内蒙古物华矿业有限责任公司
20人以下
公司优势
内蒙古物华矿业有限责任公司成立于2008年,是一家集地质勘探、矿山生产、黄金冶炼、煤化工产品加工与销售于一体的大型民营股份制矿业公司。公司注册资本为5000万元,由福建京贸(国际)有限公司控股,总资产达8亿元人民币,总部位于内蒙古额济纳旗。公司拥有89平方公里的采矿权,矿区内富含金、银、铅、锌等多金属矿产资源,建有日处理能力分别为500吨/天和200吨/天的浮选、炭浆氰化两个选矿生产系统,目前运行稳定、高效,盈利状况良好。公司在矿山规模、运作管理、开采技术及环境治理等方面在国内同行业中享有较高声誉。公司现有员工1000余人,其中专业技术人员80余人,高、中层管理人员20余人。随着公司业务的进一步拓展,亟需储备大量人才资源,现面向社会广纳贤才。
联系人:黄先生
电话:13654834917
邮箱地址:wusg@jnmc.com
1692537645@qq.com
招聘岗位
一、地质工程师
职位描述:
1、岗位要求:全日制地质勘查相关专业专科及以上学历,从事矿山地质工作5年以上,年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽;能够熟练指导矿山地质或地质找矿工作,独立开展矿山地质工作,完成中型矿床找矿勘查项目;能够熟练使用矿山制图软件及三维矿业软件建立三维地质模型,并进行储量估算。
2、工作地点:内蒙古额济纳旗
3、薪酬待遇:年薪10—18万
二、采矿工程师
职位描述:
1、岗位要求:全日制采矿专业专科及以上学历,从事井下矿山技术工作5年以上,年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽;能够熟练指导矿山现场生产工作,编制矿山生产计划,处理矿山生产实际技术问题;能够熟练使用矿山制图软件、三维矿业软件等进行采矿工程及工程设计。
2、工作地点:内蒙古额济纳旗
3、薪酬待遇:年薪10—18万
三、选矿工程师
职位描述:
1、岗位要求:全日制选矿等相关专业专科及以上学历,熟知选矿原理、选厂选址兴建、矿山选矿工程方案初步设计、选矿试验、尾矿处理、现场管理等专业知识;五年以上工作经验,年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽。
2、工作地点:内蒙古额济纳旗
3、薪酬待遇:年薪8—16万
四、矿长
职位描述:
1、大专及以上学历,采矿、地质、选矿及相关专业,十年以上矿山企业工作经验,其中两年以上中高层管理经验;
2、熟悉矿山的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制等方面的经验,熟悉矿山安全、环保等法律法规;
3、具备良好的计划、组织协调能力及一定的决策能力,解决问题的能力;
4、能在艰苦环境下工作,年龄在35-45岁,特别优秀者可适当放宽年龄限制。
五、选厂厂长
职位描述:
1、全面负责选矿工作的顺利开展;
2、监督管理并参与选矿工作;
3、负责选厂的生产技术、安全工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,相关专业本科以上学历;
2、5年以上选厂厂长工作经验;
3、具备选厂建设、技术管理等相关能力;
4、具有较强的组织协调能力、战略规划及管理能力、分析思考能力、团队管理能力;
5、年龄:30--45岁,条件优秀者,年龄限制可以放宽。
联系人:黄先生
电话:13654834917
邮箱地址:wusg@jnmc.com
1692537645@qq.com
招聘岗位
一、地质工程师
职位描述:
1、岗位要求:全日制地质勘查相关专业专科及以上学历,从事矿山地质工作5年以上,年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽;能够熟练指导矿山地质或地质找矿工作,独立开展矿山地质工作,完成中型矿床找矿勘查项目;能够熟练使用矿山制图软件及三维矿业软件建立三维地质模型,并进行储量估算。
2、工作地点:内蒙古额济纳旗
3、薪酬待遇:年薪10—18万
二、采矿工程师
职位描述:
1、岗位要求:全日制采矿专业专科及以上学历,从事井下矿山技术工作5年以上,年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽;能够熟练指导矿山现场生产工作,编制矿山生产计划,处理矿山生产实际技术问题;能够熟练使用矿山制图软件、三维矿业软件等进行采矿工程及工程设计。
2、工作地点:内蒙古额济纳旗
3、薪酬待遇:年薪10—18万
三、选矿工程师
职位描述:
1、岗位要求:全日制选矿等相关专业专科及以上学历,熟知选矿原理、选厂选址兴建、矿山选矿工程方案初步设计、选矿试验、尾矿处理、现场管理等专业知识;五年以上工作经验,年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽。
2、工作地点:内蒙古额济纳旗
3、薪酬待遇:年薪8—16万
四、矿长
职位描述:
1、大专及以上学历,采矿、地质、选矿及相关专业,十年以上矿山企业工作经验,其中两年以上中高层管理经验;
2、熟悉矿山的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制等方面的经验,熟悉矿山安全、环保等法律法规;
3、具备良好的计划、组织协调能力及一定的决策能力,解决问题的能力;
4、能在艰苦环境下工作,年龄在35-45岁,特别优秀者可适当放宽年龄限制。
五、选厂厂长
职位描述:
1、全面负责选矿工作的顺利开展;
2、监督管理并参与选矿工作;
3、负责选厂的生产技术、安全工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,相关专业本科以上学历;
2、5年以上选厂厂长工作经验;
3、具备选厂建设、技术管理等相关能力;
4、具有较强的组织协调能力、战略规划及管理能力、分析思考能力、团队管理能力;
5、年龄:30--45岁,条件优秀者,年龄限制可以放宽。
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