江阴市长江钢管有限公司招聘
1000-9999人
公司优势
公司拥有一座占地10.8万平方米的大型室内钢管仓库,常年库存超过5000种规格的石油钻杆、石油套管、油管、电力用管、高压锅炉管、石油裂化管、化肥管、低中压锅炉管、流体管、管线管、结构管及多种合金钢管,现货总量高达8万余吨。连续三年荣登全国服务业500强榜单,现已成为国内规模领先的无缝钢管现货销售企业之一。
面对国内民营企业的发展趋势,公司正积极推行现代化管理理念和方法,全面推动企业改革和建立制度化、规范化的管理模式,以培养高度的团队精神、契约精神和积极向上的企业文化,适应新时代的需求。我们致力于为新加入的员工提供一个充满机遇和发展空间的工作环境,确保他们在职业发展、实现个人价值以及获得与之相匹配的待遇方面都能得到充分的支持,共同创造更加辉煌的未来。
热招职位
物流主管8千-1万·15薪
- 负责制定和实施公司整体物流战略规划,确保物流运作高效、顺畅;
- 监控和管理日常物流活动,包括运输、仓储、配送等环节,确保货物安全、准时送达目的地;
- 分析和优化物流成本,提升物流效率和服务质量,降低运营成本;
- 协调内部各部门以及外部供应商、承运商等合作伙伴的关系,保证物流业务的顺利进行;
- 管理物流团队,培训和发展员工,建立高效的团队合作机制。
任职要求:
1、大专及以上学历,有一定的团队管理经验。
2、学习能力强。能快速学习运用物流系统、ERP等办公软件。
3、逻辑思考能力强,会数据分析。
4、语言表达能力。
5、有物流行业经验的优先。
后勤维修工5-6千
- 负责公司内部设施设备的日常维护与检修,确保正常运行;
- 协助完成公司内部维修工作,如更换电灯泡、更换空调滤网、粉刷墙面、搬运桌椅等;
- 配合其他部门完成临时性维修及支持工作。
【任职要求】
1、年龄35-45周岁,有相关工作经验优先;
2、具备一定的维修知识,学习能力强;
3、身体健康,能适应一定的体力劳动;
工作时间:8:00-17:00,周休1.5天
缴纳五险一金,享受节假日福利、生日福利
成本主管1.2-2万
(一)成本管理规划
制定和完善项目成本管理制度、流程和标准,确保成本管理工作的规范化和标准化。例如,根据项目特点,制定详细的成本管理流程手册,明确各环节的操作规范和审批流程。
参与项目前期规划,进行成本估算和预算编制,为项目决策提供成本方面的专业建议。比如,在项目可行性研究阶段,对土地获取成本、建设成本、运营成本等进行全面估算,协助决策层评估项目的经济效益。
(二)成本控制与优化
负责项目成本的动态监控和分析,及时发现并解决成本控制中的问题,确保项目成本控制在预算范围内。如定期对项目成本进行核算和分析,对比实际成本与预算成本的差异,提出成本控制措施和优化建议。
审核各类成本支出,包括工程变更、签证、索赔等,严格控制成本费用的增加。举例来说,对于工程变更的审核,要评估其必要性和对成本的影响,确保变更符合项目整体利益。
(三)合同管理
参与合同的起草、谈判和签订,负责合同中有关成本条款的审核,保障公司利益。例如,在与施工单位签订合同时,对合同价款、支付方式、结算条款等进行严格把关,避免潜在的成本风险。
建立和维护合同台账,跟踪合同执行情况,及时处理合同履行中的成本问题。
(四)团队管理与协作
领导和管理成本管理团队,组织培训和指导,提高团队整体业务水平。比如,定期组织内部培训课程,分享成本管理的最新知识和经验,提升团队成员的专业能力。
协调与其他部门的合作,包括工程、设计、采购等,确保成本管理工作的顺利进行。例如,与工程部门共同制定施工方案,优化施工工艺,降低工程成本;与设计部门沟通,在保证设计质量的前提下控制设计成本。
(五)其他工作
收集和整理成本管理相关数据和信息,建立成本数据库,为公司的成本管理决策提供支持。像定期收集各类建筑材料价格、人工成本等信息,更新成本数据库,为项目成本估算和预算编制提供准确依据。
完成上级领导交办的其他工作任务,积极配合公司的发展和变革。
锯切工6-8千
1.严格执行工艺技术操作规程和厂各项规章制度。
2.锯切前必须认真检查锯切设备及传动部件和锯切刀口间隙调整,各润滑点必须加油或定期加油。
3.检查吊运工具钢丝绳、吊带、葫芦、吊勾,确保安全。
4.锯切前核对钢种、规格,发现混钢及时汇报。
5.按工艺剪切定尺料,且必须点清支数、过磅,并复检重量公差,定尺头子必须按炉号堆放整齐。
6.管坯锯切断面斜度按工艺技术要求,不超过管坯直径的8%。
7.锯切管坯料每一吊必须根据标识规定涂漆。并用软牌标识好钢号、炉号、规格长度、料架号。
8.废钢头子必须进行过磅称重,并定时堆放到指定地点。
9.吊运料注意平稳、安全,料要堆放整齐,工作完毕后切断设备电源。班后场地卫生打扫清洁。
10.调换下来的锯条及其它工具按指定地方堆放整齐。
11.锯切负责人每天应不定期对剪断质量(长度、钢号、支数、重量以及库存管坯)进行检查,发现问题应立即纠正,并采取预防措施。
12.做好原始记录表且正确无误,不得弄虚作假,记录表请妥善保管好。
福利待遇:
1、五险一金、包吃住、工龄工资、高温补贴、免费工作餐,节日福利、年度拓展活动等;
2、薪资6000元-8000元/月;
3、能适应倒班,吃苦耐劳;
4、中国500强企业稳定有保障,晋升空间大!
人事专员/主管(绩效方向)6千-1万·14薪
1、协助绩效主管进行数据测算、绩效分解
2、进行各部门绩效指标提取沟通
3、协助进行绩效考核及绩效面谈工作
4、其他相关人事工作
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源专业优先考虑
2、有200人以上制造业人事相关工作经验3年以上
3、对数据敏感,逻辑思维较强,有一定的沟通能力
4、了解熟悉kpi相关绩效考核方法操作流程
外贸单证员5.8-8千
- 负责进出口业务中的单证制作、审核与管理,确保所有文件准确无误。
- 协调供应商、客户以及银行等相关部门,保证货物顺利出口和进口。
- 熟悉国际贸易术语(如INCOTERMS)及国际结算方式(如信用证、电汇等)。
- 跟踪订单进度,处理报关、运输等相关事宜。
- 定期进行单证资料的归档和整理,以备后续查询或审计需要。
- 关注国际贸易政策变化,及时调整操作流程以符合最新法规要求。
【任职要求】
- 本科及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。
- 具备良好的英语听说读写能力,能够独立完成英文单证制作。
- 工作认真细致,有较强的责任心和团队合作精神。
- 学习能力强,愿意接受新事物,能快速适应工作环境。
- 有相关行业经验者优先,但本岗位欢迎应届毕业生及无经验人士申请,公司将提供系统培训。
管培生(仓储方向)5.8-7.5千·13薪
- 负责参与制定和实施仓库运营策略,提高仓储效率和降低运营成本。
- 协助进行库存管理,确保货物准确无误地入库、存储和出库。
- 参与优化仓储流程,包括但不限于货物搬运、包装、分类和存储等环节。
- 使用仓储管理系统(WMS)进行数据录入和分析,定期生成报告以监控库存状态。
- 配合团队进行仓库设施设备的维护保养,并提出改进建议。
- 学习和掌握最新的仓储技术和管理理念,持续提升个人专业能力。
【任职要求】
- 本科及以上学历2025应届生或毕业2年之内往届生,物流管理、供应链管理或相关专业优先考虑。
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
- 仓储运作有基本了解,有实习经验者优先。
- 熟练使用办公软件,特别是Excel;了解WMS系统操作更佳。
- 工作认真负责,具备较强的解决问题的能力和创新意识。
- 愿意接受在一线车间轮岗学习的优先。
无损检测工程师8千-1.5万
1、根据行业标准制定检测方案,选择合适的方法(超声、射线、磁粉、渗透、涡流等)。
2、操作先进设备进行高精度检测,确保覆盖关键区域。
3、识别并量化缺陷。
任职要求:
须持有特种设备漏磁二级证书(TS二级)!!!
外贸销售工程师6-7千·13薪
负责公司的外贸产品的销售,负责公司外贸客户的开发、维护和销售工作,负责销售合同的签订和跟踪,负责应收账款的收缴工作,协助公司实现销售目标。
主要职责:
- 负责公司外贸产品的销售,包括寻找潜在客户、了解客户需求、制定销售计划、签订合同、跟踪销售进度等。
- 负责公司外贸客户的开发和维护,包括了解客户需求、联系客户、为客户提供解决方案等。
- 负责公司销售合同的签订和跟踪,包括与客户沟通、签订合同、跟踪合同履行情况等。
- 负责公司应收账款的收缴工作,包括整理应收账款、与客户沟通、收回欠款等。
- 协助公司实现销售目标,包括制定销售计划、完成销售任务等。
职位要求:
- 本科学历,3年外贸销售工作经验,优秀毕业生亦可。
- 年龄在25岁至35岁之间。
- 具备良好的沟通能力,英语六级及以上。
- 具备良好的英语听说读写能力,能够顺畅地与外国客户进行沟通。
- 有团队合作精神,责任心强,具备一定的抗压能力。
上班时间8:00-17:00,1.5天休,享受节假日福利
前期有带教,两年内有保护机制和保底收入
电工7-9千
- 负责车间内电气设备的日常运行与维护;
- 执行电气设备点检工作,定期检查配电系统、线路及控制装置的运行状态,及时发现并处理潜在故障;
- 根据生产需求进行电气设备抢修作业,快速响应并完成电器设备的故障排除与紧急维修任务;
- 参与车间内强电与弱电系统的安装、调试及维护工作,包括但不限于配电箱布置、线路铺设与设备接线;
- 配合技术团队完成电气系统升级与改造项目,提升设备运行效率和安全性;
- 记录并整理设备运行及维修数据,为后续维护提供依据。
【任职要求】
- 具备中专及以上学历,电气工程、机电一体化等相关专业优先;
- 持有国家认可的电工操作证,具备良好的职业资格认证;
- 具备1年以上相关工作经验,熟悉车间电气设备运行原理及常见故障处理流程;
- 能适应12小时轮班制工作安排,身体健康,责任心强,具备良好的沟通协调能力;
- 熟悉供电系统结构,能够独立完成设备点检、故障排查及应急抢修工作。
【薪酬福利】
- 提供具有市场竞争力的薪资待遇,月薪范围为7000-9000元,具体面议;
- 五险一金齐全,享受高温费、工龄费及节日礼品等福利;
- 提供员工培训机会,支持职业发展与技能提升。
相关职位
外贸单证员5000-8000元
外贸单证员1.五年左右的外贸单证员经验,涉及办公文具类,家具类,服装纺织类。
2.独立操作整个流程3.及时处理突发事件,上下级沟通及时有效。
4.认真负责,细心谨慎。
外贸单证员6-8千·13薪
1、协助销售跟进订单及货期,安排订单,制定出货计划;
2、安排订舱、租车、整合制作报关所需信息;
3、负责制作报关单据,清关及议付单据;
4、和客户沟通发货事宜,协助客户清关,并核对应收,催跟应收;
5、协助财务开票,核账和相关其他事宜;
6、各类台账登记和数据收集。
岗位要求:
1、具有海外跟单经验,英语6级以上,具备良好的外语听说读写能力;
2、能熟练运用各种办公软件,excel熟练,具备较强的数据分析处理能力;
3、有较强的沟通与表达能力,能承受较高的压力,可以接受加班。
外贸单证员5.5-6.5千·13薪
- 负责与客户及供应商沟通确认订单详情,确保所有进出口文件的准确性。
- 制作、审核和管理各种进出口单证,包括但不限于发票、装箱单、提单等,确保符合国际航运及海关规定。
- 协调与银行、保险公司以及货运代理的工作,确保货物顺利出口和进口。
- 跟踪货物运输状态,处理任何可能影响货物按时交付的问题。
- 定期更新公司内部关于进出口政策和流程的知识库,以保持团队对最新法规和行业标准的理解。
【任职要求】
- 拥有2年及以上相关工作经验,熟悉外贸流程及单证制作。
- 具备良好的英语听说读写能力,能流利地与国外客户进行商务沟通。
- 大专及以上学历,国际贸易、商务英语或相关专业优先考虑。
- 年龄在27至35岁之间,具备较强的责任心和细致的工作态度。
- 熟练使用办公软件(如Excel, Word),具有良好的数据分析能力和问题解决技巧。
- 良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持高效运作。
外贸单证员5-6千·13薪
1、有服装、外贸单证工作经验1年以上,有货代工作经验优先;
2、有良好的英语基础,沟通协调能力强,
3、熟练操作word,excel等办公软件;
4、认真仔细、有责任心、头脑灵活;
5、应届毕业生,国贸专业亦可。
工作时间:8:30-17:30午休1小时,周末双休
入职缴纳五险一金,节假日福利,年休假
外贸单证员6000-10000元
1、负责进出口相关单证的制作、管理及信用证审核;
2、收集和整理各种数据,发货单、订单、提单核对等单据的各项处理,并进行基础数据归档;
3、及时准确与货代公司联系订舱,安排装箱等运输工作;
4、跟踪每票货物的送货情况,统计核对相关数据;
5、在整个过程中,完成与业务员、跟单员以及客户、货代各方面的协调工作;
6、协助参与收付汇文件准备,外汇核销以及退税的跟踪;
7、完成上级交待的其他工作。岗位要求...
外贸单证员6000-10000元
岗位内容:
1. 完成货物进出口所需单证办理及跟踪,确保货物顺利及时放行;
2. 对单证的填写、核对、保存等工作进行规范管理,做到数据的准确可靠;
3. 积极参与流程优化、自动化操作的推进,提高操作效率并降低出错率;
4. 配合其他部门完成日常文书处理及其他临时工作。
任职要求:
1. 具备1年以上货物单证办理经验,有快递、物流从业经验者优先;
2. 熟悉货物进出口相关法规和流程,具备基本的英语读写能力;
3. ...
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