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北大方正人寿保险有限公司山东分公司

100-499人

公司优势

北大方正人寿保险有限公司(以下简称"北大方正人寿")由北大方正集团有限公司(以下简称"方正集团")、明治安田生命保险相互会社(以下简称"明治安田生命")和海尔集团(青岛)金融控股有限公司联合组建,是一家中外合资保险机构(原名为海尔人寿保险有限公司)。经中国保险监督管理委员会批准,该公司于2002年11月28日在上海正式成立,专注于为社会大众提供各类人寿、健康及人身意外伤害保险产品。方正集团、明治安田生命和海尔集团分别持有北大方正人寿51%、29.24%和19.76%的股份。

自2002年成立以来,北大方正人寿始终保持稳健发展态势,以上海总部为核心,业务已扩展至四川、山东、江苏、湖北、天津、陕西、河北、安徽等多个省市。依托方正集团与海尔集团的知名品牌影响力、先进管理理念和社会资源,结合明治安田生命在保险行业的丰富经验,并得到北京大学的支持,北大方正人寿有望成为一家备受尊敬的保险服务供应商。

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江苏盖睿健康科技有限公司(简称“盖睿科技”)位于苏州吴中区,成立于2013年,专注于基础医疗数字化产品和服务的整体解决方案。公司曾荣获国家5G+医疗健康试点示范企业、苏州“独角兽”企业等多项荣誉。作为行业内的领军企业,盖睿科技拥有190多项自主知识产权,业务覆盖全国28个省份,6万多个医疗站点,服务人口超1.5亿。

由于中国人口老龄化加剧及慢性病群体扩大,基础医疗需求持续上升,但医疗资源分布不均,大城市和大医院集中了优质资源,导致“优质资源稀缺与基层需求巨大”的矛盾突出。要解决这一问题,需整合医疗硬件、软件、数据和信息化体系,并连接患者、医疗机构和监管机构。因此,盖睿科技推出一系列“软硬件一体化”解决方案,如国内首创的智慧化全科医生装备“多参数健康检测一体机”及其配套的“远程医疗服务系统软件”,服务于患者和基层医疗机构,帮助缓解农村和基层地区医疗资源短缺的问题。此外,公司根据不同业务场景创新推出了“未来社区”“健康邻里中心”等医疗场景,提供“互联网+健康”的便民服务。自2020年以来,盖睿科技在苏州和银川获得了两张互联网医院牌照,目前日均门诊量超过1万人次,上千名基层医生通过排班方式为用户提供在线复诊服务,还对接了区域医保处方流转平台,赋能上千家连锁药店。根据江苏省家庭医生签约服务指导意见,公司赋能基层医院的家庭医生团队,建立“15分钟健康服务圈”,开展基层首诊、健康检测、互联网医院复诊、用药指导、专家转诊、就医绿色通道、健康管理、急慢分治、上下联动的服务模式。基层医生利用区域互联网医院提供的个性化健康服务包,并通过数字化家医工作室将服务延伸至居民家门口,旨在实现居民健康有人管、家庭医生管全面的目标,涵盖全生命周期的健康服务。

基于国内的成功经验,盖睿科技正积极拓展海外市场。2022年,公司与中国医药、华为等企业合作,在柬埔寨卫生部主导下承接了该国全国数字化基础医疗合作项目,助力当地基础医疗数字化建设。

加入盖睿科技的理由有五点:1、作为行业独角兽,公司提供具有竞争力的薪资待遇;2、营造轻松愉快的工作环境和扁平化管理模式;3、提供广阔的职业发展路径和晋升机会;4、工作时间灵活,弹性安排;5、组织丰富的员工活动和多样化的福利选择。

广州野马科技有限公司,一家广州本地的专业即配服务团队,屡获华南地区业务表彰,多年蝉联同行评分排行榜前列。公司现已在广州及周边区域设立18个运营站点。自2021年起,公司成功拓展至杭州、宁波、北京、温州、厦门和福州等城市,新增站点业务,并成功接入达达超市平台,业务版图覆盖超过50个站点。目前,公司正积极布局智能餐柜、骑士换电柜及电动车等多元业务领域,实现多线并进的战略布局。

公司致力于为配送员提供具有竞争力的薪酬待遇,平均薪资范围在8000至15000元之间,助力多名配送员实现高薪目标,有效缓解生活经济压力。我们鼓励自由灵活的工作模式,让员工以轻松愉悦的状态成为“蓝骑士”,享受自由自在的工作体验。对于有意向加入我们的优秀人才,我们诚挚邀请您通过投递简历或直接电话联系我们。

CooTek(触宝科技)是一家位于上海的高科技企业,专注于研发和销售创新性的手机软件,业务面向国际市场。自2008年成立以来,公司已与三星、HTC、小米、华为、中兴等国内外知名品牌建立了合作关系,并在全球100多个国家和地区拥有超过7亿用户。

触宝的主要产品包括:触宝电话,这是中国首款拥有超过千万活跃用户的免费通话应用;触宝输入法(TouchPal Keyboard),支持100多种语言,覆盖120个国家和地区,市场份额占全球Android手机的20%,位居全球第二。

公司的团队由来自国内外顶尖互联网企业的资深专家和具有跨国公司管理背景的精英组成,其中包括许多毕业于清华大学、交通大学和复旦大学的校友。核心管理层成员大多来自微软、英特尔、NTT Data等知名企业。

福利待遇:
1. 针对新员工的全面培训计划;
2. 具有竞争力的薪酬和绩效奖金;
3. 法定的社会保险和住房公积金;
4. 商业医疗保险补充计划;
5. 带薪年假和病假;
6. 年度健康检查;
7. 对表现优异的员工提供股权激励;
8. 团队建设和年度旅行活动;
9. 提供免费咖啡、零食、水果和加班餐食,以及免费按摩服务、健身房和屋顶足球场。

简历投递邮箱:campus@cootek.cn
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