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深圳市商瑞康光通迅有限公司

20-99人

公司优势

深圳市商瑞康光通迅有限公司专注于研发、生产和销售光纤通信产品,主要产品包括光纤连接器、适配器、衰减器和光纤跳线。

我们持续创新,依托高素质的专业团队、先进的生产工艺和高精度的生产和检测设备,提供高质量的产品。公司产品已被广泛应用于电信运营商和高科技通信设备制造商,并远销至欧洲、美国、韩国和印度等地。

我们始终秉持“诚信、开放与创新、团队合作、客户至上”的经营理念,利用在通信领域的专业经验,助力人们快速迈入信息时代。

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热招职位

外贸专员/外贸销售7千-1.2万

主要岗位职责:

1.负责产品的市场销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。

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外贸业务员9千-1.8万

1、 熟悉公司产品,对产品有所掌握,并能给予准确的报价

2. 熟悉产品在市场上

外贸业务员8千-1.6万

薪资范围:8000-13000元/月底薪:6k+2K绩效奖社保类型:五险一金提成

外贸业务员(办公地点在深圳)8千-1.5万

1、负责开展外贸业务,拓展海外市场,开发、维护海外客户

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外贸业务经理(电子烟油)1.2万-2.4万

1、负责国内外业务(电子烟烟油)在海外市场的营销团队管理工作

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IVD外贸业务员8千-1.6万

1、负责区域内国际业务的开拓以及公司品牌的推广

2、开发并管理区域内代理商渠道

外贸业务员(双休+五险一金)8千-1万

职位描述:
1、负责公司的海外市场开拓与销售工作,了解并完成公司产品海外销售计划

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菲尔基因是一家专注于开发和应用单细胞全基因组扩增及测序技术,为优生优育和人类健康领域提供精准医学检测技术的高科技公司。公司位于广州市科学城莱迪创新科技园,占地面积超过一千平方米,设有PCR研发实验室、医学检验实验室和生产实验室,配备了高通量测序平台、荧光定量检测分析平台和高性能计算平台等设施,拥有一支专业的医学遗传检验团队和生命科技研发团队。公司从孕前、孕中到产后各个阶段出发,致力于消除生育障碍,预防出生缺陷,提高人口素质,促进人类健康。

火星人厨具股份有限公司,成立于2010年4月,作为集成灶行业的佼佼者,以显著的投资规模、快速的发展速度、高度的品牌知名度以及优秀的客户评价而著称。公司坚守“为厨房生活注入健康”的理念,全心致力于根除厨房油烟问题,为成千上万的中国家庭提供健康烹饪环境。

秉持“打造引以为豪的卓越企业”的愿景,火星人构建了积极向上的工作文化,促进和谐的员工关系,营造健康的工作环境,确保畅通的职业晋升路径,提供多样化的培训资源,并实施有竞争力的薪酬激励政策。其平台被视作每一位员工实现个人价值的舞台。

火星人集成灶荣获国际认可,包括德国“IF设计金奖”和“红点奖”,是行业标准的制定单位,被认定为“高新技术企业”,并拥有“省级技术研发中心”。作为“工匠精神”栏目组的入选企业,同时也是海宁“快乐车间”的示范单位,火星人始终聚焦于人才培育,建立了完善的管理培训生招聘与培训体系,以及内部晋升机制。

专注于生产高端产品,火星人提供高效且令人满意的售后服务。至今,公司的销售网络已覆盖全国,成为集成灶领域内极具竞争力的企业之一。

扎兰屯市三江清洁服务有限责任公司是一家民营性质的企业,其规模较小,员工人数少于50人。该公司专注于生活服务领域,提供一系列与日常生活需求相关的清洁服务。

深圳利耀供应链管理有限公司热招中

公司成立于2014年3月,注册资金总额为800万元人民币,现有员工超过200名,业务涵盖工程咨询、勘测设计、工程管理等多个领域,形成多元化的产业布局。作为一家充满经济活力与发展前景的电力设计咨询企业,公司业务广泛,包括电力工程设计(火电、新能源)、勘察综合、工程咨询(火电、核电、新能源、岩土、环境等)、工程总承包管理、建筑工程设计、环保工程设计等。

公司项目遍布全国各地,参与了多个重大项目,如济青高铁项目、潍坊机场项目、廉江核电项目、东营光伏项目、巴西南潘帕项目、印尼爪哇项目等。

安全理念:将安全置于最高优先级,企业安全文化的构建重点在于提升员工的安全意识与行为规范,旨在将安全价值观内化为日常工作标准与生活习惯,确保每位员工在任何情况下都将安全视为首要考虑因素。

质量理念:重视产品质量与服务品牌的提升,致力于增强客户满意度,推动质量文化建设,质量被视为企业立足市场的关键基石。在21世纪的竞争环境中,质量成为衡量一个国家经济、科技、教育和管理水平的重要指标,直接影响国家兴衰与企业发展。

管理理念:强调管理的规范化、标准化、程序化与专业化,确保岗位责任与权力的匹配,通过制度约束与自我约束相结合,促进团队协作与效率提升。

工作理念:提倡端正的工作态度,强调工作能力与绩效的重要性,鼓励员工在实践中不断学习与成长,以实现自我价值与企业目标的双重提升。

人才理念:坚持人岗匹配原则,通过竞争机制选拔优秀人才,注重人才培养与职业发展,提供系统培训与挑战性工作机会,激发员工潜能。

核心价值观:强调共享、共担、共建、共赢的企业精神,强调团队合作与共同发展,实现员工与企业双赢。

行为准则:强调安全至上、文化凝聚力量、目标引领行动、实践验证成效、细节决定成败的原则。

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以质量与服务取胜,树立“质量是品牌生命”的理念,追求精益管理,提升企业整体管理水平,保持良好发展势头,不断创新,致力于打造具有竞争力的品牌形象。