深圳市优创兴电子科技有限公司

南京洛菲特数码科技有限公司

南京洛菲特数码科技有限公司专注于液晶拼接幕墙及安防监控产品的销售，是一家高新技术IT企业。秉持“顾客需求是我们的责任，顾客满意是我们的追求”的经营理念，公司致力于提供优质的数字信息产品和全面的解决方案。我们依托诚信的服务平台，为合作伙伴提供最佳市场项目方案，始终锐意进取、不断创新。在这里，您将见证新一代垂直型企业光明的发展前景和巨大的市场潜力。

南京洛菲特数码科技有限公司始终坚守“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的企业精神，保持“真诚、敬业、创新、热情”的企业文化，致力于服务社会和用户。展望未来，公司将凭借高品质产品和领先技术，以“客户满意、品质卓越、技术领先”为企业宗旨，为用户提供坚实的发展平台。

南京洛菲特数码科技有限公司——您身边的显示专家！

佛山市铭信诚润滑油有限公司

铭信诚润滑油有限公司专营壳牌佛山、肇庆、云浮地区的车用润滑油，坐落于环境优美、人才荟萃的珠江三角洲，紧邻佛山大道旁的车世界汽配城北区，交通极为便捷，是该行业内享有盛誉的知名代理企业。

该公司提供世界顶级汽车用品，业务范围包括汽油车及柴油车发动机润滑油、车用添加剂、变速箱油、密封胶、洗手液等汽车保养及美容产品。拥有一支充满活力的销售团队、经验丰富的技术工程师以及专业高效的售后服务团队，确保提供世界品牌产品的高质量保障。

铭信诚润滑油有限公司秉持诚信、公正、合作共赢、服务全面、持续创新的企业精神，致力于为客户提供全方位、高质量的服务体验。

温州华耀工业设计有限公司

温州华耀工业设计有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为计算机软件。

沈阳韩邦软件开发有限公司

沈阳韩邦软件开发有限公司，即OP-TECH，成立于2010年，是韩国独资企业，具备实力与远见，在发展中持续进步。专注于Java Web开发、手机APP开发、定制开发、ERP系统开发、多媒体网站设计、BPO业务等互联网软件服务领域。

**OP-TECH的独特之处在于：以人为本，创造价值**

1. **提供职业发展平台**：赋予员工挑战性的发展机会。
2. **梦想实现**：通过任务的不断优化，促进个人成长。
3. **平等尊重**：无论职位与分工，员工均享受平等对待与尊重，营造家庭般的氛围。
4. **技术历练**：提供技术培训、交流以及全程项目参与机会。
5. **优厚薪酬**：以员工为中心的经营理念，确保员工的收益与企业发展相辅相成。
6. **展现才华**：提供广阔舞台，让员工得以发挥潜力。
7. **舒适工作环境**：享有优秀福利及员工互动活动。
8. **强大技术团队**：在竞争与合作中提升技能，增进友谊。
9. **合理制度**：建立温馨而明确的奖惩机制。
10. **开放机会**：对有梦想、有能力的人敞开大门。

**欢迎勇于挑战、积极进取的有志之士加入我们，一同实现梦想！**

中誉设计有限公司佛山电力分公司

中誉设计有限公司成立于1988年，前身是清远市建筑设计院，于2003年完成企业转制。公司具备建筑行业（建筑工程）、市政行业（道路工程、桥梁工程、风景园林工程）甲级资质；工程咨询（建筑、市政公用工程）甲级资质，工程咨询（火电）甲级资质；市政行业（给水工程、排水工程）、电力行业（新能源发电、送电工程、变电工程）、城市规划、工程勘察专业类（工程测量）甲级资质；水利行业（水库枢纽、灌溉排涝、河道整治）丙级资质，能够独立承担相应的建设工程勘察设计和技术咨询等业务。

经过二十多年的发展，公司规模不断扩大，技术实力不断增强，配备了先进的专业设备，并拥有高水平、丰富实践经验且专业结构合理的高素质设计团队。公司在佛山、广州、深圳、福建、海南、湖南、广西、新疆等地设有区域分院，并成立了电力、市政、勘察、园林景观等专业分院。

多年来，公司秉承“与时俱进、团结务实、诚信服务、优质高效、共创和谐”的企业精神，为客户提供优质的设计产品和服务，业务遍布省内各地及江苏、福建、湖南、云南、海南、广西、新疆等省份，获得50多项市级、省级优秀设计与勘察奖项，被评为广东省企业联合会AAA级信用企业，自2006年起每年获“广东省守合同重信用企业”称号，并连续十几年获“广东省诚信示范企业”称号，同时被清远市、佛山市建设局评为“建筑企业诚信手册”优良企业，被中国电力企业联合会评为AAA-诚信企业。

公司倡导“以人为本”的理念，重视人力资源开发与投入，以企业文化为引导，建立共同价值观，以关爱人才为核心，营造和谐的工作环境，以合理的薪酬机制作为评价标准，尊重并体现人才的创造价值。逐步完善员工培训体系，让各层面员工有机会在不同职业发展道路上接受培训和学习，为人才成长提供良好平台和空间。

薪酬：公司视员工为最宝贵的财富和资源，提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、各类福利补贴、绩效奖金以及年终效益奖金。

福利：
1. 遵守国家劳动法规，享受双休日、法定节假日等各类假期；
2. 按照国家规定为员工提供社会保险及住房公积金等福利和不同补贴；
3. 提供工作日午餐。