开平市君威五金实业有限公司(月山)招聘
100-499人
公司优势
公司拥有高标准现代化生产车间,包括研发大楼、模具车间、压铸车间、机加工车间、抛光车间、电镀车间(1条全自动锌合金电镀线、1条全自动铜合金电镀线、1条全自动不锈钢电镀线、1条多功能杂色电镀线、1条全自动电泳线)、组装车间、立体仓库等。公司自成立以来,秉持“做专、做精、做强”的经营理念,经过多年发展,汇聚了一批具备卫浴专业技术经验的工程师和管理团队。公司为全球十大卫浴品牌提供代加工服务,已通过ISO 14001环境管理体系认证,并全面导入ERP管理系统。在高标准要求的基础上,公司倡导“诚信务实、开拓创新”的经营理念,致力于以更优质的产品和服务满足客户需求,为客户创造更大价值。
热招职位
相关职位
磨边技术员6-9千
1、按时完成上级下达的各项生产任务。
2、督促员工按工艺要求作业,及时解决生产过程中出现生产技术问题。
3、指导培养新进员工,直至新员工能独立量产作业。
4、现场岗位上对员工技术、工艺教导。
5、协调前后工序生产,对前后工序提出的问题及时处理。
6、完成上级领导安排的其它工作任务。
岗位要求:
1、初中及以上学历。
2、会看懂CAD图纸。
3、三年以上中大口径(?50-300***)光学玻璃透镜加工经验。
4、熟练制定磨边作业流程、作业标准。
5、熟练操作各类磨边加工设备和检测仪器。
6、熟练修理夹具。
7、精通定芯方法、偏芯检测判定。
8、熟练外观、寸法检测判定。
技术员8千-1万
一、协助公司开展效能管理工作
1、通过统计物料损耗(钢筋、混凝土、装修材料等)情况,反馈指标异常问题,并分析原因、提供解决方案;
2、统计各项目生产人员及各生产线用工情况、各工种合理配置情况,统计计算各项目管理人均产值、工人人均产出,反馈数据并提供项目团队合理用工优化方案;
3、协助项目管理部进行生产场地规划,提高场地利用率;
二、协助公司开展施工方案评审工作
1、参与编制MiC 项目及新型装配式项目的施工方案,场地规划方案、合约分判方案、机具设备方案、模具设计、共模方案、管理及工人人员配置方案等,并参与评审管理工作;
三、参与公司科技创新管理工作,包括但不限于课题研发、发明专利、工法申报等工作
任职资格:
1、统招本科及以上学历,建筑相关专业
2、2年以上建筑行业相关工作经验,有技术员岗位工作经验优先考虑
3、熟练掌握CAD\PPT\EXCLE等相关绘图、办公软件。
4、有工法、专利、创优评审等申报经验优先
技术员6-7K
1.协助工程师处理现场生产异常2.调试设备、设定生产作业标准3.进行产品良率、品质改善4.协助工程师完成各项试验,数据整理任职要求:
1、高中及以上学历,会CAD优先,能接受白夜班薪资待遇:
1.伙食:包吃三餐,每周三/周五加餐,每周派发新鲜水果;
2.住宿:公司提供免费住宿,空调Wifi房,全天24小时热水;双职工享夫妻房;外宿人员发放每月200-800元的住房补贴;
3.调薪:每年做全员加薪,提高薪资待遇;晋升调职:每半年考评一次,对优秀人员进行晋升。
4.社保:依法购买五险一金,保障员工劳动权益;
5.节日:逢端午、中秋重大节日派发节日礼品;每月举办集体生日会,送生日礼物。联系人:李小姐 ***********
工艺技术员6-9千
1、深入生产现场,了解、检查生产工艺的运行情况并及时反馈、确保工艺运行稳定
2、跟进新产品工艺质量状况、及时执行有效的工艺措施,确保新产品工艺质量受损
3、协助完成或跟进工艺改进项目,根据需要撰写技术报告或总结
4、协助完成对原材料、复制等进行导入验证,及时总结并反馈
5、负责对工艺相关的数据进行统计、分析,按要求提供给上级和相关人员
任职要求:
1、理工类专业,熟悉电脑操作;
2、沟通能力较好, 动手能力好,抗压性较好;
3、有较强的学习能力及良好的心态;
康师傅设备技术员8.5千-1万·13薪
一、学历要求
本科及以上学历,机械工程、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制学与工程、计算机科学与技术、热能工程、动力机械及工程等相关专业,需适应12 小时两班倒工作制。
二、岗位职责
1、负责部门内设备自主保养与计划保养计划的落地执行;
2、严格落实设备巡点检制度,及时、准确处理异常问题;
3、完成设备备线确认及换产模组化工作,保障生产连续性;
4、指导作业员开展自主保养,提升一线操作技能水平;
5、监督同班操作技术员及作业员执行安全规程,防范生产风险;
6、向主管或专员反馈设备维护、生产流程等方面的合理化建议;
7、服从工作安排,严守安全生产规范;
8、利用交接班时间排查并处理设备故障隐患点。
三、薪资福利
1、薪酬竞争力:月薪8500-9500 元,提供同行业具有市场竞争力的薪资体系;
2、职业发展:每年两次考核晋升及调薪机会,畅通职业上升通道;
3、社会保障:依法缴纳江门市六险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育保险、意外险及住房公积金);
4、员工活动:定期组织户外拓展、年度旅游、运动会、生日会、感恩晚会等文化活动;
5、培训体系:覆盖新人训、业务技能培训、管理能力提升训等全周期培训项目;
6、福利关怀:提供结婚贺礼、生育贺礼、员工慰问、节假日福利等多元化关怀政策。
热门城市
平均薪资 ¥10300 /月
热招职位类别
城市平均月薪排名第一百零五
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