德邦快递成立于1996年，2018年在上海证券交易所上市。在市场不断变化的过程中，德邦快递与众多商业伙伴携手共进，共同发展。如今，德邦快递已成为一家集快递、物流、跨境、仓储及供应链于一体的综合性物流服务企业。多年来，德邦快递以“大件快递找德邦”的定位，在大件配送领域深耕细作。凭借在大小件快递与物流领域积累的专业能力——大件行家、加强包装、送货上楼、亲手交付、官方直营，德邦快递专注于揽件、中转、运输、交付等每一个服务环节，以细致入微的服务，兑现“为客户创造可感知的高品质服务”的承诺，陪伴客户共同创造美好生活。同时，德邦快递积极推进“快递进村”，构建与乡村振兴相适应的高效物流服务体系，推动快递包装绿色转型，展现企业的使命与担当，为乡村振兴贡献力量。优质服务方面，通过统一的车体形象、店面形象、员工形象和操作标准，为客户提供全方位的专业体验。根据客户需求，提供代收货款、签单返回、保价运输、安全包装等定制化增值服务。在安全质量方面，依托FOSS、PDA、CRM、官网平台、APP等系统，实现运营全过程透明化管理，具备多样化的智能监测和手机实时查询功能。建立涵盖人员优化、日常管理、车辆保障、线路风险预防等方面的车辆安全防控体系，长短途百万公里事故率逐年下降，在行业中保持良好水平。信息化管理是现代物流发展的必然趋势，也是德邦快递精细化管理的重要方向。目前，德邦科技旗下拥有138个IT系统、57个IT项目、5个开发平台。每年投入上亿元资金，未来将持续加大IT资源投入，助力快递行业科技升级。德邦人才：自2006年启动校园招聘以来，十五年间累计招聘超过1万名本硕博应届毕业生，连续9年荣获智联招聘颁发的“中国年度最佳雇主”称号。选拔体系：为有能力的人提供开放透明的竞争平台。德邦快递拥有一套独特的人才培训与选拔机制，以个人能力为核心，坚持公平、公开、公正的原则。激励制度：以进取者为本，以业绩为导向，持续优化绩效考核，使资源向优秀员工倾斜，激励员工不断提升客户服务体验。借助咨询：自2011年起，德邦快递陆续引入IBM、麦肯锡、埃森哲、美世、贝恩、怡安翰威特、里斯、奥美等多家国际咨询公司，在战略规划、管理体系、新业务研究、信息化建设、流程优化、成本控制等方面开展合作，为德邦快递的发展提供支持与保障。文化理念：使命——物畅其流，人尽其才；核心价值观——以客户为中心、以进取者为本、以团队创高效、坚持自我反思。