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三亚百家争鸣文化教育发展有限公司

100-499人

公司优势

公司简介 三亚百家争鸣文化教育发展有限公司是一家海南领先、走向国际的教育机构。校区秉持“用爱传递爱,用生命改变生命”的企业价值观,致力于推进海南教育行业的创新、进步,助力海南国际旅游岛建设。 校区旗下现有艾动脑、咖搭姆、百家筝鸣三个教育品牌,在海南已有三家校区。校区成立至今,收获了无数家长的信任,已累计为上千家庭和孩子提供高品质教学服务,更是三亚市高校毕业生就业见习基地。 二、品牌简介 1、励步成长中心简介 励步是好未来集团旗下专注儿童素质教育的品牌。自2008年成立以来,始终坚持以孩子为中心,探索适合中国儿童身心和认知发展的成长路径。整合全球范围内的优质教育资源,打造戏剧、口才、益智、美育、读物等素质教育产品,帮助孩子跨越知识和能力的边界,每一步自在生长,做自立于社会、自洽于精神、自强于文化的中国少年。 目前,励步已在全国近80个城市,开设近200家线下学习空间——励步儿童成长中心,服务学员逾百万人次,并持续为每个孩子的成长创造更多可能。 励步并非只为教授英语,而是要抓住童年时光,鼓励深藏在他们心底的自信,重视他们身上别人看不到的闪光点,拓宽他们的未来选择之路。英文释义“FIRSTLEAP”意在为孩子们提供高端优质教育、跨好人生“第一步”,让“每一步与世界同步”! 二、百家筝鸣艺术中心总部设在古筝之乡扬州,由著名古筝教育家、演奏家王小平教授担任教学总监,以一流的教学方法和硬件设施而享誉古筝行业,在全国已拥有百家连锁学校。2012年,百家筝鸣落户三亚,三亚培训中心拥有近400平米的教学面积,环境优雅,设施齐全,教学用筝五十台,并配有投影仪、电视机、摄像头、多媒体等现代教学用具和手段,便于学员在任何角度观察到教师的弹奏姿势;本中心采用王小平教师结合自己多年的教学经验编写古筝专用教材,强调基本功训练,并辅以视唱练耳及音乐欣赏,全面提高学生的音乐素养。 教学:独创教案式教材、幼教式教育,做到老师轻松教、学生快乐学。 管理:为每个学员建立学籍档案,定期教研、定期家访,建立严谨的班主任制度。 展示:为学员创造大量的舞台表演机会,大大提高学员的表现力,增强其社会实践能力。 服务:为学员举办名师讲座或名家音乐会,为学员用筝进行上门调音整理。 三、咖搭姆是集创客教育,梦想展览,科技创业为一体的创意设计体验中心。在创新空间、科技设备和嘛不APP的帮助下,在全球范围内,将科技课程、前沿技术、多彩媒介、创新商业编织融合在一起,为学生、父母、教育工作者、科技达人与行业专家提供一个可以实现万物互联的科技梦想生态平台。 我们的福利:食宿、双休(法定节假日)、绩效奖、社保、生日福利、子女入学优惠/免费、定期体检、培训团建活动、带薪年假病假等各项福利。 联系人:李老师(0898-88201196;15926528963) 联系地址:海南省三亚市河东路86号艾动脑成长中心(实验中学旁)

2025,拼的不只是能力,更是表达

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英语老师5000-10000元

上班时间:周一周二双休,周三至周五 14:00-21:00,周六至周日 8:30

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公司简介:美林模具有限公司创立于2001年,专注于汽车五金模具的设计、研发、制造及服务。下属武汉市中南美林汽车模具制品有限公司,作为华中生产基地,成立于2010年,总投资5000万元,拥有自建厂房、员工宿舍及食堂,目前员工总数130人,其中包括高级工程师和设计师30人。公司年生产销售汽车五金模具300余套。因生产规模扩大及业务订单增加,现面向社会广纳贤才,诚邀各界人士及模具行业精英加入。

薪酬福利待遇:
1、公司实行5天8小时工作制,平时加班按1.5倍工资支付,周末加班按2倍工资支付。
2、员工享有工龄奖,工作满一年为600元,每增加一年递增600元,最高5000元封顶;年底发放年终奖,工作不满一年按工作月数折算,工作一年以上享一个月工资,两年以上享一个半月工资,三年以上享两个月工资。每月12日按时发放上月薪资,直接汇入银行账户,公司具备合理薪资体系及竞争机制。
3、公司免费提供食宿,宿舍配备洗衣机、热水系统、空调、办公桌椅、网络,公寓楼宿舍配备厨具。
4、饭堂供应早中晚三餐,周二、周四提供水果,周五加餐,夏季提供凉茶或绿豆汤,夜班人员享有25元/人的补助。
5、员工生日、结婚、产假等,公司发放礼品并根据职级给予300-600元礼金,配偶及父母生日发放200元礼金。
6、端午节、中秋节及春节期间发放礼品或礼金。
7、每年组织全体员工免费外出旅游一次。
8、春节返乡,无论路程远近,公司均报销往返路费400元。
9、员工依职级可携子女、家属入住公寓楼套房。
10、公司协助解决员工子女教育问题,给予学费补贴1000-2000元。
11、为员工每年提供一次免费体检。
12、员工普通生病住院,公司派专人探望并赠送200元慰问金,家庭困难或遇突发疾病、事故时,公司通过募捐及福利基金给予无偿资助,最高可达20000元。

公司环境优美,实施人性化管理,员工拥有广阔发展空间及顺畅晋升渠道,提供持续成长的环境和展示自我价值的平台,营造良好的工作氛围及贴心福利。

我们期待您保持积极向上的态度,具备良好的团队精神与协作能力,怀揣理想与抱负,将工作视为事业全力以赴,为个人成长与企业发展贡献力量,走在行业前沿,具备技术创新能力。学历并非唯一标准,学习力至关重要。

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