徐州思源铝业有限公司招聘
20-99人
公司优势
热招职位
新媒体运营助理3000-6000元
IP 运营助理(偏文案方向)诚聘:与我们共筑 IP 影响力岗位职责1. 负责产业领域 IP 的文案策划与撰写,涵盖品牌故事、口播脚本等,适配不同传播场景,确保内容专业且有吸引力,助力 IP 塑造独特行业形象。
2. 协助研究主流全媒体平台运营逻辑,结合产业热点执行内容营销方案,提升 IP 在目标群体中的知名度。
3. 协助整理分析 IP 运营数据,依据反馈优化文案策略,贴合产业受众需求,为运营决策提供...
工厂品控员4000-6000元
1. 产前质量把控 • 核对原材料、辅料的质量证明文件,抽样检验关键物料,杜绝不合格物料投入生产。 • 确认生产工艺、设备参数、作业指导书的准确性,确保生产条件符合质量要求。
2. 产中过程监控 • 定时巡检生产各工序,观察操作规范性,抽样检验半成品质量,及时发现过程中的质量隐患。 • 对巡检中发现的问题,现场反馈并跟踪整改,防止不合格品流入下一道工序。
3. 产后质量复盘与改进• 协助质检...
国内销售经理9000-15000元
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、化学系、等相关专业,从事过熔铸、汽车前市场、医药代表行业者优先。
2、3年以上销售行业工作经验,公关能力强。
3、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具有一定的市场分...
外贸跟单员5000-7000元
工作内容:
1、订单全流程管理:跟踪国外客户订单,协调国内工厂生产进度,确保按时交货;处理订单变更、加急需求等突发情况。
2、单证与报关:制作出口单据(发票、装箱单、提单等),安排订舱、报关及清关事宜,确保符合海关要求。
3、质量与客户沟通:协调技术检验,处理客户投诉与售后问题;翻译技术、检测文件,与客户确认产品工艺需求。
4、内部协作:对接生产、物流等部门,协调订单配货与交付流程;维护销售数...
b2b外贸业务员8000-9000元
外贸业务员岗位职责:
1、寻找海外客户进行沟通交流,整理和回复询盘并做好后期跟进工作,规范外贸业务流程2、保持与客户良好的沟通,维护好老客户关系的同时主动开发新客户3、负责与客户的谈判,协助客户完成项目合同签订及预付款4、能够高效完成领导安排的各项任务5、能接受国内外展会和拜访客户出差6、负责翻译相关文件,支持新媒体部门的对外宣传工作,获取线上资源。
7.公司给予展会、新媒体方面资源。 任职资格: ...
人事行政办公室主任6000-9000元
岗位内容:
1. 建立并实施人力资源方针和行动计划,支持公司的预期经营目标。
2.负责组织、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。
3.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常事宜。
4.负责组织编写各部门职责说明。
5.定期进行人力资源数据分析报告。
6.根据行业和公司发展情况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施。
7.协助控制各部门绩效评价过程并完善绩效管理体系。
8.协助推动公司理念及企...
相关职位
电表生产质量负责人8千-1.1万
- 负责电表产品生产过程中的质量管控,确保产品符合国家及行业标准;
- 制定并执行质量管理流程,优化生产环节的质量控制措施;
- 组织质量异常分析与改进,推动质量问题的闭环管理;
- 协调生产、技术及采购部门,确保产品质量与生产效率的平衡。
【任职要求】
- 专科及以上学历,电子工程、自动化或相关专业;
- 5年以上电子产品生产质量管理经验,有电表或计量类产品经验者优先;
- 熟悉ISO9001等质量管理体系,具备较强的数据分析与问题解决能力;
- 具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应一定频率的现场巡检与问题处理。
质量经理1.5-3万
1、供应商管理、稽核、评比业务管理与监督;
2、原辅料导入、变更、停用、异常处理、限购业务管理与监督;
3、工程变更、制程巡检业务、监督、管理与变更件审查;
4、Process SPC管制、定期Review业务管理与监督;
5、异常分析与汇报、异常改善对策与成效审查业务管理与监督;
6、Shipping SPC、定期Review业务管理与监督;
7、QA Approve数据查验业务管理与监督;
任职资格:
1、半导体等相关行业7年以上工作经验,5年以上质量控制管理经验;
2、本科及以上学历,理工科相关专业;
3、良好的沟通和协调能力,逻辑思维性强;
4、熟练处理质量异常、SPC、工程变更、供应商管理等相关工作。
QC质检月薪1.69W坐岗1-1.6万
有意者请(请直接加微信)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
企业直聘:零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联,工作人员会及时与您联系!
厂家直聘!入职零费用!
●新人入职:新人入职满月员工享有新人入职奖励8000元(满月即发放)
第二个月在职满30天在职奖励----8000元 (满月即发放)
第三个月在职满30天在职奖励----8000元 (满月即发放)
●推荐奖:介绍朋友一起入职干满一个月内荐奖励5000元(满月即发放)薪资待遇:
薪资待遇:
1、 小时工:36元/小时,(新人入职奖励8000元,无任何套路)
小时工:36元/小时,(新人入职奖励8000元,无任何套路)
小时工:36元/小时,(新人入职奖励8000元,无任何套路)
可预支,包食宿,报销路费,入职15天可预支3000。
可预支,包食宿,报销路费,入职15天可预支3000。
(每个月10号发放工资!直发纯工价 不补差价)不经过中介吃差价!
2、正式工:每月保底7500/月
3、由于现在是旺季, 急缺工 临时涨价!加班比较多,一天上10.5小时。
4、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330个工时,每天可以额外加班2小时 自愿选择。
5、介绍朋友一起来入职上班满月奖5000元奖。15天既可以预支3000元,辞工只需7天即可结清工资走。
工作内容:
普工、操作工、组装工、测试员、检验员、包装工,包括品检,物料员,巡检员,仓管员,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性。
(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无尘服)
工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4--6天!早8点打卡上班 晚8点打卡下班 中间吃饭各休息2小时,实际上班10小时,正式工8小时后额外2小时算1.5倍加班!小时工全按照纯工价36/小时计算。
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
入职要求:
1、年龄16-45周岁,组装手机的简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限,经验不限,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
3、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐 4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
4、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请(请直接致电) 或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!会给你发上班视频宿舍环境视频!
公司介绍
岗位:普工/操作工、作业员、SMT、品检员、质检员、检测员、组装员、包装员、测试员、仓管员等
月薪:7800元-8500元/月,工资的真实,到手薪资。
小时工:36一小时,月累计工时 保底260h-300h
薪资待遇
【1】:薪资结构:试用期 普工底薪+全勤+绩效+岗位津贴+加班费=月综合工资到手7800-8500
转正普工底薪+全勤+绩效+岗位津贴+加班费=月综合工资到手7800-8500
【2】:工作内容:主要做电子产品的零件组装,包装,检验,电脑维修等工作,非常轻松
【3】:加班费用:平时加班23.52元/小时,周末加班31.96元/小时,国定假日47.04元/小时,
【4】:薪资发放:每月10号发工资打工资卡,
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招聘要求
【1】:男女不限,年龄(16-45岁)不限学历,
【2】:身体健康,无需工作经验,认识26个英文字母
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
【3】:有意者请(请直接加微信)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!给你发上班视频宿舍环境视频!
质量经理1-1.5万
大专及以上学历,计算机、电子等相关专业,三年以上质量管理工作经验,熟悉质量管理体系,懂得医疗行业的法律法规,有产品注册经验者优先考虑。
质量经理8千-1.5万
1、负责公司产品在研发阶段的质量管控、参与各个环节的评审;
2、负责质量体系的建立及维护体系的运行工作;
3、完善产品的相关流程、制定作业指导书及检验标准;
4、各阶段质量异常处理及客户投诉问题的协同分析;
5、负责部门规划、质量目标的制定与实施;
6、负责检验标准的梳理及评审、程序文件的编制等工作;
7、年龄:22-45岁;
8、能接受后期异地派遣至蚌埠工作;
质量/品质经理7千-1万
1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护,落实纠正预防和持续改进措施;
2、负责指导各部门建立质量管理规程;
3、负责组织质量管理质量体系及质量控制方面的培训;
4、负责行使管理者代表的职责,定期组织各工厂进行管理评审,并汇总评审报告给- -高管理者;
5、负责质量跟踪改善、统计分析的工作;
6、负责主要供应商的考核和审批;指导、协助重大客户投诉的处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有2年及以上同等岗位经验。
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