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温州东晟信息科技有限公司成立于2011年2月,注册资本达1000万元人民币,专注于为银行及其他金融机构提供外包服务和不良资产系统解决方案。凭借专业技术与管理实力赢得客户信赖,业务已覆盖杭州、上海、合肥、成都、重庆、福州、南京、昆明等地,拥有300余名全国作业人员。公司因优质服务和卓越品质获合作伙伴高度认可,并于2020年引入网络呼叫中心系统及成立IT技术部门,确保甲方网络安全与信息安全。
我司荣幸在昆明设立分公司,始终秉持依法合规、业绩导向、专注专业的理念服务客户,实现共赢。通过构建完善的催收网络、制定工作计划整合资源、强化培训提升业务能力、培养核心骨干,保障案件催收精细化运作。坚持“合规是生命线、业绩才是生产线”的原则,注重合规细节管理,切实落实合情、合理、合规、合法的要求,做好行方合规指导工作。
微光医疗成立于2012年,总部位于深圳,并在西安设有研发基地。该公司由中国科学院西安光机所孵化并重点扶持,专注于激光医学技术领域。微光医疗利用国际领先的光电技术和医工结合理念,致力于自主研发、创新和自主生产的微创激光介入诊疗器械。微光医疗是少数同时具备软件、硬件和耗材研发能力的企业之一,也是少数能够自主研发核心部件的国产厂商,实现了包括探测器、采集卡和激光器在内的自主可控技术。目前,微光医疗已完全掌握激光诊疗、光纤导管和图像处理三大核心底层技术,构建了涵盖多种疾病的“诊疗一体化”硬科技平台,产品线覆盖泛血管介入、泌尿外科和眼科等多个领域,部分产品的技术创新和临床效益达到了甚至超过了全球领先水平。自成立以来,微光医疗始终高度重视研发投入,坚持自主掌握核心技术,高效整合行业资源,并于2021年在西安成立了微光研究院,专注于高精尖医疗器械的研发。西安微光研究院的研发人员占比超过80%,其中211高校及留学归国人员占50%。核心团队成员在医用激光、光纤导管和人工智能领域具有十年以上的研发经验和科研成果。该研究院以临床需求为导向进行技术创新,致力于将原创性基础研究成果转化为国际领先的临床应用,通过医工结合模式推动技术和临床医学的共同发展,开发了基于OCT的斑块光衰指数(IPA)和虚拟血流分数(VFR)等国际领先的技术成果。
深圳市西部人力资源发展有限公司成立于2003年,是一家区属国有性质的人力资源服务企业。自成立以来,已累计为160多家区直机关、事业单位、学校和医院等提供人力资源服务。公司秉持“准确把握客户需求,在服务创新上下功夫”的理念,形成了以政务服务为引领,人力资源外包为基础,涵盖干部职工培训、人才招聘、档案管理等业务的发展格局。
展望未来,西部人力公司将抓住“双区驱动”的重大历史机遇,坚守“成就梦想,创造价值”的核心价值观,聚焦人才和政务服务,围绕中心工作服务大局,以功能化、高端化、规范化为发展方向,致力于成为区委区政府推进人才强区战略的重要支撑。
北京禾思优才信息咨询有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为专业服务(咨询、人力资源、财会)。
安宁禾嘉物业管理有限公司,作为一家具备独立法人资格及专业物业资质的公司,同时也是安宁市物业管理协会的会员单位,其组织架构严谨,体系完备,包括总经办、行政人事部、财务部以及项目物业服务中心等多个部门,其中服务中心下设主任室、客户服务部、安防部、工程维修部、绿化部和保洁部等职能小组。目前,该公司主要负责管理的项目共有8个,总面积超过100万平方米,拥有员工约200人。公司运营规范,经济效益表现优秀。