山东永森国际会展有限公司

江苏一二三商务服务有限公司

江苏一二三商务服务有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为金融/投资/证券。

艾科尔视力矫正中心

螎眼科集眼科、视光、视力保健专业人才和专业设备于一体，致力于成为中国最优秀的儿童青少年近视、弱视防治机构。

中国民投

经国务院批准，由全国工商联牵头，59家企业联合发起，于2014年8月21日在上海成立，注册资本500亿元。

聚焦民生产业，主要开展医疗健康、新能源、材料制造与城市服务、产业园运营与城市开发、保险及再保险、资产管理等业务，控股或参股20余家境内外上市公司。截至2021年8月末，总资产规模1327亿元。

湖北名鑫技术有限公司

湖北名鑫技术有限公司（以下简称名鑫技术）成立于2023年，由名鑫集团整合原有的大宗商品电子商务优质资源，构建了一个全新的产业互联网平台。公司秉持“尊重、合作、共赢”的经营理念，坚持“担当、务实、奋斗、创新、用户至上”的企业精神，通过整合建材产业链各方面的资源，打造一个集交易、物流、金融服务、数据、资讯等综合服务于一体的第三方B2B平台，推动智慧供应链的创新与实践。

**一、人才理念**
英雄不问出处，德者为首，能者为重，价者为核。（注释：不拘一格选用人才，领导者必须有德，有能力的人重用，能为企业和社会创造价值的人是核心人才。）

**二、人才要求**
1. 自信、自觉、自律者优先，拒绝懒散；
2. 积极、主动、上进者优先，拒绝躺平；
3. 学习、创新、实践者优先，拒绝墨守成规；
4. 谦虚、奉献、大局观者优先，拒绝斤斤计较；

**三、劳动合同**
首次签订三年（试用期三个月），第二次签订五年（无试用期），第三次签订无固定期限合同（无试用期）。

**四、工作时间**
原则上每周工作五天，每天八小时（上午八点至十二点，下午两点至六点）。但公司鼓励员工自觉、自主安排工作时间，不打卡考勤，不限制工作时间。销售人员可以选择居家办公，不受办公地点和时间限制。根据业务需求，部分岗位将采取全年平均双休制度（即平时单休，法定假日和春节前后享有较长假期）。

**五、工作任务**
各项工作均有明确的任务目标，每月按完成任务的总量进行权重考核，平时不进行考核。

**六、工资发放**
工资构成包括无责保底和绩效，每月25日发放上月工资。试用期结束后，公司将按照规定为员工缴纳五险，公积金缴纳事宜另行通知。销售人员的薪酬可选择无保底加0.5%提成或有保底加0.4%提成。其他辅助销售岗位（如电话销售、销售助理）在试用期内实行有保底加绩效奖的薪资方案，其中绩效部分占总薪资的约50%。

**七、人权政策**
公司始终尊重人权，禁止任何形式的人才歧视，不因种族、性别、学历等因素拒绝录用合适人才。

**八、其它**
除特别说明外，公司遵守所有适用法律法规，并遵循行业标准执行。

**九、面试流程**
（一）准备
求职者应穿着职业商务服装，避免浓妆、香水、奇装异服。
（二）初试
采用群体面试形式，辅以书面测试。
（三）复试
通过现场问答及实际操作来评估专业技能。
（四）终试
进行一对一交流，考察求职者的潜力。

**十、录用**
最终录用以公司发出的《录用通知》为准。

太保南京中支

中国太平洋人寿保险股份有限公司（简称“太平洋寿险”）成立于2001年11月，为中国太平洋保险（集团）股份有限公司旗下的专业寿险子公司。中国太平洋保险集团于1991年5月13日成立，注册资本77亿元，于2007年12月25日在上海证券交易所上市，2009年12月23日在香港联交所上市。中国太平洋保险以“诚信天下、稳健一生、追求卓越”的核心价值观，明确了“以保险业为主，具有国际竞争力的一流保险金融服务集团”的战略目标，致力于建设成为信誉卓著、品牌杰出、财务稳健、效益优良的领先保险金融服务集团。公司业务涵盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多个领域，全面满足客户的多样化需求。