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公司优势

北京布瑞知识产权代理有限公司定位为中国企业提供商业化导向的高质量知识产权服务,现为5A级专利代理机构。公司在北京、天津、西安、武汉、苏州、南京、广州、深圳设有分支机构,贴近客户需求。我们致力于从创始人的视角审视知识产权对企业的重要性,担当企业的知识产权顾问。通过专业能力提供高水准的知识产权法律服务,保护客户核心技术与品牌,以商业目标为导向,助力建立知识产权壁垒,增强市场竞争力,推动客户成功。同时,我们与全球50多家事务所合作,可在全球范围提供全面的知识产权服务。目前,公司已为数百家行业领先企业提供高端服务,深入理解互联网、软件、通讯等行业技术与商业模式,掌握产业链上下游动态。秉持知识产权服务于商业的理念,凭借专业能力为客户提供定制化全球知识产权布局、专利侵权风险评估、尽职调查、竞争分析及专利导航等咨询服务。成立以来,为500多家客户提供优质专利服务,获得高度评价,享有广泛行业影响力。

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专利代理人(重庆)15-30K

布瑞的定位是高端精品代理所,服务的基本都是国内头部企业,每个代理人都有强烈的工匠

专利代理人15-30K

公司介绍:北京布瑞2014年成立,定位为高端精品代理所,目前在北京、天津、西安、

电学代理人10-15K

岗位职责
1、负责专利挖掘、专利申请文件的撰写、与国内外客户邮件或电话沟通;

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资深专利代理人1-2万

1、本科及以上学历,理工科专业

2、从事专利代理人职业2年以上,能够独立撰写相

专利代理人-电学方向1-1.5万

岗位职责:
1、负责国内专利申请文件的撰写及审查意见的答复;
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日文化学专利代理人1-2万

岗位职责:
1.专利文献的翻译、校对 ;
2.专利文件的技术核对;
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英文生物专利代理人1-2万

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1.专利文献的翻译、校对 ;

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3. 

国内机械专利代理师9千-1.2万

工作内容:
1 、主要从事撰写申请专利文件、答复官方审查意见等工作;
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宁波钢杰人力资源开发有限公司成立于2006年,是一家拥有独立法人资格的省属国有企业,同时具备八项一级资质,专业从事建筑劳务分包服务。近年来,公司实现了快速的增长,其年度产值超过四亿,与多家大型企业建立了长期的战略合作关系,业务覆盖全国多个地区。

目前,公司已构建起以高端猎头、服务外包、派遣人事代理、管理咨询、建筑劳务、教育培训等为核心的服务体系。在发展过程中,公司屡获殊荣,包括连续五年被评为“镇海区人事局履行劳动保障社会责任A级单位”,并荣获“宁波市镇海区十佳诚信人力资源服务平台单位”、“宁波人力资源服务行业诚信服务机构”、“宁波市首批市级人力资源诚信服务示范机构”、“镇海区重点服务业财政贡献奖”以及“连续三年荣获镇海区服务外包企业做大做强奖”。此外,公司还被评选为“宁波市十佳人力资源服务机构”和“镇海区服务人才先进单位”,并成为“浙江省人力资源服务行业协会”首批常务理事单位。

宁波钢杰人力资源开发有限公司始终坚持“诚信立业、锐意进取”的企业精神和“优质服务、合作共赢”的经营哲学,注重打造精品意识,实施精细化管理,努力提升服务品质和专业能力,致力于与高潜力企业发展战略伙伴关系,共同推动业务增长。

北京颐和建科技开发有限公司是一家小型企业,员工人数低于50人。作为一家私营公司,其业务领域集中在生活服务行业。

Renishaw是一家总部位于英国的世界领先的制造行业过程控制设备供应商,在亚洲设有子公司运营。该公司以其高精度测量仪器闻名,产品线包括:用于坐标测量机的测头、用于数控机床的测头、激光干涉仪及其附件、动态校准设备、高速激光扫描机(适用于模具制造)、直线光栅、圆光栅、直线磁栅、圆磁栅、激光尺、牙科CAD/CAM系统以及激光拉曼光谱仪等科学测试仪器。

为了适应快速发展的中国市场,英国雷尼绍(Renishaw)正在招聘积极进取的高素质人才加入其在北京、上海、广州、成都、青岛、西安和沈阳的办事处。未来还将根据业务需求在中国其他城市设立更多办事处,期待有识之士的加入。

有兴趣者请将中英文简历作为附件发送至HR-China@renishaw.com,并在邮件主题中注明“应聘”和“姓名全拼”。

公司网址:**************************

联系电话:(021)61806416

传真号码:(021)61806418

电子邮箱:kathy.lu@renishaw.com

【企业概述】

丰柯科技,成立于2011年,是一家专精于为汽车电子行业提供卓越测试解决方案的高新技术企业。公司坐落于上海浦东金桥,同时在重庆、合肥、苏州设有分公司,并在昆山、柳州等地设有办事处。自成立以来,公司始终坚持“尊重客户,重视人才,自主研发”的核心价值观,致力于提升客户生产效率与促进可持续发展。产品线覆盖实验室测试、功能测试、匹配标定、下线测试、电机测试设备等,同时提供定制化的设备开发服务,全方位满足客户需求。

【员工福利】

对于新加入的员工,我们将提供一对一导师指导计划,旨在为那些具备良好品德与潜力但缺乏实际工作经验的应届毕业生或新员工,提供个性化的职业成长路径,加速其融入团队文化,建立归属感。我们注重公平竞争与激励机制,提供具有市场竞争力的薪酬体系,丰厚的绩效奖金,鼓励员工的成长与发展。我们实行灵活工作制度,提供带薪年假、五险一金、周末双休等福利,以及丰富的员工活动,如节日福利、专业培训、下午茶、团队旅行和定期团队建设活动。这里不仅是一个工作场所,更是个人成长与实现梦想的舞台。

让我们一起迎接新的机遇,踏上新的征程。丰柯科技诚邀优秀的您加入,共同见证未来智能世界的建设进程。