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北京真空电子科技有限公司成立于1993年5月,总部位于北京,隶属于公司第十二研究所(以下简称“十二所”),是中国电子科技集团有限公司(以下简称“中国电科”)旗下的全资公司。中国电科是由国务院批准,整合原直属电子研究院所和高科技企业组建的国有大型高科技企业集团,位列世界500强。中国电科旗下有55家二级成员单位,8家上市公司,拥有14个国防重点实验室、3个国家工程中心和17个检测机构,设有20个博士后科研工作站,多年来取得了一系列达到或接近国际水平的重大科技成果,在多个关键技术领域保持国内领先地位。十二所创建于1957年,是国内领先的真空电子科学技术综合性研究所。作为国内X射线器件和微波功率器件研究的重要机构,十二所为我国X射线器件发展做出了突出贡献,成功研发了双焦点X射线管、10MeV直线加速器等关键器件,推动了X射线技术的进步与应用。公司主营安检业务覆盖人检、车检和物检三大领域,提供30余种产品。主要产品包括集装箱检查系统、货车检查系统、中小型车辆检查系统、X射线行李安全检查系统、人体安全检测系统,以及爆炸物探测仪、液体探测仪等安防设备。公司系列产品、服务及系统安检解决方案已广泛应用于国内国际海关、轨道交通、铁路、公路、邮政物流、大型活动赛事等领域,出色完成各项安检任务,获得客户的高度认可。公司生产基地位于南通高新技术开发区,专注于智能安全技术和真空微波技术的开发与应用,拥有一支专业研发团队和多年行业经验的销售及售后服务团队。公司生产基地占地11000平方米。
北京长松科技股份有限公司(www.长松科技.com),成立于2009年7月,迄今已有十余年历史。目前在全国范围内拥有60多家分公司及代理机构,员工总数超过2000人。
西安长松宏信是长松咨询的子公司,在西安运营已有四年之久。长松咨询专注于企业管理系统的咨询及建设,在国内该领域中竞争力排名第一。其服务过的知名企业包括奇瑞汽车、格力电器、西贝莜面村、海底捞等,并已累计服务超过120000家企业。
长松咨询的主要产品是以管理系统为核心,提供工具包、软件服务、咨询式系统辅导及管理咨询服务。公司强调以技术创新为驱动,注重产品研发,强调实际操作与落地应用,致力于帮助企业构建完善的管理系统,使中国企业在国际上更具竞争力。
长松咨询不看重应聘者的学历或工作经验,也不介意他们是否是行业新人。公司致力于帮助每位成员成长,确保在最短时间内积累丰富经验和财富。加入长松咨询,你将获得更广阔的视野和发展机会。
湖北鑫合欣科技有限公司成立于2010年,专注于国内外电子测试与测量仪器仪表、电子实训工艺、教学实验系统代理销售,是中国电子仪器行业协会会员。公司致力于实验室整体解决方案,与全国高校及企事业单位保持紧密合作,成为行业内的知名品牌。公司隶属于东湖高新技术开发区,拥有一支由知名学府电子及计算机专业技术人员组成的技术团队,为产品提供全面支持,是湖北省政府教育装备招标采购的重点单位。
自成立以来,公司秉持“质量第一,诚信为本,用户至上”的经营理念,积极拓展市场,凭借优质产品和良好售后服务赢得客户信任。公司与多家国际知名品牌建立核心合作关系,包括Intel FPGA、友晶科技、泰克科技、吉时利、苏州普源、法国CA、美国NI、新大陆、广州创龙、艾德克斯等。作为连接高等院校、企事业单位与生产厂家的桥梁,公司将继续坚持“专业、专注、高质、高效”的经营策略,为湖北省及全国各地用户提供性价比高的科研与教学仪器设备。
成立于24年的小电商公司,期待你的加入。
### 公司简介
贵州金牌人力资源开发服务有限公司,成立于2016年10月,是一家具有独立法人资格的专业人力资源服务机构。作为一家大型产业化公司,公司专注于人力资源领域的深度开发,集教育培训、人才派遣、人才招聘、服务外包、企业管理咨询于一体。注册资本500万元,公司以人力资源服务为核心,提供全方位、最新型、最专业的人力资源管理服务。
公司创始人拥有十年以上的人力资源行业经验,通过先进的经营理念、高效的管理方式、创新的服务模式和多元化的宣传策略,已确立在人力资源管理服务行业的领先地位。面对当前的市场经济环境,公司瞄准大西南数据中心,积极响应国家产业升级号召,依托网络招聘、现场招聘、专场招聘、猎头、劳务输出等优势项目,致力于构建贵州省全新的商业合作服务平台。
### 业务体系
金牌公司打造了以十大业务板块为核心的全方位人力资源服务产品体系,包括灵活用工模式外包、人力资源管理职能外包、人力资源管理事务活动外包、人力资源招聘外包、学生兼职、劳务派遣、大中专生实习就业安置、教育培训辅导等服务。
### 合作伙伴
金牌公司与多家知名企业建立了合作关系,如富士康科技集团、华为技术有限公司、中南创发维达力实业、松日电子、普联技术有限公司等,并与多所职业院校开展了校企合作项目。
### 服务优势
金牌公司凭借优越的区位优势、强大的团队、良好的人脉关系,以及多项政府政策支持,为客户提供高效、优质的人力资源服务。公司团队年轻化,经验丰富,专业能力突出,确保为客户提供精准、高效的服务。
### 企业文化
公司秉持“和为贵、善为上、诚为本”的核心价值观,倡导理解包容、精诚团结、与人为善的企业文化,始终以客户需求为中心,提供诚信、专业的服务。
### 企业愿景
未来,金牌人力资源服务有限公司将致力于为国内外超过500家企业提供人力资源服务,为超过10万名派遣员工提供优质管理和服务,建设成为中国西南地区乃至全国最具影响力的综合性人力资源供应商。同时,公司也将继续为贵州及中国西南地区的农民工和在校大中专学生提供更多就业机会,助力贵州省内的企业发展,打造贵州省乃至中国西南地区全新的商业服务合作平台。