江西谦宠医疗科技招聘

招聘管理：根据公司部门的用人需求，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，安排面试，并做好面试记录和反馈，协助完成新员工的入职手续办理。​员工关系维护：负责员工劳动合同的签订、续订、变更和解除等事宜，建立和完善员工档案，及时处理员工的咨询和问题，组织员工活动，增强团队凝聚力。​薪酬福利管理：协助进行员工薪酬的核算和发放福利相关事宜，确保各项福利政策的准确执行。​人事制度执行：严格执行公司的人事管理制度和流程，协助上级进行人事政策的宣传和落实，收集员工对制度的意见和建议，为制度的优化提供参考。​任职要求：​高中及以上学历​具有 1-2 年人事相关工作经验，熟悉人事招聘、员工关系等模块的工作流程；​具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和抗压能力；​工作认真负责，有较强的责任心和团队合作精神。

1、主要在抖音平台做引流获boss客2、语言表达能力强(表达通顺、吐字清楚、条理清晰);
3、有直播经验最好，如果没有直播经验愿意投入精力学习直播也可以。岗位职责:
1.在抖音红薯平台等进行引流获客2.需要使用语言表达能力强，确保表达通顺、吐字清楚、条理清晰;
3.需要保持良好的直播形象，不限颜值和身材;
4.有直播经验者优先，无直播经验者亦可学习直播。任职要求:
1.语言表达能力强，能够清晰地传达信息;
2.具备良好的直播形象，包括但不限颜值和身材;(不是娱乐主播)3.有直播经验者优先，无直播经验者亦可学习直播。
4、 直播经验的需学习能力强，有上进心，努力 打造个人ip5、有经验且能力出众者底薪5k，无经验者试用期15天底薪2k，通过试用期底薪5k

1. 提供专业的课程咨询服务2. 及时响应客户需求，提供个性化的解决方案任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和说服能力2. 能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作完成任务3. 具有良好的问题解决能力

1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理，确保内容的质量和吸引力；
2.通过有效地内容创作和发布，提升品牌影响力，增强用户互动和参与度；
3.定期监控数据分析报告，根据数据反馈优化内容发布策略。
任职要求：
1.具备良好的内容创意能力和文案撰写技巧，能够独立策划和执行新媒体项目；
2.对新媒体运营机制有深入理解，能够灵活运用新媒体工具；
3.具有较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略。

1、负责公司直播平台出镜（不出镜的语音音频主播只需要聊天就行）与粉丝互动聊天，活跃直播间气氛热度

2、直播内容主要以唱歌、聊天唠嗑、或者跳舞

3、不要求直播经验和才艺，有运营带教；(如有才艺请说明)

4、直播平台：快手、抖音、B站等各大直播平台； 【薪资待遇】
保底薪资：4-6k；
工作时间：每日6小时

1、完善的主播艺人培训、体系。（不收取任何费用）

2、稳定推广流量支持及资源位

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1、声音有特色好听即可做语音主播，音频主播日结133元，居家，有保底，提成45%，每个月不低于4000元2长的好看也可以做视频主播每天200元日结，需要露脸美颜上镜好看

3.可居家办公，可全职4.有手机就可，不要求学历5.18-34岁6.时间自由7.可居家上班，时间自由，轻松在家只用一个手机或者电脑就能挣到钱，新人日结8.正规绿色平台，有保底和提成9.全职有保底，不要求时间，不要求学历，不要求经验...

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我们这里有专业、专属个人的团队，会根据您的风格设计属于个人的专属风格；更有专业系统培训，以及引流资源支持；正规平台，绝不涉及任何低俗不雅内容！
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1，内容以：尬聊，唱歌，CV,音乐欣赏，搞怪互动，情感分析，才艺展示等为主。
2，每天单场直播3-4个小时，一天两场直播。
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公司待遇：
薪资（4k-20k）上不封顶，高提成。
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不需要露脸，在家办公，待业更合适，无需设备有手机耳机/电脑就可以（数名），小白也可以，门槛低要求：小姐姐18-32，小哥哥18-35时间稳定，兼职每天4小时，时间自己定，100-200/天，日结全职每天6小时，可分开，100-500/天，日结，公司提供保底，一天一结，下播日结。直播内容不涉及黄赌毒和违规话题，有师傅带，不收任何费用。线上教学。

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室内及户外直播等工作

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