新世纪人才
100-499人
公司优势
相关职位
热门城市
20,861+ 岗位更新等你来订阅
一键订阅最新的岗位,每周送达
🎉恭喜你,订阅成功
继续订阅您可以在邮箱中随时取消订阅
山木培训于1991年在深圳成立,历经20余年的发展,现已在北京、上海、天津、济南、青岛、南京、杭州、西安等20多个大中城市设立了200多家分校,并且所有分校均获得了当地教育部门的批准。山木培训提供包括短期技能培训和学历教育在内的综合服务,课程体系完备,涵盖电脑、会计、外语、礼仪等多个专业领域。每个专业都细分为从零基础到高级水平,以及从实用性课程到资格认证考试的不同科目,全面满足不同学员的需求。山木培训注重教学质量,致力于提供优质教育,建立了严格的教师选拔和培养机制,打造出一支具备先进知识和技能、富有创新精神的高素质教师团队。此外,山木培训紧跟时代步伐,在课程设置上不断更新,传授最新的科技知识和实用技能,培养社会亟需的人才。
宁波花样电子科技有限公司,成立于2019年7月30日,位于浙江省慈溪市附海镇东海村太阳地97号,所属行业为其他技术推广服务,公司规模为1-49人。
万泰装饰全称为济南万泰建筑装饰工程有限公司,成立于1997年,是经山东省建设厅核定并拥有国家一级资质的建筑装饰企业。公司设有工装部和家装部两个分支机构,具备强大的设计和施工能力,并配备了现代化的计算机辅助设计系统及各类专业施工设备。公司在全国多个城市设有分部,包括上海、济南、烟台、泰安、济宁、淄博、潍坊、临沂等,共有1家子公司和13家分公司,还聘请了北京、上海等地的首席设计师、资深监理及优秀施工团队。公司引入了北京、上海等地的先进家装管理模式和理念,提供高质量的设计和服务。2002年,公司进行股份制改革,进一步提升了竞争力。目前,公司已成为集建筑装饰工程设计、施工、房地产策划、开发为一体的综合性企业——万泰·阳光不动产营运机构。公司下设两个项目公司和五个事业分部,还有五个专业装饰工作室、一个全资子公司和六个家装分公司。公司主要业务包括房地产全程策划代理、规划设计、建筑设计、装饰设计、环境设计、工程装饰、房地产开发及项目管理等,同时涉及装饰材料销售、工厂化生产和加工等领域。公司现有员工800余人,其中包括60多名中高级管理人才、160多名专业设计人员和600多名专业技术施工人员,大专以上学历的管理人员占比超过90%,高级和中级专业技术人员占比超过20%。公司自成立以来,已完成多个大中型项目,如外交部驻波兰大使馆、山东省高级人民法院会议厅和智能法庭、济南市建筑市场管理中心大厅、济南市委办公楼、济南遥墙国际机场候机楼等。2002年初,万泰凭借五年的公装经验进入家装领域,短时间内取得了显著成绩,参与了多个知名楼盘的装修工程。办公地址:济南市市中区英雄山路188号/山东省济南市历城区北园大街47号华福国际二期商业楼3楼。
厦门昱冠商贸有限公司专注于进口机电设备、电子产品、仪器仪表、工业自动化产品等疑难备品备件的销售。凭借厦门经济特区的港口和资源优势,并在欧美、日本、韩国、台湾等地构建了稳定高效的供应网络,公司大量从国外生产厂家直接采购备件,从而在价格和交货期上具有显著优势。产品广泛应用于钢铁、能源、冶金、石化、航天、矿山、集装箱码头、汽车、水利、造纸、电厂、纺织、注塑、橡胶、医疗、食品包装等领域。昱冠始终秉承成立时的理想与目标:追求卓越、诚信至上、力争行业领先。公司以“取之有道为立足之道,信誉为本为立足之本,品质为根为立足之根,立足厦门、服务全国、面向世界”为经营理念,致力于为客户提供优惠的价格、可靠的质量以及安全保障。
卓展是一家独立的、跨行业的机电顾问公司,服务涵盖商业、工业、教育、医疗等多个领域,提供从咨询、设计到项目管理和全面工程顾问服务。
经过不懈努力,卓展赢得了广泛的赞誉和客户的认可,在提供创新且合理的解决方案方面始终处于行业前沿。客户不仅能通过我们的专业知识、丰富经验和高性价比方案受益,还能与各地区分公司高层直接沟通协调。
我们提供包括方案设计、初步设计、施工图设计、招标、建筑监督和系统调试在内的全方位咨询服务。
项目范围广泛,涉及住宅、服务式公寓、酒店、写字楼和商业综合体等领域,服务区域包括北京、上海、天津、重庆、辽宁、河北、河南、陕西、四川、湖北、湖南、广东和海南。
我们致力于成为国际一流的咨询公司,视人才为最宝贵的资源,持续追求并鼓励创新,营造最佳工作环境。
我们坚信,通过创造和提供更优解决方案来满足客户需求是最有效的方式。
---
员工福利与薪酬:
我们重视员工的身心健康,因此提供社会保险,并额外购买商业保险。
我们重视员工的价值,因此每年根据个人能力提升调整薪资,并发放第13个月工资及绩效奖金。
我们关心员工的职业发展,定期提供培训并提供晋升机会。
我们关注员工健康,每年进行体检。
我们注重员工的心理和生理感受,提供每年10天带薪假期,并成立了员工活动委员会,合理利用福利基金,如组织常规健身活动和庆祝生日等。
公司主页:*********************

