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湖南康为信息技术有限公司

20-99人

公司优势

湖南康为信息技术有限公司是一家专注于网络信息安全、弱电智能化系统工程、智慧数据中心机房的设计与建设等,致力于为用户提供更简单、更安全、更有价值的综合IT解决方案服务商;公司成立于2007年,现已通过ISO9001和ISO14001认证,拥有电子智能化工程专业承包资质、安全生产许可证、信息技术运行维护服务资质、安防技术工程资质、涉密系统集成资质、AAA信用等级证书。
作为一家高科技公司,康为信息以项目营销为基础,以IT咨询及服务为发展方向;在湖南省区域先后成立23个子公司与办事处,负责项目的开拓与建设服务,为全国800多家学校、医院、政府和企事业单位服务;并于2009年在深圳投资开发了大数据BI-商业智能分析系统,目前已广泛运用于商业市场。贸易方面,公司与国内外著名网络厂商有着广泛的联系和合作,现已成为H3C湖南双金牌战略合作代理商及服务;同时还是Dr.com认证计费、D-link综合布线湖南总代理商。公司拥有完善的售后服务体系和项目整体营销机制,受到广大用户和合作伙伴的一致好评。这不仅使公司能够不断跟踪业界的先进技术及应用,而且使公司管理水平和开发能力得到了进一步的提升,实力不断增强。
我们愿本着“服务就是生意,合作才能大作”的经营宗旨与企事业、行政单位和行业友商紧密合作。构建绿色上网平台,共创和谐网络时代!

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中地玖锐(广东)基础工程有限公司,公司规模50-150人,公司类型民营公司,行业建筑/建材/工程。

广东律国法务咨询有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为法律。

西安市骏文商贸有限公司成立于2002年6月,其总部位于西安市电子一路西段的西部电子社区软件公寓。作为一家主要代理国内知名品牌的商贸公司,骏文商贸专注于“杰士邦”、“第六感”等系列快速消费品的销售。其产品通过遍布各大超市、便利连锁店、医药连锁及OTC药店的广泛销售渠道进行分销。

自公司成立以来,秉持着“以人为本”及“提升市场竞争力和占有率”的战略目标,骏文商贸不断发展壮大。目前,公司已在全国多个城市设立了分公司和办事处,包括乌鲁木齐、太原、兰州、运城、汉中、内蒙古和银川等,现有员工总数超过140人,构建了以西安为中心、辐射西北五省的销售网络。

骏文商贸致力于增强员工对公司价值的认同感,激发员工潜能,充分发挥团队智慧。公司始终坚持“诚信、务实、高效、发展”的核心价值观,在客户群体中建立了稳固的合作关系和卓越的商业声誉。

作为一家充满活力的年轻企业,骏文商贸不仅拥有顶级的品牌资源,还享有强大的市场支持、顶尖的销售团队和先进的管理团队。未来,骏文商贸将凭借其独特的优势,持续推动业务增长,实现更广阔的发展前景。

◆公司概况
深圳市长盈精密技术股份有限公司创立于2001年7月,拥有深圳、东莞、昆山三大研发制造基地,总部设在深圳市宝安区,员工人数超过3万。公司在2010年于深圳A股创业板上市,股票代码为300115。自上市以来的九年中,公司持续保持高速发展的态势,2018年的营业收入达到了86.3亿元。

◆主营业务
- 智能终端零组件:涵盖智能手机、智能穿戴设备、智能音箱、笔记本电脑等产品的金属和非金属外观件、五金冲压件、超精密连接器等。
- 新能源汽车零组件:包括动力电池结构件、高压母排、高压连接器、氢燃料电池金属双极板等。
- 工业机器人及自动化:涉及工业大数据、工业互联网、工业机器人、工业自动化集成系统、高端数控机床等领域。

◆主要客户
A客户、谷歌、亚马逊、三星、华为、vivo、OPPO、小米、特斯拉、宝马、奔驰等。

日本富士电机株式会社创立于1923年,是全球知名的跨国集团,也是日本领先的综合机电产品制造企业之一,拥有超过八十年的历史。该公司在国内设有十个工厂和一个综合研究所,并在海外拥有129个子公司和分支机构,年销售额超过8500亿日元。

富士电机(珠海)有限公司作为富士电机集团的核心产业之一,专注于感应电炉及其加热设备的生产、技术和售后服务,于2005年9月在珠海成立,注册资本240万美元,总投资额为480万美元。

基本理念:
公司以“为客户提供安全、可靠且优质的解决方案和服务”为核心理念,致力于与客户建立稳固的信任关系,确保产品质量达到行业顶尖水平,并与客户共同实现可持续发展。我们追求企业的成长壮大,保障各方利益,与股东、员工及社会各界共享成功。

企业文化:
作为地球村的一员,我们承诺爱护环境,积极加强与社区、客户及合作伙伴之间的信任。我们的目标是:
- 为构建丰富多彩的社会贡献力量;
- 勇于挑战创新;
- 实现与自然和谐共存;
- 尊重每位员工,充分发挥他们的潜力。

福利待遇:
1. 实行每周五天八小时工作制,员工工作满一年后享有带薪休假;
2. 年终奖金、高温补贴、全勤奖励;
3. 缴纳社会保险和住房公积金;
4. 提供免费的工作餐和双人间宿舍;
5. 定期组织员工活动以丰富业余生活;
6. 提供广阔的职业发展机会;
7. 开展系统化的培训计划。

注:有意申请且符合条件者,请发送简历至本公司;附照片更佳。不符合条件者勿扰。