青岛恒星科技学院
1000-9999人
公司优势
学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向和公益性办学原则,坚持地方性、应用型办学定位。秉承“文明、博学、实践、创新”的校训,实施“质量立校、人才强校、特色兴校、创新活校”的发展战略,紧紧围绕国家和地方经济社会发展需要,落实立德树人根本任务,以教学为中心,以能力培养为重点,构建了“行校共建、产教融合”的办学模式,坚持五育并举,培养德智体美劳全面发展的高素质应用型人才。
学校位于青岛,占地面积100万余平方米,校舍建筑面积近60万平方米,教学行政用房面积29万余平方米;教学科研仪器设备总值超过1.2亿元。建有校内实验室128个,校内外实习实训基地235个。图书馆馆藏纸质图书155万余册,电子图书130万余册,纸质期刊720余种,电子期刊22万余册。校园网出口带宽21.31G,网络接入信息点数8,160个,建成了万兆骨干链路、千兆到桌面的校园网络。

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乐开口实业有限公司创立于1992年,是一家专注于食品和食品机械研发、生产、销售的综合性科技企业。目前,公司拥有员工116人,注册资本960万元,总资产达2000余万元。
自成立以来,公司秉承“以人为本、诚信至上、科技创新、追求卓越”的理念,持续研发新技术和新产品,赢得了良好的市场声誉,多次被评为“消费者信得过单位”、“质量信得过单位”、“重合同守信誉单位”,连续四年获得“银行AA级”信用评级,并通过了ISO9001-2000质量管理体系认证。2005年,公司被认定为娄底市再就业基地和湖南省高新技术企业。
公司自主研发的“粉师傅”一步成型米粉机组荣获多项金奖及国家技术专利,是国内首创,填补了国内一步成型放心米粉生产设备的空白。该产品技术已趋于成熟,公司计划未来建设年产万台“粉师傅”一步成型米粉机设备的生产基地,以及年产万吨“粉师傅”绿色放心米粉的生产基地。同时,公司将结合政府的就业工程和放心食品工程,在全国范围内推广设立1万家绿色放心米粉连锁加盟店,构建涵盖绿色放心米粉加工设备和产品的完整产业链,抢占绿色放心米粉生产机械市场的领先地位,打造“粉师傅”特色品牌,引领米粉行业的环保换代潮流,推动“绿色放心米粉”时代的到来,彻底改变“无矾不成粉”的行业现状,使企业成为国内新型食品生产机械行业和绿色放心米粉品牌的领军者。
面对挑战与机遇,创新与发展同行,艰难与成功相随。如果您怀揣创业的信心与勇气,欢迎加入绿色食品行业的广阔天地,与娄底市乐开口实业有限公司共同创造美好未来。
【关于SGS】
SGS集团创建于1878年,总部位于瑞士,是国际公认的检验、鉴定、测试和认证机构,亦是全球品质和诚信的基准。SGS在全球范围内拥有93,000多名员工,分布在2,600多个分支机构和实验室,服务网络遍布全球。
SGS通标标准技术服务有限公司成立于1991年,现已在全国建立了90个分支机构和200多间实验室,拥有15,000多名训练有素的专业人员。
SGS无处不在,在你的生活中守护着品质安全。在中国,SGS的服务能力已全面覆盖纺织品及鞋类、玩具及婴幼儿用品、家居及轻工产品、电子电气、农产食品、生命科学、化妆品及个人护理、石油化工、矿产、环境、工业、交通和电子商务等多个行业的供应链上下游。通过全球化技术优势和本地化服务理念,我们不断创新,通过一流的检测、认证服务,致力于在企业组织、政府和个人之间传递信任,并助力本土及全球客户加速业务成功、提升可持续发展竞争力。
【关于天津分公司】
SGS天津公司成立于1993年,2007年注册成为独立法人公司,是SGS的全资子公司及北方区域管理中心。通标天津公司拥有1000多名训练有素的专业人员和12个专业实验室,办公地点分布在滨海新区、和平区等多个位置,业务范围涵盖矿产、石化、环境、农产食品、消费品、工业品、汽车、轨道交通、政府及公共机构服务等领域检验、检测、鉴定等服务。公司坐落于天津经济技术开发区第五大街41号开泰科技园,建筑面积达3万6千多平方米。
通标天津公司被认定为天津市高新技术企业、天津经济技术开发区百强企业、天津市技术先进型企业、天津市外贸公共服务平台。我们还鼓励在校学生参与实习,连续多年被评为青年就业见习基地、天津经济技术开发区大学生实习基地,为莘莘学子提供更多社会实践的机会。
【企业责任】
作为优秀的企业公民,SGS始终以负责任的态度经营企业、回馈社会。在全国各分支机构持续开展捐资助学、爱心支教、扶贫帮困、赈灾救危、保护环境等公益活动;并对办公场所进行能效评估和改造工作,减少碳排放,积极践行可持续发展理念。
SGS今天的成就离不开一个富有理想和激情、充满追求和进取精神的团队。我们致力于为优秀人才创造和谐公平、可持续发展的竞争环境,使团队为SGS这个百年卓越品牌实现新的梦想。我们相信您会在SGS找到职业生涯的成就感及应有的回报。
SGS为员工提供:
1. 薪酬:固定工资、年终奖、年度调薪;
2. 福利:
a. 五险一金(一档)、补充商业保险;
b. 交通补贴或班车;
c. 各种津贴和补贴:差旅补贴、节日津贴、高温津贴、子女医疗补助、结婚贺金等;
d. 公司食堂或工作午餐补贴;
e. 兴趣社团,如羽毛球社、足球队、篮球队等;
f. 假期:国家法定年休假、国家法定节假日、圣诞节假期、公司特别年假;
g. 年度体检、年度旅游、年会和其他福利等;
3. 培训:SGS学习中心提供最大限度的发展平台和晋升机会;
4. 工作时间:五天八小时工作制,双休。
简历投递邮箱:CN.HR@sgs.com
简历投递邮件主题请注明:姓名+专业+职位+期望工作地
更多招聘信息,请关注“SGS招聘”微信公众号
【发展历程】
公司前身是法国谷物装运检测所,1878年成立于鲁昂。1919年,公司在日内瓦注册,定名Société Générale de Surveillance 通用公证行。
从1878年的粮食检测处开始,随着农产品检验业务在全球的不断增长,我们的规模和服务范围逐渐拓展。在20世纪中期,我们开始提供检验、测试和鉴定的多元化服务,范围横跨多个行业领域,包括工业、矿产、石油、天然气和化学品。
1981年,公司股票首次在瑞士证券交易所(SWX)上市,取得无与伦比的声誉,被视为提供各行业企业应对每日挑战解决方案的领导者。
今天,我们致力于通过创新来实现商业利益。这使我们能够帮助客户提高质量、安全性、效率、生产力,并快速进入市场、减少风险以及在永续经营发展方面建立信赖。
【获得荣誉】
SGS长期位列福布斯全球2000强,连续多年入选福布斯全球最具创新力企业、全球2000强跨国企业最佳表现等多个榜单,是全球检验检测认证服务行业的领导者。SGS连续六年入选道琼斯可持续发展指数,第三年入选富时社会责任指数。在中国,自2007年起SGS连续荣膺中国外贸企业最受信赖的检测认证机构榜首,逾十年蝉联中国100典范雇主殊荣,2018-2019年连续两年获得亚洲最佳企业雇主奖,2019-2021年评选为大学生喜爱雇主。
【企业文化】
我们的目标是成为全球领先的生产力服务机构。在我们擅长的检验、鉴定、测试和认证服务领域不断改进、力臻完美,始终为本土及全球客户提供一流服务。
我们在持续努力实现自己目标的同时,充满热情、诚信、创业精神、积极创新的企业文化。我们的使命是创建一个更美好、更安全、更互联互通的世界!
自成立以来,已与多家知名装饰和设计公司合作,为国内外众多知名酒店及标志性建筑提供各类装饰材料和优质服务,建立良好长久互利关系。积极的配合和完善的售后服务在业界树立了良好口碑。
春分检测技术服务(长春)有限公司,成立于2020年5月13日,位于长春市高新区光谷大街2388号2号厂房3-1区域,所属行业为科学研究和技术服务业。公司提供专业技术服务,员工人数在1-49人之间,在中国境内注册满一年且拥有核心自主知识产权,属于居民企业。
一、公司简介
深圳市富力达工业有限公司是钣金行业的知名品牌,专注于为客户提供金属架构解决方案及金属成组配套产品的制造和服务。公司成立以来,已为国内外众多客户提供高质量的产品和高水平的服务。其客户覆盖通讯、IT设备制造、医疗、航空、金融、农用设备等多个行业,产品主要出口至欧洲、美洲、中东和东南亚地区。公司的客户多为世界500强企业或行业领军企业,获得客户的广泛认可,成为值得信赖的企业。为了满足来自不同国家和地区客户对产品质量和技术服务的要求,公司在产品质量、职业健康、工作环境和社会责任等方面遵循国际化标准进行管理。公司已通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO13485医疗器械质量管理体系、AS9100D航空航天质量管理体系、QC080000有害物质管理体系、ISO3834焊接质量管理体系认证。经过多年努力,公司已拥有行业领先的研发和制造设施,具备系统开发大型项目和高精尖复杂项目及国际配套的能力。
2009年中期起,公司进入战略变革与管理提升阶段。通过系统性改革与调整,公司确立了人才价值为核心的理念,建立了一套先进的管理模式,为吸引和保留人才建立了明确机制。为了适应公司战略转型和快速发展的需求,富力达热忱欢迎管理领域和行业专业人才加入,共同创造更加辉煌的业绩。
富力达公司积极履行社会责任,通过了社会责任体系认证,将对客户、员工和社会的责任有机结合,坚持守法经营,开拓创新,致力于生产高品质产品、培养高素质员工、营造高满意度的工作环境和塑造高层次品牌形象。
二、员工福利
1. 工作时间:实行五天八小时工作制,具体时间为8:00-12:00,13:30-17:30;
2. 加班制度:提供丰富的加班机会,加班费严格按法律法规计算,工资按时发放;
3. 薪酬待遇:提供行业内具有竞争力的薪酬,转正后享受绩效奖金,每季度发放季度奖金;
4. 福利待遇:定期组织文体活动、员工旅游、运动会、年度体检、生日金、节假日礼品、年终评优、新春晚会及抽奖活动,免费提供住宿,入职即购买五险;
5. 带薪休假:员工可享受国家法定假日,依法享有婚假、病假、产假、陪产假等,根据入职年限享有相应带薪年假;
6. 职业发展:公司注重人才发展,坚持外部引进与内部培养相结合,为员工提供完善且个性化的培训体系和职业规划,增强员工的职业竞争力。