海南亚特兰蒂斯商旅发展有限公司亚特兰蒂斯酒店招聘

岗位内容

1. 内容策划与创作：负责各种社交媒体平台（抖音小红书等）的内容策划与创作，根据不同的媒体特性制作符合用户喜好的内容。

2. 运营策略制定：根据市场趋势和用户需求，制定新媒体运营策略，包括内容计划、推广活动、用户互动等。

3. 数据分析：通过数据分析工具监控社交媒体的数据表现，如阅读量、转发量、点赞量、评论等，分析效果，优化运营策略。

4. 用户互动：及时响应并参与用户在新媒体平台上的互动，提升用户体验，增强用户粘性。

5. 账号管理：负责公司新媒体账号的管理和维护，确保账号安全和信息更新。

6. 团队协作：与产品、市场、销售等其他部门密切配合，共同推进公司整体营销战略。

7. 预算管理：管理新媒体运营相关预算，确保投入产出比合理。

8. 市场调研：持续关注新媒体趋势，进行市场调研，为公司提供有价值的市场信息。

9. 品牌建设：通过新媒体渠道提升公司品牌的知名度和美誉度。

职位要求

1. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文、广告、网络与新媒体等相关专业优先。

2. 技能要求：
新媒体运营经验：具备一定的新媒体平台运营经验，熟悉新媒体运营模式和流程。
文案能力：优秀的文案撰写能力，能够创作吸引人的高质量内容。
视觉设计感：良好的审美和视觉设计能力，能基本使用图像和视频编辑软件。
数据分析：熟练使用数据分析工具，能够对数据进行有效分析和解读。
市场感知：敏锐的市场感知能力，能够把握市场动态和用户需求。

协助餐厅经理/副经理计划、组织和指导餐厅的所有流程，确保餐厅提供符合标准操作程序的优质餐饮服务，可以实现预算和预测***的利润；
遵守运作岗位上的标准和程序，并确保所有的同事都遵守与支持亚特兰蒂斯的质量标准；
亲自实践支持与帮助同事确保证为客人提供***水平的服务；
遵循服务的顺序以确保为客人提供***就餐体验；
***或有黑珍珠米其林工作经验优先；
不招实习，不招兼职，请仔细阅读后再投递简历！！！
8小时工作制、月休8-10天、高温补贴、五险一金、
免费食宿、拎包入住、每年10天年假、班车接送、
员工生日礼物、员工节日礼品、免费乐园门票及订房购物优惠价
有竞争力的年终奖、奖金激励机制

Job Summary
职位简述
Create a working environment that supports our core values. Supervise operations of Reservation, with the aim to achieve consistent level of service. Optimize revenue by effectively following the set selling strategies through revenue management. Providing leadership and support to Reservation agents through motivation, coaching, mentoring, and support by following. “Performance Management and Quality Control Processes and Procedures”, with the overall aim of achieving key targets.
创建一个支持我们核心价值观的工作环境。监督预订运营，目的是达到一致的服务水平。通过收益管理有效地跟进设定的销售策略来优化收益。通过激励，教导，指导及遵循“绩效管理和质量控制流程和程序”，为预订员提供领导和支持，总体目标是实现关键目标。
Key Duties and Responsibilities
主要义务和职责

1.Understand departmental performanceobjectives (key performance indicators) and help monitor and regularly measureprogress towards these goals.
理解部门的绩效目标（关键绩效指标），帮助监督和定期衡量实现目标的进展。

2.Supervise incoming calls and shiftstaffing, avoid or minimize missed calls, return missed calls promptly.
监督来电和各班次人员安排，避免或使未接来电最小化，漏接电话及时回电处理。

3.Assign and direct team members toensure that the team completes the daily job.
分配和指导团队成员工作，确保部门每日完成班次内工作。

4.Deal with no-shows and latecancellations through surveys and records, and collect fees effectively.
通过调查和记录来处理预订未到和延迟取消，有效收取费用。

5.Update the routing in Operaaccording to the credit list issued by Finance.
根据财务发的信贷协议表更新Opera中的挂账设置。

6.Ensure that a comprehensive filingsystem is maintained in Reservation.
确保在预订部保持全面的存档系统。

7.Accept waiting list reservations andeffectively monitor reservation status based on priority.
接受等待名单预订，并根据优先级有效地监控预订状态。

8.Check all previous day reservationsfor accuracy and consistency and ensure all guest information and requirementsare properly entered into the system.
检查前一天的所有预订以确保准确性和一致性，同时确保所有客人信息和需求正确输入系统。

9.Communicate effectively with otherresort departments and partners to ensure a satisfactory guest experience andmaximize revenue.
与度假区其他部门及合作伙伴进行高效沟通，确保宾客有满意的体验且收益***化。

10.Efficiently handle real-time guestcomplaints.
高效处理实时宾客投诉。


11.Supervises the team's daily work andprovides constructive, ongoing support and advice to enhance the guest serviceexperience and maximize resort revenue.
监管员工每日工作，提供建设性的，持续的支持和建议以提高宾客服务经验以及实现度假区收益***化。

12.Monitor and test employees'knowledge level and business skills orally or in writing, and assist employeesto improve through continuous coaching.
通过口头或书面形式监测和测试员工的知识水平以及业务技能，通过持续性的辅导帮助员工提升。

13.Responsible for holding departmentbriefing to ensure that the team is informed of resort activities andoperations.
负责召开交班会，确保团队了解度假区活动和运作动态。

14.Responsible for scheduling,attendance record, timely communication with superiors in case of employeeleave and absence, and adjust the staff on duty to ensure that the operation isnot affected.
负责排班、考勤工作记录，遇员工请假缺勤等情况及时与上级进行沟通并调整在岗人手，确保运营不受影响。

15.Maintain the inventory ofconsumables required by the department.
维护部门所需耗材的库存。

16.Complete other tasks assigned bysuperior.
完成上级领导交代的其他工作任务。

Key Duties and Responsibilities
主要义务和职责
Independently complete live broadcast content, interact with netizens, guide cognitive brands, guide fans to purchase recommended products, activate the live broadcast atmosphere, increase the number of fans and customer loyalty, increase live broadcast traffic, expand store influence, maintain the popularity of live broadcast rooms, and promote store product transactions
独立完成直播内容，与网友互动，引导认知品牌，引导粉丝购买推荐的商品，活跃直播气氛，增加粉丝的数量及粘性，增加直播流量，扩大店铺影响力，保持直播间热度，促进店铺产品成交。
Update industry knowledge in real time, collaborate with team partners, actively feedback work-related issues and make improvements
实时更新行业知识，与团队伙伴合作，积极反馈工作相关问题并进行改进。
Complete the preparation for the start of the broadcast, including familiarizing yourself with the product and script, and complying with the rules of the live broadcast room
完成开播准备工作，包括熟悉产品及脚本，遵守直播间规则。
Participate in the review of live broadcasts, understand, and analyze the same type of live broadcasts, and adjust the live broadcast style and content in stages
参与直播复盘，对同类型直播了解、分析，阶段性调整直播风格和内容等。
Daily live broadcast summary, summarize the problems in the live broadcast and give feedback, and continuously optimize the live broadcast process and words
每日直播总结，总结直播中的问题并反馈，不断优化直播流程与话术。
Skills, Experience & Educational Requirements
技能、经验和教育要求
Good communication and presentation skills.
良好的沟通表达能力。
Conscientious and careful teamwork spirit, sense of responsibility.
工作认真细心，有团队协作精神，责任感强。
Young and energetic, strong language expression skills, active thinking and interaction, and a sense of lens.
年轻有活力、语言表达能力强、思维活跃互动性强，有镜头感。
Love the media career, work proactively, and be able to withstand certain work pressure; Have good professionalism and professional ethics.
热爱媒体事业，工作态度积极主动，能够承受一定的工作压力；具备良好的敬业精神和职业操守。
Experience in broadcast hosting and webcasting is preferred.
有播音主持、网络直播经验的优先。

为所有客人提供有效的接待服务，特别关注客人的特殊要求，提供更个性化的服务更好服务客人。协助做好服务及产品推广销售需求，完成销售目标。
8小时工作制、月休8-10天、高温补贴、五险一金、
免费食宿、拎包入住、每年10天年假、班车接送、
员工生日礼物、员工节日礼品、免费乐园门票及订房购物优惠价
有竞争力的年终奖、奖金激励机制

1.此岗位招聘为项目承包制，项目期在2024年11月-2025年4月；

2.负责与C秀2.0剧目相关的服装、饰品设计与制作等。

岗位要求：

1.服装设计、平面设计等相关专业，大学本科及以上学历优先；

2.有个人创意和设计理念，有舞台服装设计经验。

3.具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富，富有创意及执行力；

4.有演出服、马戏服、舞台服设计经验者优先；

1、负责水世界、水族馆、海豚小岛的旅行社团队业务；

2、主要对接团队旅行社渠道，基本工作及完成线路产品上线等；

3、日常工作负责传达公司政策规则及培训旅行社操作，处理日常出现的问题，其次是与旅行社达成及推进旅行社合作；

4、完成上级交代的任务。

职位要求：

1、1-3年相关旅行社销售经验；

2、 熟悉旅游产品，有较强的市场敏感度；

3、具备良好的沟通和谈判技巧，能够有效地与客户进行沟通和谈判；

4、 具备团队合作精神，能够与团队成员良好地合作；

To provide an efficient Reception service to all guests, offering information and giving particular attention to all guest special requirements. Ensuring all check-ins and check-outs run smoothly and that all cashiering transactions and processed promptly and correctly both during the day and night. Also, offering a more personalized service with the same concepts mentioned earlier but on an Executive level.
为所有客人提供有效的接待服务，提供信息，特别关注客人的特殊要求。确保所有客人办理入住和退房顺利，所有出纳事务和处理及时和正确。此外，提供更个性化的服务更好服务客人。

Job responsibilities:
工作职责
warmly welcome guests to arrive, andprovide personalized greetings;
热情欢迎贵宾到达，并提供个性化的问候
Record VIP visit information in detail, andensure the accuracy of the information;
详细记录贵宾到访信息，并确保资料的准确无误；
Assist VIP to handle relevant procedures,including security registration, visitor management, etc.;
协助贵宾办理相关手续，包括安全登记、访客管理等；
Answer VIP enquiries, provideproject-related information and guide visits;
解答贵宾的查询，提供项目相关信息和引导参观；
Coordinate internal resources to ensure thespecific needs of VIP guests are met;
协调内部资源，以确保满足贵宾的具体需求；
Maintain customer relationship, includingfollow-up service follow-up and customer appreciation;
维护客户关系，包括后续服务跟进和客户感谢；
Regularly report customer feedback and anyspecial events to superiors;
定时向上级汇报客户反馈和任何特别事件；
Keep the work area clean and professional.
保持工作区域的整洁和专业形象。
Applicant requirements
应聘者要求：
girls height 168CM+, boys height 180CM+；
女生身高168CM+，男生身高180CM+；
College degree or above, major in hotelmanagement, aviation service or related is preferred;
大专以上学历，酒店管理、航空服务或相关专业优先；
Interns are required to practice for atleast 6 consecutive months or more;
实习生要求至少连续实习6个月及以上；
with excellent communication skills, ableto interact with guests in a friendly and professional attitude;
具有优秀的沟通技巧，能够以友好、专业的态度与贵宾互动；
good organizational skills and attention todetail, able to complete tasks in a fast-paced environment;
良好的组织能力和注意细节，能够在快节奏环境中优秀地完成任务；
a high degree of self-awareness and professional quality, decent appearance andprofessional dress;
高度的自我意识和职业素养，得体的仪表和职业装扮；
able to handle multi-task and prioritize,strong problem-solving ability;
能够处理多任务并优先排序、解决问题能力强；
Excellent team player, able to workindependently.
优秀的团队合作者，同时能够独立工作。

1、 深入分析日本旅游市场动态、竞争态势以及游客需求变化趋势，制定针对日本市场的销售策略与业务拓展规划，助力度假区在日本旅游市场的持续发展；

2、 主动开拓日本旅游客源，通过各种渠道建立并拓展客户资源，与日本旅行社、企业及相关机构等建立长期稳定合作关系，及时了解客户需求，提供优质的旅游产品解决方案，提升客户满意度与忠诚度；

3、 结合日本游客的需求特点，将度假区的旅游产品进行精准定位与包装，运用良好的客户沟通与销售技巧，向日本客户推广公司的旅游线路、特色产品等，完成销售任务与业绩指标；

4、 建立并维护与日本客户（包括旅行社、代理商、企业客户等）的良好合作关系，通过定期沟通、拜访等方式，深入了解客户需求，提供个性化的解决方案，提高客户忠诚度。

5、 处理客户咨询、投诉与建议，及时解决客户问题，确保客户在旅游过程中的顺畅体验；

岗位要求：

1、 在旅游行业拥有至少 5 年以上的工作经验，其中不少于 2 年在 JTB 或类似的日本大型旅行社工作的经历，熟悉日本旅游市场的运作模式与业务流程；

2、 具有丰富的旅游产品销售经验，尤其是在日本旅游产品领域，有成功开拓日本旅游客源的案例，能够提供相关业绩证明；

3、 精通日语，具备流利的听说读写能力，能够熟练地与日本客户进行商务沟通与谈判，准确理解并传达双方的需求与意图；

4、 深入了解日本旅游市场现状、旅游资源分布、游客喜好与消费习惯等，能够根据市场需求及时调整销售策略与产品方案；

5、 掌握旅游产品销售技巧，包括客户开发、需求分析、方案推荐、价格谈判等环节，能够有效推动销售进程并达成合作意向。

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趣点文化

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淘宝直播带货，可居家办公任职要求：有经验优先，接受0经验，居家办公，适合宝妈等时间充裕的人行业经验：公司管货，运营，等后端一切，提供商品话术，主播只需要照话术念。岗位福利：居家办公。

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2.熟悉各种直播平台和电商操作；
3.有销售或主持经验（这个不强求哦）；
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5.擅长应变和解决问题；
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在康养基地向客户介绍基地的相关信息，把客户带到各个景点去玩

海南金旭科技有限公司