江苏科煤重工有限公司
20-99人
公司优势
为满足不断扩大的市场需求，公司于2011年在江苏盐城市大丰经济技术开发区投资1.5亿元，征用工业用地100亩，成立江苏科煤重工有限公司，计划建设厂房及辅助设施50000余平方米，进一步扩大生产规模。
公司始终秉持“科煤产品，为煤矿创造价值！”的发展理念，已实施用友ERP管理系统，并贯彻“诚信务实•优质高效•顾客至上•科学发展”的质量方针。
公司具备较强的独立科研开发能力，与煤炭科学研究总院上海市研究院、唐山研究院、山东科技大学等建立了广泛的技术合作和人才培养计划。公司技术团队可根据不同用户和工况，设计和开发具有针对性和特殊性能的产品。
经过多年的努力，公司在煤炭行业内树立了“诚信做人、踏实做事”的企业形象，凭借良好的商业信誉、过硬的产品质量、合理的产品价格和周到的售后服务，与全国二十余个矿业集团建立了长期稳定的业务关系。
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北京市公用事业科学研究所成立于1978年9月，原为市属公益型事业单位，于2023年3月7日改革改制成为市属国有企业。成立以来，科研所在燃气输配、燃气应用及前瞻技术等领域累计开展近300项科研项目，拥有70项有效专利，包括9项发明专利、59项实用新型专利和2项外观设计专利。科研成果荣获国家科技进步奖、北京市科学技术进步奖、中国土木工程詹天佑奖、北京市安全生产科技成果奖、北京发明创新大赛银奖等荣誉，为北京市燃气、热力和建筑工程事业的发展及行业进步作出了积极贡献。
陕西百瑞酒业贸易有限公司成立于2021年3月26日，位于陕西省西安市经济技术开发区凤城七路60号一层商铺，主营酒、饮料及茶叶批发业务，员工人数在100-499人之间。
深圳市朗奥电子有限公司成立于2012年，是一家集研发、制造、销售和服务于一体的综合性企业。专注于为全球市场提供高质量、高性能的键盘、鼠标、耳机等电子产品。公司占地面积7000平方米，拥有超过200名员工，每月可生产键盘30万台，鼠标20万台，共计7条生产线。公司主要承接ODM和OEM业务，拥有一支强大的研发团队，从产品设计到功能实现，均自主研发。我们以专注的态度，追求卓越，坚信品牌的安全与信誉源于客户的支持与信任。只有全心投入，才能不断进步，创造更好的成果。我们是一支充满梦想的团队，我们汇聚了来自不同背景的人才，共同追求一个梦想：成为真正的电脑配件制造商，为用户提供性能强大、品质上乘的产品，满足他们的需求。
西安锦泓畔生态农业科技有限公司，公司规模少于50人，公司类型为民营，所属行业为贸易/进出口。
苏州全品屋网络科技有限公司成立于2018年7月，位于苏州高新区狮山商圈，现有员工规模160人以上。公司正处于可持续发展的扩招阶段，每年保持25%的人才递增速度。团队由一群年轻创业者组成，实行扁平化管理，倡导民主融洽的工作氛围，鼓励直言沟通，注重梦想与激情，强调分享与互助。2021年，公司首次推出“合伙人计划”，符合条件的员工可获得公司提供的投资资金进行内部自主创业。
公司主营家具和家居两大类目，涵盖桌、椅、柜、箱、日用百货、户外、运动、母婴、香薰等多个细分领域。目前已入驻京东、拼多多、得物、微信小程序等主流电商平台，并多次在行业类目中排名第一。公司秉持“品类丰富、货好、价优、简约而不简单”的品牌理念，通过严谨态度深入全国产业带，与优质供应商合作，开发出7000多种SKU。从消费需求出发，全程参与工艺生产环节，致力于为消费者提供优质商品和服务体验。
公司在各地设有四大物流基地，自有物流仓库面积近40000平方米，日均处理订单量达30000单。从倡导“全屋好品”到探索泛家居潮流，全品屋始终走在创新与升级的路上，致力于成为线上泛家居一站式集采品牌。
**企业使命**：为普通大众提供品类丰富、价格实惠、品质实在的家具家居日化用品
**企业愿景**：成为国人家中的首选品牌
**核心价值观**：诚信、务实、韧性、团队优先、追求卓越
**人才理念**：建立客观公正的平台，关注每位员工成长，尊重与重视人才，确保付出与回报成正比
**公司特点举例**：
- 财务、运营成本、晋升选拔等方面高度透明，追求务实，唯才是举。
- 采购部门配备顶级资源，资深采购人员具备强大的新品开发及降本能力。
- 公司创始人来自运营背景，深入了解业务核心，制定了一系列契合运营文化的机制政策。
- 年轻化的企业氛围，员工规模150人以上，90后和00后占多数，午间点歌、运营群分享实战经验，信息资源共享。
- 提供酵母管理培训，团队表现优异者可获表彰。曾获红十字会捐赠荣誉证书。
**晋升路径**：无经验助理 → 熟练专员 → 成熟组长 → 卓越主管 → 顶尖总监 → 公司合伙人