华安证券股份有限公司济南经十路证券营业部招聘
500-999人
公司优势
公司是华富基金的主发起人和第一大股东，全资拥有华安嘉业、华富瑞兴、华安期货、华安新兴和华安证券（香港），参股安徽股权服务公司和中证报价系统公司，搭建了集团化发展框架。
公司共有证券分支机构151家，期货分支机构13家，形成了“扎根安徽、深耕长三角、面向全国、对接亚太”的服务体系。截至2023年第三季度末，公司各项主营业务总体平稳。共实现营业收入27.20亿元、净利润9.59亿元。公司总资产781.03亿元，净资产207.40亿元，较上年末分别增长5.7%、3%。
“十三五”期间，公司坚持扬长补短，财富管理AUM从2015年末的1697亿增长至3221亿元，代理买卖证券业务净收入保持行业前30位次；科创板保荐家数并列行业第28名；资管业务净收入排名从2015年的56名提升至20名；私募股权基金实缴规模位居行业第18名。坚持均衡发展，投行、资管业务收入占比从2015年的4%提升到22%，经纪业务收入占比从2015年的68%下降到30%，轻、重资产业务收入占比各占50%左右，摆脱了对单一经纪业务的过度依赖，轻重并举盈利模式基本成型。坚持管理增效，构建集团矩阵管理架构，优化组织运行体系，构建零售、机构、产业三大业务集群，持续增强总部赋能，大力推进分、子公司管理改革，全面推行MD职级体系，不断完善市场化、竞争性的经营机制。2016-2020年，公司净利润排名行业第42、35、31、23、30位，ROE排名行业第53、44、33、9、20位。坚持稳中求进，量力而行开展重资产业务，确保规模与专业能力、风险管控能力相匹配，合法合规开展轻资产业务，各项业务发展稳健。
“十四五”期间，公司将坚守服务实体经济的初心，以“成就客户事业、助力员工成长、创造股东价值、发挥国企力量”为使命，践行“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，聚焦零售客户的标准化需求、聚焦机构客户的专业化需求、聚焦产业客户的多元化需求，坚持“综合化布局、特色化突破”的经营方向，坚持“稳中求进、进中有新”的总基调和“轻重并举”盈利模式，以资本驱动、人才驱动、科技驱动、文化驱动为发展动力，打造服务新兴产业的创新型投行和服务大众的专业财富管理机构，全面进军行业前四分之一位次。
热招职位
理财经理8000-16000元
1、本科以上学历；
2、有证券从业资格证和基金从业资格证；
3、具有较强的团队精神及良好的职业道德敬业精神；
4、负责银行渠道日常维护和公司产品推广；负责基金理财产品的配置
5、有证券、保险、银行、期货、信托等金融从业经历者优先；
薪酬待遇：
1、正式员工待遇：签订正式劳动合同；
2、强而有效的培训体系：入职岗前培训、在岗技能强化培训,助您不断提高自身价值；
3、多元化薪酬构成：基本工资+绩效工资（开户奖，高比例手续费提成，其他金融产品销售奖）+每月销售奖励；
4、广阔的发展空间：为员工提供管理分析多通道职业发展道路，根据人才能力可向投资顾问和管理岗位转型
5、多层次员工福利：按照国家规定缴纳五险一金+每年健康体检+带薪年假
详咨：0531-66568157
高端理财顾问1.8-3.5万
1 本科及以上学历； 2 具备证券、基金从业资格（具备近期通过相应考试的能力）3 有银行或其他金融机构工作经历优先 岗位职责：
1、 负责客户开发和名下客户维护 2 、做好客户理财及公私募基金等产品配置 3 、按照总部和营业部要求完成相关任务，认同华安证券文化及营业部其他要求
4、遵循适当性要求，合规展业 薪酬待遇：
1、良好的晋升通道（可向管理岗、投顾岗等方向晋升）
2、具有比同业更有...
金融管培生4000-8000元
职位要求：
1、本科及以上学历
2、具备证券、基金从业资格或者有意向考取从业资格
3、具有较强的团队精神及良好的职业道德敬业精神4、具有较强的学习能力及适应能力，性格开朗 薪酬待遇
1、正式员工待遇：签订正式劳动合同；
2、强而有效的培训体系：入职岗前培训、在岗技能强化培训；
3、薪酬构成：基本工资+绩效工资+各种福利补助；
4、广阔的发展空间：为员工提供管理分析多通道职业发展道路，根据人才能力可向...
理财顾问1.2-2万
中国人寿综合金融平台，覆盖保险、银行、投资、大健康、大养老等板块，主要工作职责包括以下几个方面：
1、 维护中国人寿综合金融中心已成交客户，为客户提供续期提醒、缴费办理、发票打印、保单查询、信息变更等基础服务;
2、 定期客户回访、保单整理、保险及理财方案的完善、公司新产品告知、产品停售升级提醒等服务，协助客户不断完善家庭保障及资产科学配置；
3、为中高端客户提供专业的健康及医疗管理，包含健康体检、防癌...
相关职位
企业管培生（管理序列）双休+五险一金1万-1.3万
1、负责协助客户运营服务，解决客户产品使用疑问，通过专业分析报告辅助客户最大化发挥产品价值
2、通过与客户的沟通挖掘客户的潜在需求，提高客户体验满意度，及时复盘总结客户通用需求，提供产品优化建议
3、研究行业以及竞品，结合公司客户情况，输出专业观点和案例
4、日常团队对接的其他工作安排。本岗位会在企业内部四大部门进行轮岗，为期一年，是公司为未来管理序列人才进行的定向培养。任职要求：
1.本...
高速集团管培生6千-8千
【校招岗位，仅接受21、22、23届毕业生；岗位有销售性质；周末单休。
】
1、积极拓展和维护产品业务渠道
2、严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作
3、遵守公司规章制度，严格把控业务和人员风险，保证各项业务合规、高效、可持续发展
4、完成区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈
5、服从需要，完成公司、区域责任人、团队主管分配的其他工作任务。 我们的要求
1...
推广管培生8千-1.5万
【梦想召集令】俗话说的好，千里马常有而伯乐不常有，伯乐已经出现，机会就在眼前，一次次的后悔不如勇敢投递一次！！！你将得到：
1、一个积极上进充满正能量的团队
2.一个实现自己价值的平台
3.公司高管直接培训指导工作
4.了解、熟悉、掌握行业的秘密
5.优于同行业的薪资待遇
6.健全的福利体系：五险一金、各类带薪假期、开工红包、免费零食下午茶、旅游团建、聚餐唱歌；
我们培养模式：
1、定向培养：根据公司战...
5-6k管培生5000-7000元
不要实习生，本科及以上，28周岁以内工作内容：前期同营业员工作内容一样，收银摆货上架，1个月开始晋升，3-6个月升店长薪资：底薪4080元+200元全勤+80元*4=320元单休补贴+50单人夜班补贴*8=400元，合计5000元，入职一个月以后参与转正考核通过后次月加绩效。工作时间：三班轮7：00-16：0013：00-22：0022：00-7：00，月休四天；
源海集团2025届管培生4000-8000元
欢迎关注源海控股集团（以下简称“源海”）2025届校园招聘。本次校园招聘计划招收在集团总部及全国四个作业中心城市合计招募优秀硕士、本科应届毕业生，我们制定了系统化的管培生个人发展计划，欢迎立志从事工程咨询行业的同学加入源海，共创未来
1、 学历要求：硕士、本科2025届应届优秀毕业生
2. 政治立场坚定，无违法犯罪行为，在校期间未受过任何纪律处分；品行端正、乐观积极、身心健康；在校期间学习成绩优良...
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平均薪资 ¥11300 /月
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城市平均月薪排名第五十七
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