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100-499人

公司优势

工作职责:1、根据品牌战略规划、营运计划、销售及成本预算,制定年度商品规划和季度商品企划(包括款式数量、类别比例、波段计划、整体货量等);2、收集各类市场信息,组织流行趋势研究,定期分析流行趋势、颜色、面辅料、服装风格、服装造型等设计要素,定期制作市场预测分析报告和流行趋势预测分析报告;3、根据年度、季度商品开发任务进行分解与分工,负责产品结构的梳理和规划,全局把控各产品线的系列组合及搭配,督促团队完成产品开发任务,并对产品风格、款式、核心卖点、价格、包装、组合进行全面把控;4、协助市场、销售部门根据市场需求和产品主题,落实产品陈列、上市波段、促销等工作,配合营运部门制定每季产品行事日历,并跟踪和执行各业务节点;5、定期审视公司市场需求、目标客群、品牌通路评估、生产评估、竞争对手、商品陈列展示、畅销/滞销款分析,定期形成品牌分析报告;6、建立、实施并持续优化公司商品企划流程及相关标准化作业规范;7、商品企划内容的宣传与培训;8、商品部团队建设。2451 1117-0|139 0555 3248 51任职资格:1、年龄28岁以上,营销、服装设计、管理类相关专业,本科及以上学历;2、5年以上服装/童装零售行业管理工作经验,2年以上主管或经理岗位工作经验;3、具备设计理念,对时尚、流行有敏锐的感知力、关注度和理解力,能独立组织市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势;4、熟悉服饰商品研发、生产、销售流程,熟悉面辅料开发和工艺版型等工作,有丰富的管理经验以及独立操作产品企划的经验,熟悉消费者心理,具有相关理论知识和较强的市场运作实践能力;5、对数据敏感,具备专业的商品分析能力和商品规划能力,较强的创意和文案能力,擅长分析报告和商品企划案的撰写;6、具备优秀的表达、沟通能力及组织协调能力,具有强烈的事业心和工作主动性,能承受高强度工作压力;7、熟悉日常办公软件及服装进销存系统软件的操作技能;8、对童装行业有浓厚兴趣,热爱童装事业。工作地址:惠州市演达大道11号港惠新天地商业广场西区3座14楼

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