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成都吉宽汽车零部件有限公司招聘

20-99人

公司优势

成都吉宽汽车零部件有限公司成立于2021年,目前在产的主要产品包括发动机舱隔音垫罩、换挡机构隔音垫、前围重层隔音垫、空调衬垫隔音垫等,以及单双组份吸音棉、棉毡、轻质泡沫等汽车内外饰材料。

公司核心团队成员均为汽车行业的资深职业经理人,拥有超过15年的行业经验,在汽车零部件行业,特别是在内外饰领域,具备专业的市场营销、项目管理、质量控制和生产运营经验。

我们秉持“诚信永恒 追求卓越 品质*** 服务至上”的核心价值观,以客户需求为导向,持续创新。并坚持“诚信 专业 创新 品质”的企业理念,致力于为每一位客户提供优质服务。

成都吉宽汽车零部件有限公司正在热招,别因简历错过好机会

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立即诊断

热招职位

仓库管理5-8千

长春大专及以上经验不限

1. 负责物料的收料、报检、入库、发料、退料、储存、防护工作

2. 维护项目材料管理台账,并做到账面整洁、清晰

3.负责客户成品发货计划和物流发货跟踪结算等工作

4.负责按照物料存放场地规划、库位规划方案执行;

5.负责库房组各项运行指标的收集、统计和提交;


6.负责呆滞物料、报废物料、工程变更物料的账物管理

7.负责叉车管理(叉车内部培训、点检、维修维护/日常保养统计)

8.负责所有紧急运输问题的协调、处理、跟踪、记录及三方考核

9. 负责对单据进行保管、入帐和追查工作

10.完成领导安排的其他工作
岗位要求::25—40岁

1.会开叉车,有叉车证

2. 大专及以上学历(物流管理、生产制造类管理优先)
该岗位为长春分公司招聘,工作地址在长春

质量管理工程师5-8千

长春本科及以上经验不限

1、对过程检验的数据进行整理汇总,从中发现问题并组织团队提出解决方案,同时制定预防、控制计划,后续进行跟踪;

2、对现场的废品、失效模式进行统计分析,持续改进;

3、分析、处理和解决客户的质量问题,满足内外部客户的质量需求,不断提高产品质量满意度;

4、制定新产品质量管理计划,并制定控制计划、检验指导书、PPAP等质量文件;对新产品的状态进行确认跟踪;

5、负责对新产品量检具提出采购计划、技术要求,并最终组织验收;后续进行维护及验证的管理;

6、对供应商的每一批次来料进行检验,整理汇总其数据,制定改进方案跟踪解决,并定期汇报;

7、培训并指导现场检验员关于现场管控的方法;

8、指导完善公司的体系文件编制,并按照流程要求执行;

9、对公司IATF16949质量管理体系的运行进行维护管理;

10、完成上级指派的工作,并指导下级开展工作。

岗位要求:
年龄30—45岁

1、本科及以上学历,机械、管理、高分子复合材料等类相关专业;

2、5年以上汽车零部件制造等相关行业质量管理经验;

3、熟练运用计算机各种办公软件;

4、熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系及五大工具;

5、有团队合作意识、有效沟通能力及抗压能力

质检员qc4.5-6千

成都大专及以上经验不限

- 负责对生产过程中及成品的进行质量检查与检验;
- 按照标准流程和规范完成产品质量评估;
- 记录并反馈质量问题,协助改进产品品质;
- 配合相关部门处理客户投诉及质量异常问题。
【任职要求】
- 无需相关工作经验,接受应届毕业生或转行人员;
- 具备良好的责任心和细致的工作态度;
- 有较强的学习能力和沟通能力;
- 能够适应快节奏的工作环境,具备基本的电脑操作能力。

仓储物流主管5-8千

成都大专及以上经验不限

1. 负责物料的收料、报检、入库、发料、退料、储存、防护工作

2. 维护项目材料管理台账,并做到账面整洁、清晰

3.负责客户成品发货计划和物流发货跟踪结算等工作

4.负责按照物料存放场地规划、库位规划方案执行;

5.负责库房组各项运行指标的收集、统计和提交;


6.负责呆滞物料、报废物料、工程变更物料的账物管理

7.负责叉车管理(叉车内部培训、点检、维修维护/日常保养统计)

8.负责所有紧急运输问题的协调、处理、跟踪、记录及三方考核

9. 负责对单据进行保管、入帐和追查工作

10.完成领导安排的其他工作
岗位要求::25—40岁

1.会开叉车,有叉车证

2. 大专及以上学历(物流管理、生产制造类管理优先)

库管员4.5-6千

成都大专及以上经验不限

1、所属库房区域的物料报检、收货、标识和防护,区分摆放、整理物料,及时出入库。

2、所属库房出入库时保证账卡物数量一致,手工台账与账务录入,并每日核对账务差异及时纠正。

3、物流现场实物流运转叉车工作和库区零件倒包除锈等。

4、外协库日常工作对接和账务管理、过程交付管理等。

5、月度盘点工作开展,按照盘点计划执行按要求提交所属库房盘点汇总表。

6、服从上级领导的工作安排。

任职要求:

1、有叉车证并能熟练驾驶叉车技能者优先。一年以上同岗位工作经验优先

2、熟悉仓库进出货操作流程,工作认真负责,有较强的责任心。

3.能适应加班

车间主任6千-1万

成都本科及以上经验不限

1、根据生产计划负责安排生产任务、控制生产进度、确保向顾客按期交付,配合新产品试制。

2、组织车间质量改进、组织车间设备日常点检、维护。

3、提出车间设备增设、改造、报废及备件需求、控制车间生产成本、安全检查与监督、督导生产现场管理、组织提出车间持续改进方案。

4、根据公司发展计划和生产计划,制定人力资源规划和需求计划,完善员工选、育、用、留考核机制。

5、积极加强部门之间的沟通确保生产计划顺利达成。

6、负责本车间的安全管理,认真贯彻执行安全生产精神和车间管理制度,不断发现和改善车间危险源,确保车间人员和产品质量的安全,对本车间的一切安全隐患及事故负责

7、严格执行首件检验制度,和督促作业前点检和自检工作的落实,防止批量产生不合格品。

8、指导操作人员按操作规程操作设备,并督促操作者对设备进行日常维护保养

9、统计分析部门KPI等改善行动,推动各项指标不断上升。

10、负责5S在车间实施和监督工作。
任资资格:
年龄35---45岁
良好的个人素养和团队协作意识,有大局观能吃苦,学习能力强,积极上进
本科或同等以上学历;机械类、管理类、高分子、复合材料等相关专业
接受过生产管理、人员管理、安全管理等相关培训
掌握生产管理知识;熟悉IATF16949管理体系;生产制造部门管理5年以上经验
熟悉人力资源管理、质量管理;掌握设备管理、安全管理、成本控制管理、产品生产能力、现场管理等基础知识和经验,有汽车内外饰工作经验优先考虑,个人能力突出的可适当放宽学历及年龄要求

工厂经理/厂长8千-1.2万

成都本科及以上经验不限

- 全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按期完成,达到既定的质量标准和成本控制目标。
- 制定并实施工厂运营策略,推动生产流程优化,提高生产效率和产品质量。
- 监督生产过程中的安全措施,确保符合所有相关的健康和安全法规。
- 管理工厂设备维护,定期进行设备检查和保养,降低停机时间和维修成本。
- 领导跨部门团队合作,包括生产、质量、采购等部门,以确保生产和供应链的有效运作。
- 分析生产数据,识别潜在问题,并提出解决方案,持续改进生产流程。
- 与供应商建立良好合作关系,确保原材料供应稳定且符合质量要求。
【任职要求】
- 拥有机械工程、工业工程或相关领域的本科及以上学历。
- 至少1-3年的汽车零部件生产工厂管理经验,熟悉工厂运营流程。
- 具备出色的领导力和团队管理能力,能够激励和指导团队成员。
- 熟悉生产管理软件和工具,具备良好的数据分析和解决问题的能力。
- 强烈的责任心和执行力,能够在高压环境下保持高效的工作状态。
- 良好的沟通和人际交往能力,能够有效地协调内外部资源。

热压合和发泡工艺工程师6千-1万

成都本科及以上经验不限

- 负责热压合和发泡工艺的设计、开发与优化,确保产品性能和生产效率;
- 进行工艺参数的设定与调整,监控生产过程中的质量控制,确保产品符合标准;
- 对现有生产工艺进行改进,提高生产效率和产品质量,降低成本;
- 跟踪行业新技术和发展趋势,引进先进的热压合和发泡工艺技术;
- 编写工艺文件和技术文档,为生产人员提供技术支持和培训;
- 协同其他部门解决生产过程中出现的技术问题,提升整体生产效能。
【任职要求】
- 具备材料科学、机械工程或相关领域的本科及以上学历;
- 熟悉热压合和发泡工艺原理及应用,有相关项目经验者优先;
- 具备良好的问题分析和解决能力,能够独立处理生产中遇到的技术难题;
- 具备优秀的团队协作精神和沟通能力,能有效与其他部门协同工作;
- 工作态度积极主动,具有较强的学习能力和适应能力;

相关职位

仓储管理员8千-1.2万

长春大专及以上经验不限

负责公司仓库的日常管理,包括库存管理、物料入库、出库、库存查询等,协助完成仓库运营和维护工作,确保仓库运作的高效性和规范性。
主要职责:
- 负责仓库的日常维护和管理,确保仓库门窗通风、设备齐全;
- 负责对仓库库存进行管理,确保物料分类归类清晰,仓库库存准确无误;
- 负责对仓库内的物料进行收发、盘点和做账,协助完成物料的出入库工作;
- 负责对仓库内的设备维护,协助完成设备的保养和维修;
- 负责协助仓库管理人员完成仓库内的其他相关工作。
职位要求:
- 具有3年以上的仓储管理员工作经验,熟悉仓储管理流程;
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够配合仓库管理人员的工作;
- 具备一定的数字处理能力,能够熟练使用Excel等办公软件进行数据处理。

仓储管理员(长春)8千-1.2万·13薪

长春大专及以上经验不限

- 负责仓库日常管理,包括物资入库、出库、盘点等;
- 根据业务需求,合理规划仓库布局,提高空间利用率;
- 确保仓库内物资的安全,防止丢失或损坏;
- 协助上级领导完成其他相关工作。
【任职要求】
- 具有3年及以上仓储管理工作经验;
- 大专及以上学历;
- 年龄在26岁以上;
- 熟悉仓库管理流程,具备良好的计划和组织能力;
- 工作认真负责,具有较强的责任心和团队合作精神;
- 具备一定的计算机操作技能,熟悉办公软件的应用。

9库管4-6千

长春大专及以上经验不限

吉林省长春市凌云工业股份有限公司库管员
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薪资待遇:扣除五险一金4000-6000元每月,班车,食堂,节假日福利等
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任职资格:35以内大专及以上学历,熟练使用NC系统,稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。有经验者优先考虑。
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岗位职责:

1、负责库房物品帐物相符

2、负责根据MAC系统的入库出库处理,确保数据录入的准确和及时

3、负责点验来货数量的准确性,及时性
工作地点:吉林省长春市高新区宜居路3199号

(长春华顺分公司)仓管员4-6千·13薪

长春大专及以上经验不限

1、负责严格执行公司仓库管理规定,做好物资进出库管理。

2、做好仓库物资管理台账及相关报表,保证账实相符。

3、完成公司安排的其他相关工作。

岗位要求:

1、专科以上企业管理专业学历,2年以上的相关工作经验。

2、熟练电脑操作及熟悉仓储管理系统(ERP)使用。

3、工作努力积极,具有良好的服务意识和沟通表达能力。

仓管员5-6千

长春学历不限经验不限

仓管岗:
一、岗位职责:

1、负责仓库日常产品(正品、纸箱、耗材)验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、负责仓库产品(正品、纸箱、耗材)库存数据统计、核对、存档;

3、负责仓库储区储位规划、优化;

4、负责仓库储区储位整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养、节约,7S日常管理;

二、任职要求:

1、中专及以上学历;

2、熟练使用WMS系统,熟练使用电脑,熟练使用excel等办公软件,数据处理能力较强;

3、有WMS系统操作、使用经验;

4、具备较好的沟通能力与服务意识;

5、性格开朗、工作细心、有责任心、服从管理;

仓库管理员4000-5000元

长春大专及以上1-3年

1、仓储日常管理
2、熟练使用office,熟练使用财务系统
3、负责各类商品的管理工作,到货管理,对入库物品进行检查,严格把好验收关、开入库单验收登帐,对要求检验内在质量的货物,应及时抽检
4、做好出库发运工作,按客户的要求,提供优质服务
5、根据货物的类别和特征分门别类存放,提高库位利用率
6、负责车辆的管控以及保养,负责取送货
7、完成总经理交代的其他任务
8、基本工资+补助+休息+节假日福...

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    平均薪资 ¥9900 /月

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    平均薪资 ¥12200 /月

    热招职位类别

    销售生产制造技术

    城市平均月薪排名第二十九

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