上海颉生机电有限公司

安徽华诣涂装工程技术有限公司

安徽华诣涂装工程技术有限公司，一家综合型企业，专注于防腐与施工领域，同时涵盖科研、营销、技术咨询以及涂装配套方案设计。该公司具备防水防腐、保温工程、消防设施工程设计与施工、包装服务与劳动服务资质，同时也经营包装材料、金属制品加工与销售水性涂料。成立于2018年11月19日，注册资本为500万元，位于当涂姑孰工业集中区龙华路，占地40000平方米。

公司拥有一支专业性强的团队，包括8名高级工程师、6名工程师、15名技术人员及23名工程管理人员，以及40多名具备丰富施工经验的高级涂装工，能够提供专业的防腐涂装、配套方案设计和技术咨询服务。其生产设备先进，包括悬挂式车轮喷漆烘烤线、托盘式车轮喷漆烘烤线、固瑞克高压喷涂机及G40喷枪、轨道交通轮对喷涂烘烤线、岩田高雾化喷涂机、专业化喷塑涂装线及多台进口喷涂设备等。

业务覆盖广泛，涉及石油化工、轻工、冶金、电力、交通、车辆、风电、建筑等多个行业。公司秉持以客户需求为中心的服务理念，结合市场发展趋势，采用创新的管理思维与高效的方法，确保工程施工标准化，工程质量动态监控，并遵循行业领先的验收标准，致力于以强大的涂装能力为客户提供全方位服务。

华纳科(北京)汽车设计有限公司

作为新一代汽车技术服务供应商，我们立足北京，为全国各地的汽车制造主机厂和一级零部件供应商提供技术及工程开发等服务。凭借卓越的技术支持和优质的服务质量，我们为客户提供了超出期望的支持和服务，赢得了广泛好评。

内江星巴克

主要经营*公司提供*等多种培训，帮助员工成长；晋升通道清晰，路径明确。公司成立于*年，主要经营*，我们提供*的工作氛围，我们提供的福利待遇包含*，为*

深圳优迈信科技有限公司

深圳优迈信科技有限公司，公司规模150-500人，公司类型民营公司，所属行业互联网/电子商务。

福建医世家股份有限公司

福建医世家股份有限公司，源自1687年，传承自康熙帝颁布的《吴氏宫廷专属养生秘方》，由吴氏家族世代守护并发扬光大。吴氏家族秉持的养生哲学与卓越医术，惠及了无数民众。在生命中，没有比健康更重要的事情，医世家的养生智慧，是我们这一生不可或缺的宝贵知识。医世家致力于构建全面的养生体系，旨在引领健康中国的未来。

医世家秉承博大精深的中医文化，融合现代科技，专注于通过纯中药制剂解决面部皮肤问题和改善身体亚健康状态。公司建立了独立的科研、养生、生产和人才培训体系，汇集了国内外顶尖的科研、中医专家、管理、营销及教育人才。引入先进的养生美容技术、设备和理念，形成了完善的现代企业管理架构。

总部位于美丽的经济特区——厦门，公司在全国多个城市设有分支机构，包括北京、江西、安徽、福州、泉州等地，现有员工近五百人。公司旗下拥有包括35家健康养生连锁、医世家中医培训学校、医世家母婴庄园、厦门好馨月月子中心（提供57间VIP母婴房）、中萪研生物科技（国家高新技术企业）、中萪研市场供应链管理、医承医疗、健康产业股权投资、中医医疗门诊在内的七大产业。

作为企业的核心定位，“打造中医养生美容第一品牌”，医世家凭借其先进的经营模式、丰富的市场经验和优质的产品与服务，实现了迅速发展。公司的使命是“为每一个人带来健康”，这使其成为中国健康养生行业的领军品牌之一。

医世家坚持源头把控，确保原材料品质，通过中萪研生物科技研发出独特的系统疗效产品。学校则培养出专业高效的人才。整体养生连锁提供综合解决方案，涵盖了药疗、术疗、汤疗、食疗、灸疗、神疗、茶疗、膳疗、闻疗、酒疗等十大疗法，解决面部和身体健康问题。医世家的月子庄园采用中医方法科学调理产后恢复，倡导“妈妈调理好月子，健康传承三代人”。医承医疗提供精准医疗服务，中萪研供应链管理推动市场推广和渠道建设，健康产业股权投资助力公司拓展更多需求。

自1999年成立以来，医世家所有员工都是中国传统文化的守护者，致力于将中医发扬光大。所有员工需接受至少三个月的系统培训和考核，通过考核后才能上岗服务或操作客户。公司为员工提供晋升和职业发展路径，实现三年成为骨干、五年成为股东的目标。所有员工遵循“健康、自信、责任、仁慈”的核心价值观，各业务部门相互协作，促进生态发展。

医世家承诺不追求短期利益，而是着眼于长远发展，制定可持续发展战略。我们相信，员工的信仰、团队的力量和企业的希望是推动公司前进的关键。

公司业务范围广泛，涵盖原材料种植、生产、批发零售、健康养生护理、职业培训、儿童调理、孕前孕后调理以及互联网+线上销售等多个领域。自2014年起，公司开始资本运作，并于2015年12月在上海股权交易中心上市，股票代码100605。

医世家为员工提供了丰富多样的福利待遇，包括高端整洁的工作环境、免费住宿、专职阿姨提供的工作餐、团队奖金、内部产品折扣、生日礼品、定期面部护理、拓展培训、旅游福利、员工工会补贴、五险一金、年假、长期服务员工的股份激励计划、同舟共济奖金、父母养老金发放、月子中心免费住宿、年终奖、店内关怀福利、员工关怀计划、传统节假日福利和在职学历提升机会等。这些福利旨在让员工感受到公司的关怀和支持，共同创造更美好的未来。