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成都主导科技有限责任公司

20人以下

公司优势

主导科技成立于2000年,现已发展成为国内外轨道交通领域检测、运营管理设备及系统集成解决方案、大数据智能检修及技术培训的核心供应商。

结合国家“2025智能制造”和“一带一路”发展战略,公司产品和服务已覆盖国内18个铁路集团公司、城市轨道交通、中车集团,并全面进军东南亚、北美、欧洲、中东等海外市场,成为世界轨道交通领域运营维护的优秀企业。公司通过了高新技术企业认证,产品和技术多次在中央电视台等媒体上报道。

现有员工800余人,研发人员中硕博比例高达50%。公司起草了中国国家铁路总公司行业标准10余项,拥有国家技术专利150余项,其中发明专利70余项,多项产品获得国家重点新产品称号。

公司提供:
1. 具有市场竞争力的薪酬激励体系、积分福利、住宿补贴、通讯补助、交通补助、食堂、丰厚的年终奖等。
2. 人性化福利:六险一金、双休、带薪假期、员工体检、节日福利、生日礼品、婚育贺金、高低温补贴等。
3. 完善的培训体系及人才发展计划、出国考察机会、参与行业标准制定等。
4. 丰富多彩的企业文化活动:团队建设活动、节日庆典、党团活动、大型年会等。

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甘肃恒远动力新能源有限公司,成立于2021年12月2日,位于甘肃省酒泉市肃州区雄关路20号综合楼703室,所属行业为电力、热力、燃气及水生产和供应业,员工人数1-49人。

我们公司成立于2018年,初创于洛阳老城区,目前已在瀍河区、西工区、新乡市等地设立分部,并在全国范围内布局孵化培训基地,涵盖杭州、重庆、西安等地,开展线上线下商业产品推广、品牌代言、短视频创作与拍摄、艺人经纪以及与平台的战略合作。目前,我们在洛阳拥有四五家分公司,也是洛阳首家MCN机构。公司集游戏、语音厅、娱乐直播、MCN网红孵化等多个板块于一体,因多元化发展,营业额自开业以来持续增长。2023年,语音厅板块在抖音平台流水破亿,跻身榜单前五,MCN机构被评为洛阳前十公会。公司管理体系完善,从总经办到管理岗、行政总监部、为主播打造视频的视频部、提升主播气质的化妆部、专业的娱乐主播运营团队,再到语音部、MCN部、法务部等均划分清晰。事业部作为公司第一大核心岗位,主要负责带主播。公司为每位主播提供一对一的保姆式服务,助力主播提升收益。我们的目标是成为最懂主播、最受主播信赖、最能帮助主播赚钱的传媒公司,这也是我们的初心和愿景。

福建鸿丰纳米科技有限公司坐落在福建省宁化县湖村镇,这里石灰石矿产资源丰富,公司专注于制造高品质的“旭日红”系列氢氧化钙、氧化钙以及纳米活性碳酸钙产品。成立于2011年,注册资本高达5800万元,占地10万平方米,固定资产总值达2.6亿元,现有员工263名,其中包括5位高级工程师和13位工程师。已成功建设了一条年产能达10万吨的石灰生产线和两条6万吨纳米碳酸钙生产线。2018年的主营业务收入达到了1.2亿元,产销量在行业内排名前茅。同年,公司被认定为省级企业技术中心,并与上海华东大学、三明学院等高等学府签订了“产、学、研”合作协议,至今已取得6项发明专利和32项实用新型专利。2019年,公司荣获“国家高新技术企业”称号。凭借强大的技术团队、完善的检测体系和高效的管理能力,公司一直致力于产品创新和品牌设计,始终站在产业链的高端。

高新技术企业 CMVC公司专注于推广其专业产品及相关产品的研发,以满足粮油检测、食药检、疾控、商检、农检、环监等政府单位对高可靠性检测的需求,同时保障生物和化学制药企业的高质量研发,并提升科研院所和高校相关领域客户的满意度,为其提供全面解决方案。公司秉持“以客户需求为导向,以质量求生存,靠创新谋发展”的核心理念,致力于为客户提供优质服务。公司网址:www.cmvc.de
公司主营产品包括CMVC不完善粒分析仪、分样器、数粒仪等粮油检测设备,以及离心机、磁力加热搅拌器、涡旋混合器等前处理设备和其他仪器与耗材。提供的高品质测量和分析仪器能助您应对分析领域的各种挑战。公司以“忠诚、诚信、担当、创新”为核心价值观,持续拓展新业务领域,坚守“敬业、专业、进取”的准则,愿与您共同创造美好未来。
**作息时间**:每天7.5小时工作制,法定节假日按国家规定执行。
**福利待遇**:
(1)法定福利:依据国家社保政策及地方法规,缴纳五险一金。
(2)福利:餐补、交通通讯补贴;婚、育等礼金;三八妇女节、端午节、中秋节、春节、员工生日等节日费或礼品;酌情为员工及直系亲属购买商业保险。
(3)奖金:根据年度经营状况、部门业绩、个人表现及入职时长发放年终奖。
(4)团队活动及人性化管理:每季度组织团队活动,定期开展体育锻炼、聚餐、员工生日会;每年安排户外拓展、旅游及员工体检;参与社会公益活动,如结对帮扶贫困村、贫困户。
(5)培训:不定期提供外部或内部培训,甚至出国深造机会。
公司提供行业内有竞争力的薪酬与晋升路径,根据应聘者经验和综合能力合理定薪。相关岗位长期招聘,一经录用,待遇优厚。市场销售人员采用底薪加提成模式。