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湖北乔师傅体育产业股份有限公司成立于2012年，是一家涵盖研发、生产、销售和服务的国家高新技术企业，主要产品包括塑胶跑道材料、运动球场材料、人造草坪材料、工业地坪材料等。
公司注册资本5000万元，自成立以来，秉持以人为本、诚信经营的原则，汇集了众多业内精英，确保在竞争激烈的市场中保持优势，实现企业的快速发展和稳定增长。目前，公司拥有员工200余人，坐落于湖北省随州市高新区，占地面积超过28000平方米。凭借先进的技术和设备、高素质的员工队伍、高标准的质量要求以及完善的管理体系，公司年产量超过30000吨。
公司组织架构科学，人才结构合理，并自建了企业技术中心，拥有众多行业技术骨干，其中中高级职称人员和技术人员占比超过30%，并聘请了行业专家担任技术顾问，致力于提升产品质量和技术水平，确保客户获得最优质的产品和服务。
公司产品均已获得ISO9001:2015质量管理体系认证、ISO45001:2018职业健康安全管理体系认证、ISO14001:2015环境管理体系认证。此外，塑胶跑道产品通过了SG36246-2018认证，水性硅PU跑道产品通过了ECM认证，多项产品获得国家知识产权局的专利授权，处于行业领先地位。
公司“乔师傅”品牌由香港知名影星黄日华先生代言，其硅PU系列产品和塑胶跑道材料产品深受市场认可和赞誉，已在全国200个城市设立了服务中心和10000个标杆场地，广泛应用于我国及东南亚、中东、印度等地。
公司多次荣获“全国质量检验稳定合格产品企业”、“全国产品和服务质量诚信示范企业”、“全国质量信得过产品企业”、“全国质量信用优秀企业”、“全国质量信誉保障产品企业”、“中国体育场馆及配套设施建设工程推荐企业”、“全国质量服务信誉AAA级企业”、“中国绿色建材产品推荐推广企业”、“中国塑胶跑道低碳环保领先企业”、“中国塑胶跑道十大影响力品牌企业”、“中国校园健康优秀绿色环保企业”、“中国质量供货合格放心安全无毒害环保建材产品企业”等荣誉。
乔师傅人倍加珍惜每一份荣誉，“传承工匠精神，为人类创造健康的运动环境”是公司的核心价值观，我们坚持“以用户为中心，与合作伙伴共创共享”的企业使命，持续为中小建材企业提供支持，致力于成为全球体育建材行业的领先品牌。
NNIT是丹麦领先的IT咨询公司，专注于通过IT技术解决生命科学行业中的各种复杂问题。在过去十多年的实践中，我们已将尖端技术应用于软件开发、业务流程及多方沟通中，提供全面的解决方案，助力客户提升运营效率，实现企业目标。NNIT源自全球知名的生物制药企业——诺和诺德，因此我们深入理解生命科学行业的特性、挑战和需求，开发并实施成熟且高效的解决方案。
NNIT于2007年9月1日在中国设立分公司，并向欧洲客户提供服务。作为诺和诺德的重要IT服务商，NNIT中国不仅为外部客户提供服务，还积累了更多信息化管理的知识，使其流程和业务更加专业化，增强了市场竞争力。这同样使诺和诺德从中受益，获得了更优质的IT支持。
经过数年的实践，NNIT中国以较低的成本显著提升了IT服务质量，迅速成长为拥有超过800名员工、实力雄厚的IT公司。我们的服务范围涵盖了IT战略咨询、解决方案开发、系统运维以及日常技术支持等各个领域，并成为NNIT面向欧洲客户的重要交付中心。如今，NNIT中国具备更大的自主权和灵活性，能够更好地投资于人才储备等未来发展领域，展现出日益增强的活力。
欲了解更多信息，请访问NNIT中文官网。
万事达资产管理(大连)有限公司，成立于2015年，深耕中国市场多年，精准捕捉经济周期，专注于产业投资，现已成为国内领先的大型三方咨询企业。作为独立的第三方机构，通过与各类金融产品和服务提供商的合作，万事达能全面评估并精选出各种金融产品，提供专业且独立的财富规划和产品建议，为客户量身定制个性化的资产配置方案。
凭借一支专业的研究团队、一套科学的风险控制体系以及丰富的管理经验，万事达依托其独特的优势资源，专注于发现投资机遇，挖掘高质量资产，紧握市场脉动，为符合条件的投资者推荐高质素的投资产品，迅速在财富管理领域崭露头角，成为行业中的佼佼者。
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深圳市鑫时速快捷科技有限公司，专注于消费类电子产品设计，主打健康电子烟方案板，集研发与制造于一体，为客户提供从概念策划到门到门交付的全方位电子烟PCBA方案服务。公司以“客户至上、品质为上”为核心理念，凭借严格的管理制度、精湛工艺和卓越品质，以及快速响应的服务，赢得了广大客户的高度评价与长期信任。目前，公司正处于快速发展阶段，诚邀具有拼搏精神和热情的人才加入，共创辉煌。随着公司业务持续扩张，现正向社会广泛招募各领域精英，欢迎加入，共谋发展。
员工福利：
1. 入职即购买五险一金，每月15日发放薪资；
2. 提供免费宿舍，配备空调、热水、独立卫浴、洗衣机及免费Wi-Fi，并设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场；
3. 节假日提供加餐及水果礼品；
4. 定期组织员工培训，每月评选优秀员工，定期进行考核与晋升、调薪；
5. 定期举办员工文化娱乐活动，包括生日会、团队建设及旅游等；
6. 根据公司业绩发放年终奖金等。
重庆居然鲜生百货超市有限公司，公司规模50-150人，公司类型民营公司，所属行业生活服务。