扬州博士创新技术转移有限公司
20人以下
公司优势
博士科技起源于2001年的广州博士俱乐部，经过17年的发展，已成为我国技术交易生态体系的倡导者和实践者，是国内顶尖的技术市场建设商、运营商和技术交易全链条服务商。我们诞生于“土地是最主要生产力”的劳动密集型时代，但自创立之初便以“将知识转化为生产力”为核心使命，多年来始终如一地在科技成果转移转化和技术交易领域扮演着勤奋的开拓者的角色。我们深知，中国的竞争核心必将从依靠低成本要素的“中国制造”时代转向依赖高技术含量的“中国智造”时代。如今，随着创新驱动发展战略的深入推进，大家都认为这一天已经到来。因此，我们全力为政府（区域）、企业、高校和人才提供全面专业的创新能力提升整体解决方案，致力于构建基于科技服务生态系统的高效全流程技术交易平台。
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广东三瑞电源有限公司为国家高新技术企业，主要经营光伏逆变器储能电源等产品。
公司自建的生产基地位于风景秀丽的惠州东江科技园，占地面积数千亩。
我们已获得ISO9000、CE等多项国际认证，产品市场前景广阔，公司环境优越。目前正处于扩展阶段，现诚邀对新能源领域有兴趣的专业人才加盟，待遇优厚！
吉林省顺通机电装备有限公司，成立于2018-03-23，位于长春市九台区卡伦经济开发区卡伦湖大街1420号，所属行业是机械零部件加工。机械/设备 50-99人
北京仁能达教育科技有限公司，简称仁能达，是国内领先的职业生涯教育研发、培训机构。秉承“仁者，赋能、达人”的理念，专注职业生涯规划的研究、培训、产品研发。
仁能达教育的使命
帮助人们获得生涯发展的自主感与坐标
仁能达教育的理念
生涯规划教育的专业研发者
仁能达三大业务版块
高校生涯师资培训、高中生高考志愿指导、企业人才测评
历程
仁能达整合国内外生涯领域的一线专家，以专业的研究与实践为根基，探索中国本土化的生涯教育体系，成立的仁能达学术委员会已经成为ICDA(国际生涯发展协会)会员单位。
仁能达成立以来，首倡生涯教育的本土化。公司创始团队及专家均来自国内外知名企业创始人及高管，心理学、生涯领域、人力资源领域的一线专家，为多家世界500强企业和其他知名企业提供过校园招聘培训和人才测评服务。
通过团队系列具有开创性的服务，短短8年多的时间，仁能达教育为全国近800所高校，近万名老师提供了相关的师资培训，为几十万学生提供了生涯相关的服务。仁能达开发的软件平台（达学、达职、云梯）已逾千万使用量。
在人力资源、心理学、一线优秀师资的资源整合下，仁能达在生涯教育行业内创造了诸多***：
2010.05 中国第一个“生涯学术委员会”成立
2010.07 第一个求职技能训练平台(“达职求职训练”)发布并在30余所高校应用
2010.07 整合心理学专家、职业规划师、企业HR共同组成的专业团队研发出高中生志愿填报定位系统“达学”系统平台
2011.05 第一个与高校共建职业生涯规划教学精品课程体系
2011.05 第一届华人“本土文化下的生涯教育”论坛，为生涯教育本土化标志性事件
2011.07 第一个引进纯正后现代框架下的教练培训体系：共创式教练技术UCC(高校生涯教练)
2011.08 第一个推出高校生涯团体辅导技术，探索一种全新的生涯教育实践模式
2011.09 第一个推出高校生涯师资培养系统解决方案：UCT、UCF、UCG、UCC
2011.10 第一家将“职业素质训练课程”引入高校：《大学生素养拓展培训》项目
2011.11 第一个将双周督导机制引入到“生涯团辅”与“生涯教练”的学员辅导中
2012.04 第一个与高校国学资源合作，系统探索“传统文化与生涯”双周沙龙
2012.11 第一个与高职院校深入合作，联合研发“院本生涯教育”实践
2013.03 第一个开始进行全面生涯教育探索每周沙龙，强化本土生涯教育体系
2013.04 第一个开始进行《传统文化涵泳》的每周国学沙龙
2013.05 与北京大学合作《大学生素养拓展培训》，成为三门全国生涯类精品课之一
2012.10 仁能达“云梯生涯规划软件平台”开发成功，开创行业新篇章
2013.06 第一个推动全系列集成的生涯发展与生涯档案软件平台：云梯生涯平台
2013.07 与北京大学联合成立“中国后现代咨询研究基地”，全面推进后现代技术实践
2013.08 引进“焦点解决”的实践，从而全面引入了后现代流派的教练实践
2013.10 第一个整合三大后现代（叙事、共创、焦点）教练技术实践工作坊
2013.11 第一个与高校合作定制开发、建设本土化生涯教育课程体系
2014.07 第一个推出高校就业实战课程，了解不同行业、单位、职位的不同用人需求，深度剖析职场背后的规则与博弈，提升高校教师推动学生就业的能力。
2015.04 大学生生涯体验周项目研发成功，北京师范大学首届举办
2016.01 大学生生涯发展报告项目发布。助力高校生涯调研前置化。
2017.07 高校岗位胜任力素质模型项目上线，并开始全国推广。
2018.04 大学生就业体验周项目研发成功，西北工业大学首届举办
纳恩博（北京）科技有限公司，公司规模150-500人，公司类型民营公司，行业机械/设备/重工。
常州文松生物技术有限公司（以下简称“文松公司”）成立于2014年6月，由牛津大学肿瘤系姜石松教授创立，是一家高新技术企业。文松公司为常州牛津石松生物科技有限公司的全资子公司。牛津石松于2012年成立，是常州市政府引进的高科技生物医药研发公司。公司专注于牛津大学技术成果转化，深耕免疫功能评价及肿瘤与感染性疾病的创新产品开发与应用。公司于2018年获得常州市第十八批科技计划支持；拥有发明专利17项（国际专利已授权11项），在申请发明专利7项、软件著作权15项，并发表专业医药期刊论文35篇，其中SCI检索30篇。
公司拥有一支高水平的生物医药科研团队，团队负责人姜石松教授为常州市第六批领军型创新创业人才。核心技术人员姜石松教授和逯文姝博士在免疫学、疫苗学、抗菌、抗肿瘤多肽的诊断与治疗领域取得世界一流研发成果；技术团队现有博士2人，硕士1人，本科及以上学历占比95%。专业团队和技术人才为公司的持续发展提供坚实支撑。
公司一期位于常州高新区生命健康产业园，占地1500平米，设有研发实验区、生产区、质检区、冷库及纯化水系统等完备设施，二期计划扩展研发与生产场地。
公司现与英国牛津大学、美国哈佛大学、浙江大学、哈尔滨工业大学、北京航空航天大学、首都医科大学、北京市疾病预防控制中心、常州市第一人民医院、常州市第三人民医院、常州市妇幼保健院等多家国内外知名机构合作，具备强大的产学研和市场基础，未来将进一步深化合作，拓展市场。