深圳宏伟新材料有限公司招聘
20-99人
公司优势
热招职位
化工研发工程师及研发总监1-2万
职位名称:化工研发工程师及研发总监
薪资加提成:10000-120000上不封顶
岗位职责:
1、负责主持技术发展的战略规划,把握整体技术方向,负责核心业务技术架构的和新技术研究工作,持续提升公司整体核心技术能力;
2、负责推行设计创新与变更,改善产品性能,改善制造工艺,攻关技术难点。
3、主导新产品开发在过程实施监督、控制,确保新产品开发工作顺利进行;
4、根据公司的产品规划,制定公司新产品研发计划和成本预估,并组织相关人员实施,确保新产品的顺利生产;
5、根据市场情况和客户需求,对现有配方进行改良设计,提高配方适用性;
6、负责研发项目的对内、对外关系的协调,项目进度的监控及掌握,确保项目如期保质完成;
7、负责与客户就项目方案做技术确认和方案认可追踪;
8、负责规划指导下属参与撰写公司专利项目与专利申请;
9、全面负责公司研发技术团队所有管理工作,负责本部门研发人员的配备、选拔、任用、培训、激励与工作指导,同时对部属的工作进行监督与考核;
10、组织本部门研发人员进行技术研讨,并不定期进行技术研发培训,提升部门人员技术水平和研发能力;
任职资格:
1、教育背景:化工、化学、高分子材料或相关领域的本科或以上学历。
2、工作经验:具有5-10年以上化工研发或技术工作经验,年龄小于50岁,有3C加工行业水基清洗剂研发工作经验、阳极氧化表面处理剂的研发或相关行业的工作经验、新能源行业表面处理研发经验。
3、技术能力:对清洗剂,二氧清洗剂、玻璃清洗、电镀前、涂装前、切削液、金属清洗表面处理技术等有充分的了解和接触,有扎实的理论基础和实践经验。
4、具有较高的发展战略眼光,良好的行业前瞻性和预判能力;具备解决设计过程中疑难问题的能力,通过提升设计水平降本增效,提升产品在市场上的竞争力;
5、良好的团队管理经验和团队意识,具有风险管理意识,对工作有较强的计划性和预见性,有较强的执行力;
6、良好的职业道德,较强的责任心,高度的敬业精神,能承受高强度的工作压力,有高度的工作激情,有锲而不舍,追求细节工匠精神;
7、具备建立与完善研发管理体系的能力(必备能力);
8、自驱力强、学习力强,有强烈的成就动机,有较强的事业心及创业精神。
化工研发工程师10K起1-2万
职位名称:化工研发
薪资加提成:10000-120000上不封顶
岗位职责:
1、负责主持技术发展的战略规划,把握整体技术方向,负责核心业务技术架构的和新技术研究工作,持续提升公司整体核心技术能力;
2、负责推行设计创新与变更,改善产品性能,改善制造工艺,攻关技术难点。
3、主导新产品开发在过程实施监督、控制,确保新产品开发工作顺利进行;
4、根据公司的产品规划,制定公司新产品研发计划和成本预估,并组织相关人员实施,确保新产品的顺利生产;
5、根据市场情况和客户需求,对现有配方进行改良设计,提高配方适用性;
6、负责研发项目的对内、对外关系的协调,项目进度的监控及掌握,确保项目如期保质完成;
7、负责与客户就项目方案做技术确认和方案认可追踪;
8、负责规划指导下属参与撰写公司专利项目与专利申请;
9、全面负责公司研发技术团队所有管理工作,负责本部门研发人员的配备、选拔、任用、培训、激励与工作指导,同时对部属的工作进行监督与考核;
10、组织本部门研发人员进行技术研讨,并不定期进行技术研发培训,提升部门人员技术水平和研发能力;
任职资格:
1、教育背景:化工、化学、高分子材料或相关领域的本科或以上学历。
2、工作经验:具有5-10年以上化工研发或技术工作经验,年龄小于50岁,有3C加工行业水基清洗剂研发工作经验、阳极氧化表面处理剂的研发或相关行业的工作经验、新能源行业表面处理研发经验。
3、技术能力:对清洗剂,二氧清洗剂、玻璃清洗、电镀前、涂装前、切削液、金属清洗表面处理技术等有充分的了解和接触,有扎实的理论基础和实践经验。
4、具有较高的发展战略眼光,良好的行业前瞻性和预判能力;具备解决设计过程中疑难问题的能力,通过提升设计水平降本增效,提升产品在市场上的竞争力;
5、良好的团队管理经验和团队意识,具有风险管理意识,对工作有较强的计划性和预见性,有较强的执行力;
6、良好的职业道德,较强的责任心,高度的敬业精神,能承受高强度的工作压力,有高度的工作激情,有锲而不舍,追求细节工匠精神;
7、具备建立与完善研发管理体系的能力(必备能力);
8、自驱力强、学习力强,有强烈的成就动机,有较强的事业心及创业精神。
化工销售经理及销售总监5千-1万
职位名称:化工销售经理及销售总监
薪资加提成: 5000-100000上不封顶
岗位职责:
1、根据公司总体战略,结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标;
2、根据既有的销售体系,完善完整销售体系和流程;
3、建立新客户联系,开拓新市场;
4、负责销售团队的建设和成长,培养专业的销售团队,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护;
5、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;
6、帮助开拓、沟通和管理区域的重要客户,并负责协调维护市场与技术关系;
7、负责所辖团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;
8、定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;
9、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据;
10、建立和发展客户关系,向用户提供可靠的解决方案,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解和营销方案;
11、管理日常销售业务工作,指导、监督并有效控制销售活动。
任职资格:
1、本科及以上学历,化工/化学类、市场营销等相关专业优先;
2、5-10年以上化工销售工作经验,具备独立开发业务及拓展市场的能力;
3、接受与适应全国各地出差(深圳/江西公司);
4、规划公司销售系统的整体运营,完善销售队伍建设与销售运营流程,推动公司销售系统管理规范化。
5、参与制定销售规划、政策,不断适应市场发展,完成销售指标。
6、熟悉化工,3C、新能源、家电、半导体等行业,灵活把握市场行业需求,整合与维护行业资源、人脉资源。
7、具备运作、攻关、洽谈的能力,洞察力敏锐,思路清晰,良好的职业素养,沟通应变及抗压能力强。
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1、负责公司的增稠剂、乳化剂的研发工作,包括但不限于原料调研、筛选、评估等。
2、负责非活性原料的研究与开发,解决生产过程中的技术问题。
3、参与新项目立项,对项目的可行性进行分析和论证。
4、负责撰写项目交底文件,包括项目背景、目的、进度、风险等。
5、负责组织并参与项目实施,负责现场管理和协调。
6、负责编制项目结题报告,包括项目成果、经验总结等。
7、协助部门经理进行项目资源分配。
职位要求:
1、本科或以上学历,化学、药学、材料学等相关专业。
2、 具有增稠剂、乳化剂经验,有扎实的化学基础。
3、熟悉常用的乳化剂增稠剂在护肤品方面应用。
3、良好的沟通能力和团队协作精神,具备良好的组织协调能力。
4、英语听说读写流利,能够阅读和撰写相关技术文档。
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