成都市和乐门业有限公司招聘
10000人以上
公司优势
四川弈新实业集团成立于1992年,注册资金超过30亿元人民币,是一个多产业、多策略的大型集团。历经二十余年的发展,集团业务已扩展至电子信息、门类产品、化工、家居装饰、新能源、物流等多个领域,构建了以门业、电子信息、电动车、锁具、化工、智能家居、家装为核心的多元化产业链。旗下拥有成都市和乐门业有限公司、四川金网通电子科技有限公司、成都新和特科技有限公司、山东和乐门业有限公司、浙江合扬锁业有限公司、好运达物流有限公司、成都百歌装饰工程有限公司、成都共功人力资源有限公司等多家控股子公司,业务网络覆盖全国以及东南亚、中东、欧洲、非洲、澳大利亚等地区,设有200多个营销网点和办事处。
集团在四川、湖北、山东、浙江等地设立八大生产、物流及人才培训基地,总面积约为4000亩,员工总数约10,000人,总资产近140亿,拥有行业内规模最大的门类产品生产基地、数字电视产品以及全国性的物流配送网络。其产品线涵盖电子系列(如数字电视机顶盒、3G无线网络数字电视一体机、OTT网络播放器)、门系列(如防盗门、防火门、智能钢质门)、电动车系列、电控系列(电机、充电器、控制器)、化工系列、新能源系列以及一站式家居装饰系列产品等。
热招职位
销售储备经理(成都、宜宾)8千-1.2万
和乐门业集团专注于门产品制造,智能制造基地和销售网络全国布局,经十多年科技创新,现已成为行业中的头部企业。企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入!为节约你的时间和精力,以下...
ipqc检验员5千-7千
1、对生产过程中的质量事故进行分析,对造成的因素按人、机、料进行分类,分别对相应责任人或责任部门进行沟通处理,并出具质量事故分析报告,组织事故人员学习,弥补管理和制度漏洞
2、按《质量检验标准》中的要求对所负责生产质控点进行专项抽检或全检,并将检测结果如实记
3、对班组报废品进行判定,对不合格品按返工、返修、报废三种方式进行处置,并进行责任追溯
4、对异常生产情况进行信息反馈,记录、验...
销售储备经理7000-12000元
企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入。一、前期学习内容:1、初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验;2、学习账务知识和内务管理,提升管理能力。二、培养方向与工作职责:(...
营销管培生(2026届)6000-8000元·14薪
1、从事防火门、防盗门、钢质门等工程门类产品的销售;
2、初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验;
3、初期负责公司工程业务与渠道业务拓展工作,拜访客户,收集客户信息;
4、能独立工作后负责工作辖区内客户的日常管理和新渠道开发,扩大产品销售规模。
二、能力和素质要求:
1、吃苦耐劳:工作需要出差、地面推广发传单、跑工地、上门拜访。
2、有毅力:积累客户需要时间,开始会受苦受累、同时也是收入最低...
电控开发工程师9000-12000元
1、负表部门自制自动化设备的研发、运行,负责机械设备的电控设计、优化及电控疑难问题解决;
2、独立完成自动化控制设计相关的方案设计、细化设计、关键电气选型、加工图级输出及日BOM输出等、指导安装调试、解决过程中涉及的自动化控制设计技术问题;
3、进行控制系统的设计、整体集成、调试与维护,及自动化控制设计相关技术文件的确定、编制、优化;
4、熟练使用多种PLC,进行PLC应用系统的总体设计和PLC的配置设...
营销管培生(四川补录)8000-12000元
和乐门窗集团专注于门产品制造,智能制造基地和销售网络全国布局,经十多年科技创新,现已成为行业的头部企业。 企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入!为节约你的时间和精力,以下...
销售储备经理(云南)8000-12000元
和乐门业集团专注于门产品制造,智能制造基地和销售网络全国布局,经十多年科技创新,现已成为行业中的头部企业。企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入!为节约你的时间和精力,以下...
搬运工5000-6000元
身体健康,从事搬运门工作优先,年龄24-45岁,能吃苦耐劳;工资福利计件工资多劳多得8000元-10000元/月,公司提供住宿、工作餐、节假日礼品等。岗位职责1、服从工作安排,完成当天入库或出库搬运工作;
2、对产品质量把关,严禁将明显存在质量问题产品流到下一工序;
销售储备经理7千-1.2万
企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入。一、前期学习内容:
1、初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验;
2、学习账务知识和内务管理,提升管理能力。二、培养方向与工作职责:(...
渠道销售专员7000-10000元
企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入。一、前期学习内容:
1、初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验
2、学习账务知识和内务管理,提升管理能力。二、培养方向与工作职责:(...
相关职位
市场营销专员7-9千
1、根据公司下达的销售目标,有效的进行市场调研、分析、整合,形成市场分析报告;
2、识别重点、次重点、潜在客户,针对不同客户,制定客户开发计划;
3、根据客户开发计划,进行客户及产品的开发工作;
4、项目的推进及管理工作;
5、客户关系的维护、管理,保证客户满意度;
6、跟踪客户需求,及时掌握客户信息,监测竞争对手状况,实现业务持续增长;
7、完成销售目标,确保订单的及时交付;
8、完成日常开票、回款工作,对延迟付款和呆坏账负责
9、顾客质量投诉的处理,检测顾客PPM和工程变更;
10、日常的销售统计分析报告及其他报表的处理;
11、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
教育背景:大专及以上学历,复合材料、材料化学、营销等相关专业优先。
能力要求:能熟练应用办公软件,协调组织能力强,较强的独立工作能力,良好的对外交流和沟通能力
工作地点在成都
五粮液39度终端网格营销员-自贡7千-1.2万·13薪
五粮液39度终端网格营销员(劳务派遣编制,介意***!)
岗位职责:
1. 负责五粮液39°终端网格化销售管理,包括终端开发、维护、货品管理及市场信息的收集与分析;
2. 推进五粮液39°核心终端建设,执行标准化动作,开展终端销售数据核查与汇总;
3. 完成负责区域内的业绩指标;
4. 高效完成组织交办的其他相关工作。
任职资格:
1. 大学本科及以上学历者,40周岁以下,身体健康;具备终端维护及管理经验,有2年以上酒水或快消品行业终端管理经验者、退伍军人优先;
2. 熟练操作办公软件及各类业务小程序,持有效驾驶证;
3. 具备良好的职业道德,性格开朗,吃苦耐劳,保密意识强,遵纪守法,无犯罪记录;
4. 沟通表达及书面表达能力良好,执行力突出;
5. 任职回避要求:与使用单位的正式员工、经销商(含专卖店)的股东(产权方)或实际控制人等,存在直系血亲、姻亲、近姻亲、三代以内旁系血亲等可能影响公正履职的情形。
招聘区域:北京、邢台、唐山、保定、邯郸、秦皇岛、石家庄、沧州、廊坊、衡水、张家口、苏州、无锡、泰州、赤峰、聊城、德州、临沂、枣庄、济宁、泰安、大同、朔州、成都、宜宾、内江、自贡、天津、杭州、湖州、嘉兴、绍兴、宁波。
薪酬:7-12k/月+年终绩效,缴纳五险一金。
营销专员5000-8000元
1、完成部门制定的新开客户、活跃客户、销量和其他任务指标2、负责辖区内客户开发与维护,按要求定期线下(线路)拜访客户,日常线上群运营维护,建立良好客情关系,处理售后,做好服务,让客户持续订货。
3、进行市场调研,收集并提供市场信息,即时反馈及上报,为公司策略提供支持;
4、积极主动参与公司培训学习,并能快速掌握业务技能,胜任岗位职能。
5、严格执行公司及部门各项管理规定,完成上级交办的其他工作...
市场营销专员5-6K
可以居家办公,接受视频面试饲料行业岗位职责:
1.负责市场调研和竞争对手分析,为营销策略提供数据支持;
2.设计并实施市场营销活动,提升品牌知名度和市场占有率;
3.与团队合作,分析市场趋势,为产品和服务改进提供建议;
4.管理社交媒体平台,增强品牌在不同平台上的互动和影响力。
任职要求:年龄30-45之间1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能有效执行市场营销计划;
2.对市场营销有浓厚的兴趣,愿意不断学习和探索新的营销方法;
3.熟练使用社交媒体工具,能够有效管理品牌在社交平台上的形象;
4.具备基本的市场分析能力,能够准确把握市场动态。
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