武汉盛为芯科技有限公司
20-99人
公司优势
盛为芯科技在全球范围内率先提供集AOI检测、发散角测试、DFB/EML性能测试于一体的多功能集成一体化解决方案,并且是唯一能够同时提供边发光激光器和VCSEL激光器芯片测试及COC封装老化全工艺解决方案的公司。以自主研发设备为核心技术,公司在光芯片封装和测试的多个非标环节已实现完全原创技术和自主知识产权,拥有多达100余台高度集成的自研光芯片检测、封装和老化设备。其设备的技术能力、稳定性和多样性均超越了欧美同类设备厂商的水平,成功出口至欧美地区,有效解决了国内设备依赖国外进口的问题。目前,全球排名前十的光芯片企业中有8家与盛为芯科技保持着长期的合作关系。
通过多年的发展,盛为芯科技已建立起一个1700平方米的千级净化生产车间。面对全球芯片产业的快速发展,公司正积极规划并筹备扩建至5000平方米的生产基地,以确保能够灵活应对市场变化,专注于提升服务质量,满足客户的需求。
截至当前,盛为芯科技已完成超过3亿颗激光器芯片的测试工作。

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1. 科技信息服务与咨询
2. 信息系统安全保障服务
3. 网络信息技术推广解决方案
4. 信息电子产品技术服务
5. 商品寄售服务(仅限取得相应许可文件的商品)
6. 货物进出口业务(不涉及专营或专控商品)
7. 商品批发贸易(非许可审批类商品)
8. 互联网商品销售(非许可审批类商品)
9. 商品零售业务(非许可审批类商品)
10. 互联网商品零售(非许可审批类商品)
这些服务涵盖了从科技信息咨询到商品零售贸易的多个领域,并对每个服务类别进行了更详细的描述和分类。
中交四航局江门航通船业有限公司隶属于中国交建集团——一家在2020年全球500强企业中排名第61位的大型企业集团,为中交四航局的全资子公司。公司专业领域涵盖工程承包、钢结构设计与制造、机电设备与交通安全设施的安装、船舶设计与建造及维修等。凭借卓越的技术实力,公司曾荣获国家优质工程奖、交通部科学成果奖以及全国QC成果一等奖,并被认定为广东省省级企业技术中心。其参与建设的项目包括港珠澳大桥、深中通道、虎门大桥、海口新海滚装码头客运综合枢纽站等国家重点工程项目,年生产能力高达30亿元,赢得了广大客户的高度认可与信任。
公司提供具有竞争力的薪资福利体系,以及广阔的职业发展平台,热忱欢迎具有远大理想和抱负的人才加入我们的团队,共同创造辉煌。
湖北中三信工程管理咨询有限公司(原湖北中三信建设工程服务有限公司)成立于2008年5月,是一家由涉及建筑工程、水利水电工程、电力工程、公路工程、通信工程、市政公用工程、机电工程及建材工业、石油化工、金融保险等领域专业技术人士发起组建的专业性较强的工程管理服务企业。公司股东会下设公司管理委员会,由执行总裁领导公司发展与战略谋划委员会、职业标准与风险对策委员会(下设合同管理小组)、商务中心(含信息开发部、市场营销部、合伙人管理部)、财务中心(含财务稽核部、财务咨询部、绩效评价部)、政务中心(含党群工作部、行政人事部、企业文化部、科技发展部)、工务中心(含工程咨询事业部、招标采购事业部、造价咨询事业部、工程监理事业部、项目管理事业部、工程建设事业部、规划设计事业部、全过程咨询事业部)、技术中心(含总师办公室、专家顾问组、三信研究会、BIM技术研发部、质量安全办公室)。
公司拥有注册建造师、注册监理工程师、注册造价工程师、注册会计师、注册税务师、执业律师、招标师等近200名专(兼)职工程技术经济人员,同时配备土建、安装、园林、公路经济、房地产经济、会计、统计、法律等专业人员。
公司秉持“全心全意为客户服务”的宗旨,弘扬“诚信经营、务实发展”的企业精神,保持“中规中矩”的企业作风,坚守“勤奋、坚强、顽强、图强”的品格,坚持“讲规矩、抓安全、保质量、求发展、促进步”的方针,创造了“可研招标、造价监理、项管建造”的工作业绩。
公司以规范、专业、一流的服务质量,以科学、高效、严谨的服务态度为客户提供专业服务,致力于“为客户创造更大价值”,最大程度实现各方利益最大化。公司为业主提供可行性研究报告编制、招标代理、造价咨询(含司法鉴定)、工程监理以及政府采购、财务咨询和绩效评价等全过程咨询服务。
意拉德电子(东莞)有限公司致力于成为全球电子控制器、医疗、汽车行业的标杆企业,全力以赴成为关键客户的首选合作伙伴,力争从优秀到卓越。
意拉德电子(东莞)有限公司成立于2007年,是意拉德国际集团在中国的全资子公司。年销售额约4亿人民币,员工600余人。公司采用集团全球一体化的PCBA、生产设备及工艺流程,拥有行业领先的SMD贴片、组装、注塑、工模等车间及专业的电子与机械研发团队,为客户提供完善的一站式解决方案。
自成立之初起,公司一直秉承“德国品质,中国制造”的原则,在提供行业内具有竞争力价格的同时,确保产品质量和服务。公司不仅先后多次荣获“博世最佳供应商”、“松下优秀供应商”等殊荣,同时也是“国家高新技术企业”及“东莞市倍增计划试点企业”。
意拉德电子(东莞)有限公司一贯坚持在中国的长期投资和发展,坚持以人为本、持续学习。通过最佳实践方法、知识共识、持续学习来提高员工技能。为实现这一承诺,在员工发展方面,为有潜力员工提供领导型、项目型、专家型不同的职业发展路径。在管理方面,采用以价值流为导向打破传统的部门墙,优化业务流程,充分发挥员工隐性领导力,提高员工成就感。
我们秉承公司与员工共同发展的理念,坚持在实现业务目标的同时,促进员工工作和个人生活之间的平衡;在公司组织发展框架下,尽力支持员工个人的职业发展;保证团队建设的同时,充分发挥员工个性;我们坚持技术创新、管理优化;我们追求稳健的组织,敏捷的管理,系统的员工发展,完善的薪资福利,平衡的工作和生活,提升员工的敬业度和归属感。
我们能够为您提供:
- 民主自由、公正公平的企业文化
- 为不同类型的员工提供不同的职业发展路径
- 以项目型开展的作业方式,充分发挥员工隐性领导力
- 在实现业务目标的同时,促进员工工作和个人生活之间的平衡
- 持续学习,快速成长的平台
- 5天8小时且具备弹性的办公时间
- 幼儿看护中心,尽显企业社会责任
- 完善的薪酬福利以及社保公积金机制
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