经验与技术。经过多年的发展与壮大,在总部的支持下,公司成功投产并逐步扩大了室内加热器、厨房产品及早餐系列产品的生产能力,主要产品包括电暖器、水壶、多士炉、暖风机、烤箱、油汀等家用电器,获得全球客户的认可。公司拥有完善的组织架构,关键设备全部从意大利进口,由专业员工和稳定团队操作运营。完善的原材料供应链与专业的物流体系确保鞍兆产品具备欧洲高品质标准,同时拥有极具竞争力的中国制造成本。凭借上述优势,公司坚信能够持续赢得客户满意并实现长远发展。
鞍兆(中山)电器有限公司秉承“以人为本、科学管理、追求完美、拓展市场、持续发展”的宗旨,诚邀您的加盟。
公司网址:www.delonghi.com
工作时间:五天工作制,每天八小时
基本福利:
1、享受国家规定的法定节假日及带薪年休假,婚假、产假、陪产假、丧假等有薪假期
2、员工享有五险一金(工伤、养老、医疗、失业、生育保险)、住房公积金
3、包吃(工作日每天提供三餐),提供宿舍
4、国家法定及传统节日,公司为每位员工赠送30-50元津贴或等值福利礼品
5、定期举办丰富的文体活动(趣味运动会、年终晚会等),不定期组织外出学习、拓展等集体活动,丰富员工生活
教育训练:
1、职前培训
2、岗位培训
3、专业技术培训
4、培训方式:内部培训、外部培训、光盘培训
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