山东华力重工
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上海市松江区中山街道璞熙电子产品经营部（个体工商户），公司规模小于50人，公司类型为民营企业，所属行业为教育/培训/院校。
陕西藕弟餐饮管理有限公司成立于2023年4月，创始人钟豪，现任汉中仁豪生态农业科技有限公司总经理，现年35岁，系陕西2022年乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目培育人。其现任职务包括中国农村青年致富带头人协会会员、陕西省青年创业导师、陕西省农村青年致富带头人协会副会长兼秘书长、陕西省青年企业家协会会员、汉中市农产品贸易协会副会长、汉中市青年企业家协会副秘书长、南郑区政协委员、南郑区蔬菜产业协会会长、南郑区渔业协会副会长。曾获南郑区脱贫攻坚“社会扶贫先进个人”、南郑区第一届“十大好青年”、“陕西省青年企业家协会”2018年度及2019年度优秀会员、第十一届“全国农村青年致富带头人”、19届“陕西青年五四奖章”、汉中市“优秀创业青年”、南郑区“优秀民营企业家”等荣誉称号。
汉中仁豪生态农业科技有限公司成立于2016年8月30日，注册资本300万元，主营生态莲藕种植、水产养殖、加工、销售以及农旅融合、餐饮服务、学研教育等业务，是一家三产融合型企业。已建成七里村生态莲藕产业园和雅和村鱼戏莲荷花文化产业园，拥有300㎡办公区、高标准田间看护房、400㎡藕粉加工厂，配备莲藕标准化藕粉生产线及300吨冷鲜库。公司现有固定员工25人，季节性职工125人，鱼莲混养种植面积超1000亩，总投资1600万元，注册商标包括“藕弟”、“鱼戏莲”和“濂水荷畔”。主要产品涵盖生态脆藕、面藕、纯藕粉、坚果藕粉、藕粉粉条、生态鱼、荷叶茶、荷叶茶饮料、莲子露饮料、莲藕酒等。年产量达优质莲藕3000余吨、藕粉150吨、生态鱼235吨，总收入超1300万元。公司采用“公司+基地+合作社+农户+电商”模式，在西安欣桥市场、汉中过街楼市场设立莲藕直销点，与多家超市合作，并组建电商运营团队，通过抖音、小程序、视频号等平台进行线上运营，实现线上线下融合发展，推动绿色蔬菜产业链整合，为传统农业注入活力，助力农村产业结构调整，带动地方经济，增加农民收入，为返乡农民工提供就业创业机会，为乡村振兴贡献力量。
因仁豪公司开发全国连锁藕弟藕粉酸辣粉项目，特成立陕西藕弟餐饮管理有限公司负责运营，诚邀有德有才之士加入！
融发国宾深耕健康体检与医疗美容行业十数载，致力于成为一流的健康美丽管理集团，整合全球医疗资源，联合全球卓越技术，与瑞士、日本、德国、美国、中国及中国香港等地的医疗集团深度合作。
融发国宾构建了全球医生联合会诊的高端医疗服务体系，服务网络覆盖国内外多个城市。致力于打造集医疗技术、品质服务、美学生活于一体的高端医疗一站式服务平台，为精英客户和家庭提供高品质的健康体检、私人医生、齿科服务、疾病检测、抗衰老等健康管理与医疗服务。
三井酿酒有限责任公司创立于1946年，其前身是国营泊头市酿酒厂。2000年9月26日，公司完成了股份制改革，并于2009年12月通过增资扩股成立了三井酒业股份有限公司。公司占地30万平方米，总资产达3亿元，员工总数超过800人，年利税为5000万元。
目前，三井拥有2000多个使用超过30年的陈年窖池，以及一个5000平方米的地下恒温酒窖，常年窖藏五年以上的优质原酒达20000吨。公司拥有一支强大的白酒酿造技术团队，在继承传统酿造方法的基础上不断创新，经过多年探索实践，总结出一套适用于北方气候和环境的独特工艺技术——“老五甑小跑窖工艺”。在中高温大曲的制作方面，公司研发了独特的楼式培养中高温包包大曲的工艺技术，拥有华北地区规模最大的浓香型窖池群，酿造技术在河北省处于领先地位。2014年4月22日，公司技术项目“提高北方浓香型固态白酒质量的关键技术”荣获“中国酒业协会科学技术奖”优秀奖。2007年12月，“三井”商标被评为“中国驰名商标”。
优品电气由优品（中国）电气有限公司(中外合资)、扬州优品电气有限公司、江苏优品电气有限公司及英国优品共同组成，生产基地位于江苏扬州邗江区槐泗酒甸创业园，为智能电气元件和自动化成套技术的专业生产厂家。
公司集研发、生产、销售、服务于一体，为国家级高新技术企业，参与国家标准制定，主营双电源自动转换开关、控制与保护开关、仪表、消防元件及成套产品，多年来在细分市场保持领先地位。
公司注重人才培养，具备完善的培养晋升体系，秉持“以客户为中心，以品质和奋斗者为根本”的核心价值观。
诚邀您加入优品，共创未来！根据公司发展需要，现招聘以下岗位：生产管理、产品技术员、生产工艺员、结构工程师、三维二维制图、仓管物控、质量工程师、销售客服/跟单员、销售推广、外贸跟单、企业品牌推广（包括小程序、网页、公众号等宣传渠道）等。
1. 专业要求：电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、嵌入式技术与应用等相关电气类专业与电气成套或嵌入式专业优先。
2. 福利待遇：每周五天八小时工作制；缴纳五险一金；提供体检；多重奖金激励；其他常规福利等。