济南盛泰涂装设备有限公司
20-99人
公司优势
公司秉持“科技创造绿色环境，科技造福人类”的理念，设立了技术开发中心，并与多家高校和环保研究机构建立了长期合作关系，致力于涂装设备和工业废气净化领域的技术创新及节能减排产品的开发应用。公司与环保行业的同行共同努力，为中国的环保事业贡献力量，致力于打造绿水青山的美好家园。
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广东省人力资源研究会成立于2013年，获得广东省民政厅批准，由中山大学、华南理工大学、暨南大学、华南师范大学、华南农业大学、广东外语外贸大学、汕头大学、广东财经大学、广州大学、广东金融学院、深圳职业技术学院、广东南油对外服务有限公司、广州仕邦人力资源有限公司、广东倍智人才管理咨询有限公司、广州合协软件技术有限公司等13所高校及4家企业共同发起成立。作为一家省级专业学会，其目标在于通过产学研合作，推动广东省人力资源管理与服务领域的创新与发展，助力劳动关系研究院的转型升级。
2018年1月31日，该研究会荣获广东省全省性社会组织评估的4A等级。自成立以来，研究会持续致力于促进广东省产业的转型升级，并致力于在未来5年内成为华南地区最具活力、影响力的人力资源专业学会。
截至当前，广东省人力资源研究会有近300家会员单位，拥有1000余位个人会员，会员总数达到1500余人。其业务范围涵盖了会员发展与服务、编辑出版、政府课题研究、人才培训、企业管理咨询、校企合作、创新创业等多个领域。
研究会下设多个专业委员会，包括学术委员会、劳动关系专业委员会、创新创业专业委员会、职业心理与人才测评专业委员会、校企合作与校校合作专业委员会、生涯教育专业委员会、国际学术交流专业委员会、人力资源管理师专业委员会、政委(HRBP)专业委员会、国际人才交流专业委员会、咖啡传媒专业委员会、积分制管理专业委员会等，旨在为会员提供多元化、专业化的服务和支持。
广东省人力资源研究会致力于培养人才，提供可持续发展的机遇和空间，让每位成员在学习与实践中不断成长，成为行业内的佼佼者。
诚挚邀请您加入广东省人力资源研究会，共同探索人力资源领域的无限可能。
上海层升电子科技有限公司，作为一家综合性的自动化系统集成企业，专注于提供工程设计、安装与调试服务。该公司主要业务涵盖工业自动化产品的销售以及系统集成服务。其服务领域广泛，包括但不限于半导体、太阳能、光电、液晶、医药等行业。具体服务内容涉及气体监控系统(GMS)、洁净室监控(CR)、超纯水监控(UPW)、废水监控(WWT)、锅炉监控(Boiler)、空调监控系统(HVAC)、真空监控系统(PV,HV)、厂务监控系统(FMCS)、排气系统（EXHAUST)、化学品监控(CMS)系统、设备群控系统、漏液监测系统、短信报警系统等专业集成服务。
公司拥有员工50多名，其中包括14名软件编程人员，15名项目管理人员，以及超过18名的技术员。凭借其专业技术和丰富的项目管理经验，公司构建了一支高效且经验丰富的团队，致力于为客户提供高质量、定制化的自动化解决方案。
我们是一家提供综合性金融服务的公司，专注于为客户提供专业的金融解决方案。公司拥有一支高水平的专业团队，秉持诚信、专业、创新的核心理念，不断提升服务水平。因业务扩展需求，现面向社会招募各类金融精英，携手共进，同创未来。
首威贸易（深圳）有限公司成立于2011年，其母公司尚晋（国际）控股有限公司为香港上市公司，主要通过多品牌和多店铺的业务模式，在大中华地区从事国际品牌时尚服装零售业务。该集团经营的品牌涵盖知名设计师品牌、国际流行品牌和新兴品牌，其在中国内地运营的主要品牌包括Calvin Klein、Ed Hardy、Emporio Armani EA7、Philipp Plein、UM、Under Armour等。所销售的时尚服装包括社交服饰、正装、外套、内衣、运动休闲服和运动服装，并提供鞋履、化妆品、护肤品、设计师家居用品、艺术品和其他时尚生活产品，以满足不同消费者的需求和品味。
截至2020年初，集团在中国内地、澳门、香港和台湾共有超过200家零售店铺，经营超过100个国际品牌和自有品牌组合，雇佣员工约1500人。在管理团队的带领下，集团已发展成为市场地位稳固、产品差异化明显、品牌多样化、店铺分布于大中华地区高端位置的时尚服装零售商。
科睿克(北京)临床医学研究有限公司的团队组建于2012年，是一家专注于为临床试验提供现场服务、项目管理、质量稽查、培训和咨询服务的医学科技服务商。公司已服务多家国内外大型制药企业和医疗器械公司，目前拥有300+人的团队，分布在全国70多个城市，覆盖300余家机构，在肿瘤、心血管、内分泌等领域积累了丰富的I-III期注册临床试验项目管理经验，是多家临床试验机构的战略合作伙伴。公司高层管理人员及特聘顾问具备国内外一流医药企业的丰富经验，并在国际和国内临床试验领域享有专家声誉。
公司建立了完善的中英双语SOP质量管理体系，采用先进的数字化培训管理系统E-learning，实现员工培训管理的精准化、标准化，确保临床试验专业知识全覆盖；同时引入数字化We-trial项目管理和工时管理系统，开发报价管理系统，提升SMO管理效率。
公司中文名称“科睿克”寓意“科学、睿智、胜任和成功”，英文名称“CRIC”为音译，包含CRC（Clinical Research Coordinator）的字母组成，体现公司使命和服务范畴。公司LOGO以“CRIC”为创意来源，设计为稳固的六边形图案，上下分离两点并用颜色区分，橙色与蓝色分别代表两人，象征紧密协作，整体呈现准备就绪和防卫姿势的人形，表达坚定自信和迎接挑战的精神。
公司愿景：致力于成为临床试验现场管理协调专家。
公司使命：以人为本，协调创新，服务患者健康，赋能医药产品研发，满足未被满足的临床需求。
核心价值观：专业高效、守正创新、质量为上、奋斗务实。