宏捷算科技(天津)有限公司济南分公司
20人以下
公司优势
宏捷算共享经济平台以报酬结算管理为切入点，为企业提供智能化结算服务、批量税务申报、众包任务执行及人力资源供应链协同管理。平台坚持创新理念，追求高效服务，颠覆传统单一、手工操作和非流程优化的人力资源管理模式。通过引入前沿技术，宏捷算致力于重塑人力资源生态系统，实现从传统到现代的转变。
宏捷算强大的精英团队不断探索，勇于创新，致力于利用先进科技手段，推动人力资源服务行业向数字化、智能化方向发展，打造全新的行业生态。
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安徽联聘成立于 2021 年，我们打破传统劳务模式的束缚，引入数字化管理系统，实现人才信息的高效整合与精准对接，依托大数据分析，我们能快速洞察市场需求，为企业提供前瞻性的劳务规划，同时，我们注重人才的的培养与发展，打造了一套完善的培训体系，为求职者提供能提升的平台，通过我们不断创新服务模式和提升服务质量，我们致力于成为劳务行业的变革者和引领者，我们深知每一位求职者背后都有着对美好生活的向往，每一家企业都有着对发展的渴望，因此，我们以人文关怀为核心，用心服务每一个客户，为他们提供舒适的工作环境和广阔的晋升空间，我们相信，只有员工满意，企业满意，才能实现三方共赢，共同创造美好的未来，我们不仅仅是一家劳务服务机构，更是一座连接企业与人才的桥梁，一份传递温暖与关怀的力量。
上海建东科技有限公司成立于2000年，专注于汽车零部件制造。通过持续的产品创新和质量提升，公司逐步赢得客户信赖。公司占地面积超过11000平方米，固定资产达4000万元。目前员工总数约100人，其中管理和技术人员占比30%。主要生产各类汽车零部件，包括电机（如直流电机、步进电机、远近光切换机构、风扇、AFS系统等）。
公司秉承“以顾客为中心”的理念，坚持“立足专业产品研发，着眼专业服务应用”的发展战略，秉持“因为专业，所以领先”的企业精神。公司拥有一支专业的技术团队，采用先进的技术和工艺，配备完善的检测手段，确保产品质量。公司在产品质量和售后服务方面均获得客户高度评价。
济南天山外国语办学集团是一所十五年一贯制的国际化私立学校，2004年5月建校，现设有两个校区。其中，济南天山外国语校区位于济南市济阳区银河路17号，现有48个教学班，在校生2000多人，教职工200余人。学校致力于建设受人尊敬的优质国际化学校，注重激发学生的内在动力，坚持让成绩成为学生全面发展的自然结果。学校不仅强化语文、数学、英语等学科课程，还重视科技与艺术教育，开设科技、艺术、体育、工坊四类选修课程。
另一个校区是济南天山实验校区，于2021年暑假正式启用，涵盖从幼儿园到高中十五年一贯制教育，并设有国际部，在校生3000余人，全部实行小班化教学。该校区位于济南市济北经济开发区光明街，配备马术、高尔夫、游泳、击剑、网球、棒球等专业教学设施，以及戏剧表演中心、多功能会议中心、第二外语中心、科创工坊等高端课程设施。
上海新工联（集团）有限公司（简称新工联）前身是上海二轻实业总公司，成立于1992年。目前，公司注册资本为1.65亿元人民币，是一家综合性的投资集团。
新工联拥有超过60家全资、控股及参股公司，投资领域涵盖工业、贸易、房地产和现代服务业等多个方面。这些公司的主要分布地包括上海、深圳、珠海、香港等地。主要投资企业包括：上海鼎隆置业有限公司、上海惠罗有限公司、香港申海有限公司、上海海欣股份有限公司、深圳新工联南方投资有限公司、上海宝隆国际贸易有限公司、上海新工联酒店管理有限公司、上海惠罗典当有限公司、上海模具研究所有限公司、上海新工联资产经营有限公司、珠海开隆投资开发有限公司、上海新工联融资租赁有限公司等。
新工联拥有一支团结协作、积极向上的团队，始终坚持稳健经营、科学管理、以人为本和和谐发展的经营理念。公司倡导“诚信、合作、进取、图强”的企业精神，秉持“务实创新，追求卓越”的经营理念，推崇“立足奉献，将新工联建设成员工自己的企业”的价值观。多年来，公司荣获了多项全国轻工系统劳模集体和上海市文明单位等荣誉，并涌现了一批省市级劳动模范、三八红旗手和新长征突击手。
加洲心理门诊部作为具备医疗资质的专业机构，检测手段和治疗项目齐全，拥有完整专业心理评估与治疗体系。具体包括心理测评、个体与团体的心理咨询与心理治疗、药物治疗、中医理疗、物理治疗等多种项目，可针对不同来访者及企业提供多元化、规范化、专业化的高质量定制服务。
加洲心理总督导、学科带头人林芳主任医师于1993年成立福建首家心理病房，现任福建省心理卫生协会理事长。