永川区思宇企业管理咨询服务部

北京亿心宜行汽车技术开发服务有限公司（以下简称e代驾）成立于2011年10月，是一家基于LBS（位置服务系统）架构构建的O2O移动互联网公司。通过线上技术平台，专注于汽车服务行业，主营汽车代驾服务。2015年5月5日，e代驾完成D轮融资，融资后公司整体估值达到10亿美元。

自成立以来，e代驾已覆盖全国主要一线城市，包括北京、上海、广州、深圳、杭州、重庆、成都、西安、郑州、武汉、南京、天津、济南、长沙、青岛等300多个城市。目前，e代驾平台注册合作司机近40万人，全国代驾师傅平均驾龄超过12年。在北上广深一线城市，司机密度可达500米以内，平均响应时间为5至8分钟，部分热点区域高峰时段可达5分钟内。e代驾累计提供安全代驾服务数亿次，用户量已达3800万，服务大客户企业超过2000家，涵盖了保险、金融、通信、航空、餐饮娱乐、汽车服务及政府机构等多个行业，积累了丰富的服务经验，并可根据企业需求提供个性化定制服务。

e代驾软件利用GPS定位功能寻找最近的代驾司机，司机需具备5年以上驾龄、持有本地驾照，并经过严格筛选、面试、两次试驾（自动挡和手动挡）、业务培训和考核，合格后持证上岗。此外，每位代驾司机在服务期间享有300万元的代驾责任险及最高30万元的人身意外保险。

成立9年来，e代驾在全国400多个城市实行统一收费标准，根据各城市消费水平制定合理价格。公司核心理念是重视司机管理和客户体验。除了代驾服务，e代驾还在拓展其他业务，如代泊车、旅游代驾、商务代驾、汽车保养、女性代驾等。其中，代泊车业务与代驾业务同等重要，在公司内部具有相同的地位。代泊车服务主要针对医院、景区等人群密集场所，车主可通过e代驾App随时预约代泊司机。所有代泊司机均配备360度摄像头，确保服务过程全程记录，方便车主实时监控车辆状态。代泊车服务不仅能缓解城市交通拥堵，还能帮助车主节省时间和精力，实现省时、省力、省心的目标。目前，e代驾的代泊车服务已在包括北京、上海、重庆、广州、深圳、西安、杭州在内的多个城市正式推出。

上海瑞格金属材料有限公司

瑞格金属成立于1998年，是一家专注于镁铝合金材料研发与深加工的现代化企业。公司构建了涵盖原生镁锭、镁合金、铝合金、铝基中间合金及深加工产品的全产业链体系，产品广泛应用于航空航天、汽车制造、轨道交通、3C电子等高端领域。经过三十年的发展，现已形成占地52万平方米的产业基地，拥有员工1500余人，建成总设计产能66万吨的规模化生产体系，其中包括原生镁锭3万吨、镁合金10万吨、铝合金43万吨、镁铝合金深加工产品10万吨。

苏州光卓通信技术有限公司

苏州光卓通信技术有限公司正公开招募人才。

圣森生物制药有限公司

圣森生物制药有限公司成立于2020年12月，注册资金10000万元人民币，为扬子江药业集团生物制药基地，专注于生物制药的研发、生产与销售。公司位于泰州市高港区，占地约237亩，总建筑面积约36.5万平方米，一期产线计划投资16亿元。

圣森生物厂房按照FDA cGMP及欧盟GMP标准设计，创新提出“四化四中心”理念，整合“自动化”、“智能化”、“数字化”、“绿色节能化”与“生产包装中心”、“物流中心”、“检测中心”、“动力中心”等9栋建筑，借助数字化与智能制造，确保产品质量更可控且成本更具竞争力。

公司致力于打造生物药科技园，构建自主研发及CMO/CDMO平台，实现研发、生产、销售一体化产业链，力争成为国内生物药行业的领军者。

员工入职后，各岗位直接主管负责制定“一人一策”培养计划，涵盖法规要求、GMP基础知识、产品工艺知识及操作技能培训等内容，全面提升新员工的知识和技术能力。

圣森生物提供具备市场竞争力、内部公平、绩效导向的薪酬福利，包括基本工资、年终奖金、五险一金、各类津贴、带薪年假、探亲假、健康体检、团队活动（拓展、聚餐、旅游等）、免费交通班车及工作餐等。

重庆昕晖房地产开发（集团）有限公司

重庆昕晖地产成立于2005年，业务涵盖地产开发、物业管理、建筑施工及销售代理四大板块，拥有国家一级开发资质。自2013年至2016年，该公司连续四年被评为重庆市诚信企业30强。

昕晖地产秉持“乐享优质人生”的经营理念，在重庆市区、永川区、开州区、云阳区及潼南区等地发展，成功开发了“莫比时代”、“香缇缦城”、“香缇时光”、“I昕晖”、“越昕晖”、“依云小镇”、“依顿庄园”及“湖语山”等一系列热销住宅项目，主要产品包括洋房、高层及街区商业，现有员工逾2000人。

昕晖地产旗下的物业品牌“鑫永物业”于2008年成立，具备国家二级物业管理资质，并通过了ISO9000质量管理体系认证。该物业品牌以“乐享生活之美”为企业愿景，坚持“善待客户、诚信敬业、品质至上”的核心价值，已接管超过100万平方米的物业面积，业主满意度连续多年保持在90%以上。

昕晖地产以重庆主城区为中心，深耕重点区县市场，采用“总部做实、区域做强”的分层管理策略，确保总部对战略方向的精准把控，同时给予各项目公司充分的运营自主权，激发地方团队的积极性。此外，公司重视内部人才培养，推行员工跟投机制，促进员工与企业共同成长。面对房地产行业的集中趋势，昕晖地产积极寻求与其他优秀企业的合作机会，通过并购等方式拓展土地资源和项目开发，不断提升自身的管理和运营效率，推动企业进入快速发展阶段。

展望未来，昕晖地产将继续致力于打造具有独特品牌特色的产品和服务，不断提升经营管理水平，以满足社会和业主日益增长的需求为己任。以过往成就为基础，昕晖地产立志成为中国房地产行业中备受尊敬且卓越的企业之一。