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中信保诚人寿保险有限公司简介
中信保诚人寿保险有限公司成立于2000年,由中国中信集团和英国保诚集团联合发起创建。目前,中信保诚人寿总部设在北京,公司的注册资本金为23.6亿元人民币。截至2021年年底,公司总资产达1842亿元。
秉承“聆听所至,信诚所在”的经营理念,中信保诚人寿在产品开发、业务发展、机构拓展、渠道建设、风险管理等方面开展了一系列卓有成效的工作,并以完善的内控和公司治理机制、优异的市场表现、杰出的专业化运作活跃在中国寿险市场。
顺应国家发展战略和市场监管要求,中信保诚人寿坚持规模与效益并重,速度与深度兼济的地域发展战略。截至目前,公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛等23家分公司,共在99个城市设立了超过230家分支机构。2020年3月,公司设立全资子公司中信保诚资产管理有限责任公司。
自成立以来,中信保诚人寿倾心聆听客户心声,不断推出符合客户需求的产品和服务。目前,公司提供覆盖寿险、疾病、医疗、意外、财富管理等多个领域,充分满足客户全生命周期多层次需求的保险产品和服务。在“互联网+”时代,中信保诚人寿敏锐地捕捉到客户需求,通过官方微信、官方网站及业务人员服务终端系统,提供全业务环节电子化服务,让客户体验全天候、足不出户的便利保险服务。公司正为全国百万个人客户及1.7万多家企业客户提供丰富、周到、快捷、优质的保险服务。
中信保诚人寿坚持寿险行业基本经营规律,注重将价值导向注入风险管理流程。2016年至今,公司的风险综合评级(IRR)已连续二十三个季度获评“A类”。
在信用评级方面,中诚信国际和联合资信对中信保诚人寿的主体信用评级均为AAA,评级展望为稳定。
近年来,中信保诚人寿的营销、银保、团险、网销、经代等多渠道实现协同发展,运营管理水平持续提升,推动内含价值及规模持续、健康、稳定增长。
作为负责任的企业公民,中信保诚人寿一直用心聆听社会需求,主动承担社会责任,中信保诚人寿已为公益事业累计捐款4400多万元,累计派出近7300多名爱心志愿者投入工作。
中信保诚人寿将用心聆听各方的心声,竭诚服务客户,努力回报社会,开拓进取,不断创造新的辉煌。
股东介绍
中国中信有限公司
中国中信集团有限公司(原中国国际信托投资公司)是在***同志支持下,由荣毅仁同志于1979年创办的。成立以来,公司充分发挥经济改革试点和对外开放窗口的重要作用,在诸多领域进行了卓有成效的探索与创新,成功开辟出一条通过吸收和运用外资、引进先进技术、设备和管理经验为中国改革开放和现代化建设服务的创新发展之路。
2002年中国国际信托投资公司进行体制改革,更名为中国中信集团公司,成为国家授权投资机构。2011年中国中信集团公司整体改制为国有独资公司,更名为中国中信集团有限公司(简称“中信集团”),并发起设立了中国中信股份有限公司(简称“中信股份”)。2014年8月,中信集团将中信股份100%股权注入香港上市公司中信泰富,实现了境外整体上市。
2021年,中信集团连续第13年上榜美国《财富》杂志世界500强,位居第115位。
中信股份(SEHK:00267)是香港恒生指数成份股之一。截至2020年12月31日,中信股份的总资产达港币97,408亿元,归属于普通股东的权益为港币6,743亿元。
英国保诚集团
英国保诚集团(简称“保诚集团”)于1848年在伦敦成立,是极具规模的国际金融集团,主要提供人寿、健康保障及资产管理方案。保诚集团旨在通过提供便捷及实惠的健康保障和资产管理,帮助人们活出丰盛人生,保障客户财产,协助资产增值,成就客户迈向人生目标。
保诚集团拥有1700万名寿险客户,并于伦敦、纽约、中国香港和新加坡四地证券交易所上市,长期位列美国《财富》杂志世界500强。2021年,保诚集团位居世界500强榜单第185位。
保诚亚洲总部设在香港,是一家领先的寿险公司,凭借强大的多渠道分销平台,为客户提供全面创新的解决方案。保诚集团在亚洲经营已近百年,提供多渠道分销、以定期储蓄和保障为核心的产品组合,业务表现卓越,客户服务屡获殊荣,并已建立起广受赞誉的品牌。
保诚集团在亚洲和非洲建立了保诚基金会,通过一系列公益项目加强教育、卫生和安全,守护亚非社区的未来。
江苏帝润润滑科技有限公司
时光淬炼,行业深耕者
我们是一家深耕风电行业二十年(始于2004年)的润滑解决方案专家。我们不仅是某全球顶尖润滑油品牌在风电领域的长期战略服务商,更于2019年成功孵化自主品牌,完成从“卓越服务商”到“工贸一体解决方案提供商”的战略跃迁。我们的独特赛道与“双轮驱动”战略:
高端外资品牌线:我们服务于主流风电主机厂及偏航变桨传动系统制造商,提供世界级的齿轮油与润滑脂,守护风机最核心传动部件的可靠运行。
柔性自有品牌线:我们专注于风电大部件制造商特定润滑需求,为其提供高性价比、快速响应、深度定制的润滑产品,是客户实现降本增效与供应链稳定的理想伙伴。
为何这里是你实现跨越的绝佳舞台?
坚实的根基与明确的蓝图:我们拥有二十年的行业积淀、成熟的客户网络与清晰的双品牌驱动模式。你无需从零开拓,你的任务是和我们一起,为这艘动力十足的舰船安装上现代化管理的“引擎”,驶向更广阔的海洋。 从1到N的关键阶段:我们正处在突破增长瓶颈、实现规模化扩张的关键节点。你将主导搭建公司核心管理体系(人事、行政、流程、数字化),亲手将一个优秀企业的框架从蓝图变为现实,这是职业生涯中不可多得的“从1到N”的创造经历。
纯粹的实干家乐园:这里没有大企业的冗繁流程,你的专业见解与实干成果将被高度重视。你将直接与创始人并肩作战,在解决真实挑战中获得全方位的飞速成长。
我们寻找的,不是循规蹈矩的执行者,而是渴望创造、敢于担当的“开拓者”。如果你希望在深厚的产业积淀上,真正地留下自己的印记,这里将是你的不二之选。
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湖南慈利县银澧高级中学教师招聘简章【学校简介】慈利县银澧学校(银澧高级中学)是慈利县人民政府签约引进广州市金铎教育集团倾情打造的一所优质、高端、特色化民办学校。校址即原环溪书院旧址。北临笔架山,南临五雷山。规划用地面积483.32亩,总投资约18亿元,第一期工程已于2020年8月31日全面完成,总建筑面积57308.77平方米,建有综合楼、教学楼、图书馆、综合会馆、学生公寓等,有阅览室、烘焙室、美术室、音乐室、舞蹈室、钢琴室、电视台、科技馆、创客室等课程馆,为孩子多元化的发展提供了保障。学校教学区、运动区、生活区规划科学合理、环境优美、功能齐全、设施完备,是孩子们向往、家长们喜爱的一所现代国际化学校。学校现有小学部、初中部、高中部三个学部,以“纤引未来,厚植人生”为办学理念,以“大爱、大雅”为校风,以“至精、至诚”为教风,以“向上、向美”为学风,致力培养具有民族情怀和国际视野的现代公民。学校先后被评为“湖南省科技体育模型活动基地”、“张家界市青少年科技教育示范学校”、“慈利县青少年科技教育示范学校”。【招聘计划】详情请见招聘职位【福利待遇】提供五险一金、住房补贴、子女入学优惠、免费工作餐、节日与生日福利、教师服装、免费培训进修、与公立学校一致的职称评定、内部评优评先、内部职级晋升空间大。实行保底年薪与结构工资相结合的动态激励薪酬制度,多劳多得,优劳优酬。在满工作量的前提下,高中骨干名师年薪20-40万,高中合格教师年薪17-25万,高中优秀应届毕业生年薪12万起(学科类优秀应届生年薪15万起)。初中骨干名师年薪17-40万,初中合格教师年薪12-18万,初中优秀应届毕业生年薪9万起。小学骨干名师年薪15-30万,小学合格教师年薪10-16万,小学优秀应届毕业生年薪8万起。【招聘条件】(一)基本条件(所有教师岗)1、本科及以上学历,相应教师资格证和必备基本技能资格证;(应届生提供学历和教资证件,在应聘时须提供大学学籍证明和教资证考试成绩证明)2、能熟练操作各种办公软件;3、能开设本专业或跨专业校本选修课程;4、能胜任班主任工作;5、身心健康、职业素养高、无违法犯罪记录和侵害未成年人行为记录;6、能高度认同学校办学理念、具有归零意识和自主意识。(二)优先条件(合格教师)1、大型高端民办学校学科带头人、骨干教师、部门负责人、年级组长、教研组长、班主任等岗位5年以上经验者;2、有第二外语、非本专业特长任教经验或基本功;3、有大型民办学校独当一面组织全校性活动项目经验;4、体艺信息等科目教师基本功能达到准***运动员(或演员)水平;5、同等条件下,一专多能、综合素养高的教师、有研究生学历者优先聘用。欢迎特级教师、地市级以上名师、学科带头人加盟。(三)骨干名师任职条件骨干名师除了符合(一)和(二)两项条件外,还须具备以下条件:1、从事本专业本年段教学工作10年以上,至少有两届高考毕业班带班经验;2、熟悉高中阶段新课程标准,课堂教学能力强、教学效果好,能不折不扣执行教学常规和教研常规、能指导年轻教师成长;3、所教学科成绩在大型民办(或大型公办)学校年级名列前茅(平行班)、或在区县级期末统考中长期名列前茅;4、优质课、基本功等教学竞赛活动能在县级以上获奖(加分项),辅导学生能在地市级以上获奖;(加分项)5、有丰富的班主任工作经验,至少有一届高三毕业班班主任工作经验;6、应聘学科带头人必须有大型民办学校(或公立名校)学科带头人同等岗位3年以上经验;7、应聘教研组长、年级组长、学部教学或德育负责人、学部负责人等必须有同等工作岗位及高配工作岗位3年以上工作经验,或低配一档职位5年以上工作经验。【招聘流程】(一)报名方式与时间1、方式1:登录万行教师人才网—慈利县银澧学校,填写个人应聘信息;2、方式2:下载并填写文末附件:《慈利县银澧**中学应聘教师登记表》发至邮箱549240039@qq.com。文件命名格式为:应聘学科岗位+姓名+电话,如“高中语文骨干名师+张三+电话”。(二)面试流程(报名截止后筛选合格的应聘者来校面试,时间另行电话通知)1、证件核验A、身份证原件B、教师资格证原件(2023届应届生出示教资考试成绩单)C、学历证原件(2023届应届生出示大学学籍证明)D、普通话等级证原件E、各类职称及专业技能证书F、各类获奖、荣誉证书2、学科素养笔试(50分钟、分值100分)和综合素养笔试(40分钟、分值100分),应聘骨干名师全部符合应聘条件的免“学科素养笔试”。3、试讲和答辩:(试讲及技能展示70分+答辩30分=100分)A、学科类岗位备课试讲(限时20分钟,片段教学内容提前两小时确定,分值70分)B、体艺信息类岗位试讲及技能展示(试讲10分钟、技能展示8-15分钟,成绩各占35分,满分值70分)C、试讲完成后进行学科教学答辩(分值30分)骨干名师入围成绩构成(综合素养笔试40%+试讲和答辩60%)合格教师/应届生入围成绩构成(学科素养笔试30%+综合素养笔试30%+试讲答辩40%)4、校长面谈(不占分数,在入围者中由校长面谈后决定录用/备用人选次序)(三)录用入围-校长面谈-确定录用/备用次序。按照录用次序与应聘者签订三方协议。【联系我们】雀主任193-7444 7977学校地址:湖南省张家界市慈利县工业园区附件:湖南省张家界市慈利县银澧**中学教师应聘登记表https://kdocs.cn/l/cdAWPevlz38V?f=201[文件]教师应聘登记表.docx可复制链接到WPS Office中打开文档校园环境
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