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合肥利夫生物科技有限公司

100-499人

公司优势

合肥利夫生物科技有限公司,一家专注于绿色化学新材料及系列中间体研发、生产和销售的创新型企业,致力于生物质资源的综合开发利用,其研发重点集中在全生物基聚酯新材料PEF(作为PET的替代品)及其关键中间体,以及绿色医药、保健品中间体等领域。凭借强大的研发实力、人才优势和资源集成,公司被认定为国家高新技术企业。

自2014年成立以来,公司依托自主研发,在新材料、医药中间体领域成功孵化数十个优质项目,主研产品达到国际先进水平,已申请并获得29项国家发明专利的授权。2017年起,公司部分核心项目实现中试生产,推动从实验室研发向实体生产的转型。在全生物基聚酯新材料项目中,公司完成了新材料PEF的聚合及瓶、丝、膜等产品的制备研发,产品工艺在环保性和创新性方面显著优于传统工艺,市场潜力巨大,有望引领产业链全面升级换代。

合肥利夫生物科技有限公司与中国科学技术大学达成产学研合作,合作源自中科大-安徽省生物质洁净能源重点实验室,该实验室是中国科学技术大学专为生物质能研究与应用设立的跨学科科研平台,代表国内该领域的最高研发水平。公司科研团队由知名大学硕博领衔,员工本科以上学历占比超过97%,并聘请国内外知名专家学者担任技术顾问。此外,公司与中科大合作培养相关专业工程硕士,为未来发展提供技术力量储备。

目前,公司在合肥高新技术开发区创新产业园设有研发中心,并在蚌埠市淮上区和宣城市旌德县设立了产业生产基地,正逐步构建起规模化的现代化企业体系。

2025,拼的不只是能力,更是表达

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新材料开发技术总监3-5万

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有机合成研究员(J10335)7千-1.2万·13薪

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有机合成研究员8千-1万

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北京中瑞岳华工程管理咨询有限公司成立于1998年12月,总部位于北京。公司拥有建设部颁发的工程造价咨询企业甲级资质,是一家专注于工程咨询、项目管理、概预算编制与审核、工程结算编制与审核、工程财务咨询等业务的专业咨询公司。目前公司在辽宁、吉林、黑龙江、河北、上海、上海临港、苏州、深圳、山西、山东、胶州、威海、烟台、青岛、贵州、广西、云南设有17家分支机构。在2019年度全国工程造价咨询营业收入百名排序中位列第37名,在北京市建设工程造价管理协会颁布的《2019年度北京市建设工程造价咨询企业造价咨询营业收入》中位列第19名,并于2019年荣获中价协AAA级企业信用等级证书、北京市工程造价咨询企业信用评价等级获AAAAA级。

公司现有从业人员400余名,其中精通建筑、给排水、暖通、电气安装和高级装饰工程概(预)算的专职高级工程师、一级注册造价工程师100余名,所有从业人员均具备注册监理工程师、一级建造师、二级造价工程师、二级建造师、工程师等与工程管理和造价咨询相关的从业资格。

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目前公司在辽宁、吉林、河北、上海、深圳、山西、山东、青岛、贵州、广西、黑龙江、内蒙古、云南设有13家分支机构。业务收入:2016年12,613万元,2017年14,428万元,2018年16,294万元。

公司现有精通土建、给排水、暖通、电气安装和高级装饰工程概、预算的专职高级工程师、工程师、注册造价工程师四百余名;经过二十多年的发展,客户遍布电力、石油、通信、化工、航天、交通、煤炭、水利、房地产等各个行业,并拥有一批中央和地方大型企业客户。

本着公开、公平、公正的执业宗旨,公司经过二十多年的发展,客户遍布电力、石油、通信、化工、航天、交通、煤炭、水利、房地产等各个行业,并拥有一批中央和地方大型企业客户。

江西鑫田车业有限公司坐落于江西省宜春市,是江西省同行业中知名的工业企业,专注于“塑料进气歧管、汽车空调冷凝器及其零部件、汽车冷却散热器和加热器等产品的设计、制造与销售”。公司通过IATF16949:2016、ISO14001:2015、ISO45001:2018、OHSAS18001国际质量管理体系认证,被评为江西省重点先进企业,具备进出口经营资格。
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爱特总部于2011年1月在江苏成立,注册资金3600万元。爱特电子专注于人们生活中各类连接产品的创新解决方案的研发与制造,致力于连接产品的设计与创新,为客户提供全面的解决方案。产品广泛应用于通信、汽车、医疗、航空船舶、消费电子、电动工具、照明等领域,是领先的电子连接产品供应商。

重庆永途达科技有限公司在酒业市场开辟出一片独特的发展空间。

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重庆永途达科技有限公司将持续努力,在电销酒业领域不断创新与发展,为客户带来更多惊喜与满足。

广东民企人力资源开发服务中心有限公司于2004年经广东省人力资源和社会保障等行政部门批准成立,是同时具备人才服务许可证、人才引进、技术人员调招入广州、人事档案权、劳务派遣、人才培训等多种人力资源相关资质的专业服务机构。下设广州、深圳、汕头、从化、揭阳、饶平等分公司,全省21个地级市均设有分公司或合作联盟。秉承“诚信、专业、优质、高效、共赢”的服务宗旨,践行“成为企事业单位的劳务合作伙伴”的管理理念,依托科学的信息数据管理技术和规范化、专业化的流程服务能力,致力于为各企事业单位提供“一站式的人力资源服务”,助力提升人力资源运营效率和企业劳动生产率,满足新时期用工在灵活、便捷、成本与风险最小化及和谐劳动关系方面的需求。我们拥有一支长期从事劳动保障管理工作的专家/顾问和职业经理人团队,熟悉企业运作流程和劳动保障法律法规政策,具有丰富的实战经验;同时与相关政府部门保持良好关系。截至目前,所服务的企事业单位均未发生任何劳动争议仲裁或诉讼案件。