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徐州科源液压股份有限公司

100-499人

公司优势

徐州科源液压股份有限公司是一家集研发、制造中高压齿轮油泵、齿轮传动装置(包括卷扬减速机、行走减速机、回转减速机)以及非公路桥箱于一体的高新技术企业。公司成立于2001年,厂区占地260亩,分为南北两个厂区。目前总资产达3亿元,年销售收入3.2亿元,员工总数500人。公司秉持员工、客户、创新三位一体的管理理念,坚持技术创新、持续改进、精益生产与完善管理,为客户提供卓越超值的产品和全方位的售后服务。快速发展中的我们,诚邀专业人士加入,共创美好未来。我们提供以下福利待遇:五险一金、工作餐、班车、租房津贴、购房基金、节日贺礼、生日礼物、健康体检、防寒降温津贴、儿童节礼物。

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陕西平原汽车销售服务有限公司作为郑州日产汽车在陕西地区的独家总代理商,已深耕市场近十年。目前,公司在西安市阿房一路西段89号拥有一家4S店,并在西安市劳动北路汽车自选市场内设有品牌形象专营店。此外,公司还与西安、宝鸡、榆林、商洛等地的六家二级经销商合作,形成了覆盖陕西省及其周边地区的完善服务网络。

公司主营郑州日产全线产品,包括帕拉丁、奥丁、柴/汽油皮卡、锐骐系列车以及NV200和帅客等CDV车型。年销售量稳定在500余台,年销售额达到五千余万,连续多年荣获郑州日产汽车有限公司颁发的“优秀经销商”称号,同时也被评为陕西省消费者协会的“诚信单位”。

陕西平原汽车销售服务有限公司始终坚持“以人为本,全心全意服务于用户”的经营理念,贯彻“持续改进,不断提升顾客满意度”的经营策略。通过有计划、有程序地开展市场营销活动,公司不仅实现了业绩的稳步增长,更在管理上逐步实现规范化、科学化的转型,致力于打造以市场为导向的服务体系,力求最大程度地满足客户的需求,提供全方位、系统化的服务体验。

经营范围:单片非隔热A类:高应力防火玻璃、高强度防火玻璃、绝热防火玻璃;复合隔热C类:复合灌浆防火玻璃、纳米硅复合防火玻璃、513防火玻璃、防火门、防火窗、防火隔断、钢制防火门、防火卷帘、壁、空中防火、防弹防火;承接消防工程。提供工程设计和工程施工服务,以及中空、夹胶、LOW-E膜、防弹、防爆玻璃等产品。

年产2000台高低压配电柜的生产企业。

1、峰俊传媒成立于2017年,是一家集艺人经纪、艺人培训、音乐制作、歌曲发行、音频设备批发零售及设备调试于一体的全方位发展公司。除此之外,峰俊还是一家音乐版权内容公司,整合全球优质音乐版权资源,利用AI、大数据和云计算技术,为音乐内容生态中的创作者和使用者提供版权交易及增值服务。

2、在艺人培训方面,峰俊采用日韩艺人培养模式,实现从素人到职业艺人的快速转型。公司拥有自有词曲制作团队,能够根据艺人的不同风格创作音乐作品,并结合公司的宣传和包装策略,帮助艺人参加综艺节目和比赛,从而成为职业歌手。

3、作为国内娱乐经纪与网络直播相结合的峰俊娱乐,经过七年的发展,具备根据艺人自身条件打造其更好形象的能力,实现了科技驱动下的音乐梦想,使每一个心怀梦想和才华的人都能实现自己的目标。

4、自2023年1月起,峰俊传媒启动MCN运营,致力于发展独家签约艺人、娱乐、带货主播及运营培训计划,帮助更多新手找到自己的发展方向,在实现个人价值的同时成就自我。

### 新稀宝集团简介

- **企业定位**:新稀宝集团有限公司,位于济南高新技术开发区,创立于1995年,专注于微量元素健康领域,是集研发、生产、销售于一体的大型高新技术企业。业务覆盖广泛,包括但不限于微量元素产品、医药渠道、孕婴渠道、电子商务、微生物产品、传统文化培训、亲子教育、进口贸易和医药设备等多个产业。

- **企业规模**:拥有员工500余人,业务遍布全国,在西安、南宁等地设有分公司,持续稳健增长。

- **企业使命**:以“支持更多的生命健康、成长、成功、幸福”为核心价值观,致力于构建身心灵一体化的健康产业,产品线涵盖钙、铁、锌、硒、维生素等多种营养保健产品以及微生物、婴幼儿洗护、传统文化培训、亲子课程等。

- **企业荣誉**:作为山东省首批获得GMP认证的保健食品企业,新稀宝屡获“省守合同重信用企业”、“省消费者满意单位”、“山东省著名商标”、“全国科普教育基地”等荣誉,旗下品牌如“体恒健”、“善卡优”、“新稀宝”均为山东省知名品牌。

### 人才发展与培养

- **职业发展**:提供双通道职业发展路径,包括管理路径(员工—基层主任—中层经理—高层经理—决策层总经理)和专业路径(员工—岗位专员—岗位专务—岗位专家—决策层总经理),以及针对不同业务板块的特定发展路径(如销售路径)。

- **培训体系**:定期开展内部专业培训,全面提升员工技能,同时邀请外部专家进行不定期培训,拓宽员工视野。

### 员工生活与福利

- **文化活动**:组织丰富多彩的员工活动,包括员工旅游、部门活动、大型晚会、运动会和“八小时外”俱乐部等,营造温馨和谐的工作氛围。

### 工作保障

- **薪酬与福利**:提供有竞争力的薪酬待遇,依法为员工缴纳五险一金,享有国家法定节假日和带薪年假,每年两次的评优及调薪机会,季度福利和节假日福利。

新稀宝集团致力于为每一位员工创造一个全面发展的平台,不仅关注员工的职业成长,也注重员工的身心健康和生活质量,共同追求事业的成功与幸福。