四川西部博锐人力资源管理有限公司
100-499人
公司优势
公司秉持“规范化管理、专业服务、职业化培训、雇主式派遣”的理念,推行一站式人力资源服务,助力用人单位优化流程、节省时间和成本,集中精力发展核心战略,同时提升员工福利选择,增强工作满意度。
基于国家相关法律法规,公司建立了完善的劳务派遣员工管理制度和服务流程,并提供详细的协议合同文本,涉及招聘、薪资发放、社保缴纳、工伤处理及劳动合同解除等环节,确保派遣服务的标准化与合规性。此外,公司设定了严格的服务标准,在工资与保险误差率、事务处理时效、走访频率以及客户与员工满意度等方面作出具体承诺,从源头上降低用人风险并保障服务质量。

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江苏鸿拓集团
公司主要从事房地产销售、运营、策划业务。
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湖北未来屋智能科技有限公司
小米生态链企业,主营全屋智能产品销售。
千行驹信息技术有限公司
义乌市千行驹信息技术有限公司注重精细化管理和持续创新的盈利模式,发展迅速,并推崇利益共享及人性化的管理模式。公司的底薪和提成都高于行业平均水平,并在此基础上实行分红和股权激励制度。公司重视员工的职业培训和发展,致力于培养员工的能力。
我们期待招募一批能够适应高强度工作环境、具备强烈事业心、进取精神和学习能力的优秀人才,与公司共同成长。公司的用人理念是:“人才是企业的核心竞争力和核心资本”,“用人宁缺毋滥”,“选人比用人更重要”。同时,“创新和激情”是我们选拔人才的重要标准。当前,全国范围内网络营销人才和管理人才都十分紧缺,公司希望能吸引那些有志向、充满激情的人才,与企业一同成长。我们诚挚地邀请有能力的各位加入我们的团队,共创美好未来。只要您是真正的优秀人才,公司将提供股权激励,并确保您在这里能够大放异彩,享受优厚待遇。
目前,公司业务正迅猛扩张,现需招聘多名销售业务员和销售管理人员。我们拥有完善的薪酬体系、股权激励机制和培训管理体系。如果您是一个具有长远眼光、渴望成功、充满激情并愿意努力奋斗的人,欢迎您加入我们的团队。公司价值观明确:“这是一份事业,而不是一份简单的工作。”我们的管理人员将通过竞选产生,每个员工都有机会竞选成为管理人员或创业者(组建新团队同样需要通过竞选)。
汇聚云达(潍坊)数字科技有限公司
汇聚云达数字科技是一家专注于企业管理服务的企业,多年来始终从企业实际需求出发,结合企业服务领域与产业相关方向,帮助企业解决经营中的资金难题,推动企业运营更加顺畅。通过“线上数据分析+线下精准覆盖”的运作模式,包括线上数据分析、线下企业调研及场景互动等,构建企业在长期发展过程中的资金需求规划体系,为企业提供更为深入、高效、科学的专业资金规划服务,助力企业实现可持续健康发展。
目前,公司拥有一支超过百人的精英团队,办公面积达千平米。在市场需求的驱动下,依托成熟完善的业务体系以及数万家企业的数据样本,开发出数字化的企业服务管理平台,并推出“2+2+N”的智能化服务模式。“2大服务板块”涵盖财税规划服务与供应链咨询服务;“2大支撑”由线上平台和线下服务构成;“N”个智能服务模型,则通过专业的数据分析与定制化服务匹配,确保服务在横向和纵向上具备高度稳定性。
公司秉持“以用户为核心,促进员工持续进步”的经营理念,通过加强组织能力建设,助力每位员工成长。业务范围已从单一的企业贷款服务扩展至更深层次的资金规划服务,从短期交易转向长期合作,从单纯解决企业即时问题过渡到全面应对企业长远发展的资金需求。现已与多家企业建立长期稳定的合作关系,成为切实满足企业需求的先锋力量,未来将继续深化服务内容,为更多企业提供支持。