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徐州东方传动机械股份有限公司招聘

100-499人

公司优势

徐州东方传动机械股份有限公司成立于2006年4月,位于江苏省徐州高新技术产业开发区第二工业园银河路6号,是一家集石油减速器、箱桥产品设计、生产制造与销售于一体的专业企业。2015年1月公司成功在新三板市场挂牌。公司年生产能力达3.5亿元,现有员工300余人,工程技术人员40余人,固定资产规模1.5亿元,厂区占地面积120余亩,厂房建筑面积4万余平方米。公司主要产品为双圆弧圆柱齿轮减速机,已开发出40余种型号、390余种不同产品,技术水平在同行业中处于领先地位。特别是公司研发的实用新型专利防渗漏型减速机和节油型减速机,技术覆盖范围不断扩大,赢得了国内外用户的广泛好评。公司减速器产品年产能力达8000余台,畅销国内各油田,成为大庆、新疆、延长、玉门、华北、胜利、长庆、辽河、大港、江苏等的一级网络成员单位;同时产品出口至美国、加拿大、巴西、印尼、澳大利亚、阿根廷、阿塞拜疆、哈萨克斯坦等国家,产品质量稳定可靠。公司先后获得质量体系、API产品、环境管理体系、职业健康安全管理体系等认证;公司生产的8种型号双圆弧圆柱齿轮减速器产品荣获江苏省科学技术厅“高新技术产品认定证书”,并被评为国家级高新技术企业。为更好满足客户需求,公司持续改进产品技术工艺,并投入大量资金改善生产设备,现拥有各类设备300台,其中金属加工设备200台、起吊设备40余台、热处理设备16台,大型设备占比超过60%。目前公司检测设备先进,手段齐全科学,拥有100余种检测设备,包括CHT4302微机液压万能试验机、E923C-27英国希尔路直读光谱仪、3803H大型卧式滚刀检测仪、JT5Bф800数据处理投影仪、WT200T探伤仪、ARL4460-3460-MA金属分析仪等,均处于国内同行领先水平,为生产高质量用户满意的产品提供了有效保障。公司董事长高徐生先生携全体员工诚挚欢迎社会各界领导、客户及有识之士莅临考察洽谈指导工作,携手共创美好未来!您的满意是我们永恒的追求!

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热招职位

滚齿工(制齿工)¥5000-6000

徐州学历不限1-3年

招聘人数:3-4人
到岗时间:不限
年龄要求:18岁以上
性别要求:不限
婚况要求:不限
因生产需要,急招熟练滚齿工3名,有意向者电话联系。要求:
1、熟练操作滚齿机床;
2、至少1年以上制齿工作经验。
3、 有制齿、铣工工作经验者优先录用!(诚邀邀请您到公司面谈!)

技术质量部长¥8000-10000

徐州本科及以上1年以下

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:30-50岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
任职要求:机械类相关专业,本科及以上学历,5年以上大中型机械加工企业质量管理工作经验,熟悉加工工艺流程,能够熟练地识别产品图纸,实操ISO9000质量体系的运作者优先录用。一经录用待遇从优。岗位职责:
1、负责协调质量体系的实施,配合管理者代表实施质量体系内部审核工作。
2、负责产品质量的监督及验证以及质量计划实施情况。
3、负责组织实施对供方进行质量保证能力评价、监督、复核及合格供方名单编制。组织对进货产品、半成品、成品、检验和试验及复检工作,并作好记录,确保只有合格产品才能投入生产和出厂交付使用。
4、负责向主管领导报告产品质量情况,以及为提高产品质量所采取的措施及效果,必要时向总报告。
5、及时组织相关人员处理产品质量事故,尤其是重大质量事故,并上报相关人员传递有关信息。
6、组织协调、监督和检查各部门质量管理工作参与合同评审。
7、负责全厂质量记录表格设置、编号、审批工作。
8、负责组织检验人员做好检验和试验状态标识和管理。
9、监督检验人员对不合格品判定,处置及纠正预防措施,验证工作的准确性。
10、负责组织人员对质量信息收集、统计、分析、报告。

11、认真贯彻国家有关质量法,计量法及其它法规和质量管理文件。
12、督促计量管理工作。
13、负责统计技术应用的检查和验证其效果。
14、负责委外试验和产品质量行业验收,及时处理协调外部质量的问题。
15、提出本部门培训需求,实施内部人员的培训,提高检验人员素质。
16、组织产品质量方面服务。
17、监督项目各部门质量、环境、职业健康安全运行状况,管理目标的落实情况;
18、组织开展三标一体化审核和检查工作,跟踪不符合体系管理的部门进行整改。

数控折弯机面议

徐州学历不限1-3年

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:20-40岁
性别要求:男
婚况要求:不限
1年以上工作经验,吃苦耐劳,有责任心。

维修钳工面议

徐州学历不限3-5年

招聘人数:3-4人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:男
婚况要求:不限
能够熟练维修各种机加工机床,如车床、滚齿工、磨床、钻床、立车等。3年以上维修机床工作经验,待遇从优,工资面议。请电话联系公司招聘电话

结构件检验员面议

徐州学历不限1年以下

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
负责结构件的检验,有一定工作经验,责任心

质量部长面议

徐州本科及以上1年以下

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:30-50岁
性别要求:不限
婚况要求:不限
任职要求:机械类相关专业,本科及以上学历,5年以上大中型机械加工企业质量管理工作经验,熟悉加工工艺流程,能够熟练地识别产品图纸,实操ISO9000质量体系的运作者优先录用。一经录用待遇从优。岗位职责:
1、负责协调质量体系的实施,配合管理者代表实施质量体系内部审核工作。
2、负责产品质量的监督及验证以及质量计划实施情况。
3、负责组织实施对供方进行质量保证能力评价、监督、复核及合格供方名单编制。组织对进货产品、半成品、成品、检验和试验及复检工作,并作好记录,确保只有合格产品才能投入生产和出厂交付使用。
4、负责向主管领导报告产品质量情况,以及为提高产品质量所采取的措施及效果,必要时向总报告。
5、及时组织相关人员处理产品质量事故,尤其是重大质量事故,并上报相关人员传递有关信息。
6、组织协调、监督和检查各部门质量管理工作参与合同评审。
7、负责全厂质量记录表格设置、编号、审批工作。
8、负责组织检验人员做好检验和试验状态标识和管理。
9、监督检验人员对不合格品判定,处置及纠正预防措施,验证工作的准确性。
10、负责组织人员对质量信息收集、统计、分析、报告。

11、认真贯彻国家有关质量法,计量法及其它法规和质量管理文件。
12、督促计量管理工作。
13、负责统计技术应用的检查和验证其效果。
14、负责委外试验和产品质量行业验收,及时处理协调外部质量的问题。
15、提出本部门培训需求,实施内部人员的培训,提高检验人员素质。
16、组织产品质量方面服务。
17、监督项目各部门质量、环境、职业健康安全运行状况,管理目标的落实情况;
18、组织开展三标一体化审核和检查工作,跟踪不符合体系管理的部门进行整改。

相关职位

质量部长15-20万/年

徐州本科及以上经验不限

一、 岗位职责:

1、负责质量系统的全面管理,组织推动体系运作,提升公司产品质量竞争能力;

2、根据公司质量现状组织制定并实施产品质量控制方案,定期评估质量控制方案的有效性;

3、督导各部门树立质量意识,提升产品质量,防止异常发生,达到公司的品质目标;

4、结合实际制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,拟定产品质量保证体系标准;

5、重点关注战略客户及新业务领域的质量管理。
二、岗位要求:

1.机械类专业,本科及以上学历;

2.有十年以上质量管理工作经验;

3.精通质量管理体系;

4.擅于沟通,具有一定的协调及管理能力。

质量总监1.5-3万

徐州本科及以上经验不限

及职责:

1、负责制定部门及公司质量人员的工作计划实施、监督、考核;

2、负责质量检验流程控制,严格按照制度流程执行各项检测检验任务,并进行有效的控制;

3、负责各项检验试验工作检查、记录以及日常质量管理工作;

4、负责质量管理体系的评审与认证工作,组织公司接受二方(客户)、三方(机构)质量体系审核;监督和检查公司各部门的质量执行情况;会同有关部门评估供应商质量体系,选择合适的供应商;

5、负责质量不合格(客诉、制程、外协、采购、)处理结论及改进措施、跟踪、落实;

6、负责审核质量报表,组织编制年、季、月质量统计分析报告,并对预防和改进质量状况提出合理化建议。

任职资格:

1、本科及以上学历,熟悉ISO9001质量体系,有1-2年半导体行业相关质量管理经验的优先;

2、对质量异常有很强的分析能力及解决能力,并有长期追踪的执行力;

3、熟练8D报告的写作,以及品质7大手法的使用;

4、有较强的管理、组织、协调、沟通及人际交往能力。

质量部长(变压器)1.5-2.5万

徐州大专及以上经验不限

1. 负责变压器的测试和检验管理,包括密封试验、油试验、电气试验等;

2. 组织编制试验方案、试验报告,并对数据进行统计和分析;

3. 根据客户要求提供技术支持,及时解决工作中遇到的问题;

4. 负责变压器产品的售前技术支持,协助做好客户满意度调查和客户维护;

5. 对生产过程中的产品进行质量跟踪与控制,并及时处理异常情况;

6. 统计分析质量问题,编制质量问题分析报告,为提高质量提供建议。

岗位要求:

1.电气类专业,专科及以上学历;

2.具备35kV及以下变压器(干变、油变)安装经验,精通工艺要求;

3.具有变压器试验工作经历;

4.熟知国标、行业标准、地方标准等;

5.备良好的文字功底,能够根据质量管理要求编写质量报告;

6.备良好的团队合作及协调能力。

质量部长1.2-2万

徐州本科及以上5-10年

1、全面负责质量团队的管理、绩效考核、工作安排,协调质量与其他职能部门的关系:
2、负责对质量体系、产品、制作过程的持续改进,制定质量改进计划和实施;
3、依据各项检验规程负责对来料、过程、成品的检验,对检验结果负责;
4、负责重大投诉问题处理,调动相关职能部门在规定时间内完成客诉的原因分析、回复以及改善措施落实情况的跟进;
5、对每个项目的品质状态进行分析、总结,定期召开周会、项目复盘会并把最...

质量部长1.2-1.5万

徐州大专及以上5-10年

1、制定公司质量战略规划与绩效管理方案,主导质量管理体系的建立、维护及外部审核,主导编制质量手册与程序文件,组织内部审核与管理评审。
2、覆盖原材料入库、生产过程到成品出厂、产品售后质量问题处理及服务的全链条质量管理,建立SPC统计过程监控机制,管理三坐标、探伤仪等量检具的校准与维护。
3、制定供应商准入标准与绩效评价体系,处理来料异常并推动PPAP提交;定期收集客户质量反馈并推动改进。
4、...

质量总监1.5-2.5万

徐州本科及以上经验不限

一、 岗位职责:

1、负责质量系统的全面管理,组织推动体系运作,提升公司产品质量竞争能力;

2、根据公司质量现状组织制定并实施产品质量控制方案,定期评估质量控制方案的有效性;

3、督导各部门树立质量意识,提升产品质量,防止异常发生,达到公司的品质目标;

4、结合实际制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,拟定产品质量保证体系标准;

5、重点关注战略客户及新业务领域的质量管理。
二、岗位要求:

1.机械、电气等专业本科及以上学历;

2.有十年以上质量管理工作经验;

3.精通质量管理体系;

4.擅于沟通,具有一定的协调及管理能力。

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    平均薪资 ¥11400 /月

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