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电子工程师1.5-2.2万·13薪

岗位职责

1、根据客户需求技术标准,负责电源产品的研发工作,包括电源方案设计、

ORT测试工程师1.2-1.6万·13薪

岗位职责

1.负责DC-DC电源项目ORT测试治具的开发与维护;

2.负责D

硬件开发工程师1.5-3万·14薪

岗位职责:

1.参与新项目、新产品的立项工作,协助制定项目开发周期;

2.协

生技工程师1.2-1.6万·13薪

岗位职责

1.协助主管落实产品工艺,设备调试、数据收集等;

2.产品工艺规程

项目管理工程师1.2-1.7万

工作职责

1.独立与客户沟通,明确项目要求和目标

2.负责新项目导入(包括项

PQE工程师1-1.7万·13薪

岗位职责

1.负责DC-DC电源项目生产品质管控和改善;

2.负责DC-DC

TE测试工程师1.2-1.8万·13薪

1. 负责新产品导入测试机台的架设、治具的Debug和测试程序的优化

2. 配

DQE工程师1.2-1.7万·13薪

岗位职责

1.负责DC-DC电源项目NPI阶段的品质控制及设计问题提出并导入及

FA电子工程师1.1-1.6万

岗位职责:

1.负责DC-DC电源功能不良分析、维修,电气异常分析、维修(包含

运营总监3.5-5.5万

岗位职责:

1.协助总经理制定公司发展战略规划,经营计划

2.负责公司生产运

相关职位

检验工程师5-7千

岗位说明:

1.大专及以上学历,生物/化学/医药/食品等相关专业,或有医疗器械

测试工程师7-9千

1.负责公司产品出厂检验,对不合格及不合理项反馈与改进;

2.负责编制测试报告

测试工程师1.1-1.8万

MAIN AREAS OF RESPONSIBILITY AND DUTIES

ate测试开发工程师1.2-1.9万·13薪

1)cpu测试,开发和发布ATE测试程序2)早期参与pre-silicon和si

测试工程师1.3-2.6万·14薪

任职资格:

1.本科,35岁以下,电子相关,有驾照优先,半导体行业研发/设备/

发动机测试工程师9千-1万·15薪

【职位名称】发动机测试工程师
【工作内容】
■处理日本的试验委托内容,完成发动机

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陕西君睿培训学校隶属于陕西君睿科技有限公司,创建于2006年,专注于社区、社会工作者专业培训,以及各类公职考试培训。其在陕西省内设有多个分校和教学点,覆盖所有十一个地市。经过多年的运营和发展,君睿培训学校已经积累了丰富的教学经验,并在教学产品研发和师资队伍建设上投入了大量资源。

学校以“谨慎、负责、谦卑”的工作态度服务于每一位学员,确保每位前来学习的人都能有所收获。自成立以来,君睿培训学校在各类考试培训中取得了显著的成绩:

- 2016年,社工证培训中,西安地区通过率为97.7%,渭南为85.7%,汉中为76.9%,全省平均通过率为86.8%。
- 同年,事业单位培训的笔试通过率为74.6%,面试通过率为69.7%。
- 省考公务员面试通过率为66.5%。
- 2016年10月,君睿培训学校成功承办了陕西省民政厅主办的社区在职人员轮岗培训。
- 2016年,社区考试培训中,再次命中面试中的三个原题类型。
- 2017年6月,再次承接陕西省民政厅主办的社区在职人员轮岗培训。
- 2017年,社工证培训全省平均通过率为87.6%。

近年来,君睿培训学校继续创造佳绩:
- 2020年6月,西安社区笔试通过率为83.4%,面试培训两期班,通过率为72%。
- 2020年11月,铜川社区笔试通过率为100%,面试通过率为84.6%,面试中准确预测了一道题型。
- 2020年,西安社区二次笔试通过率高达92%,再创新高。
- 2021年6月,渭南社区笔试通过率为89.8%,面试培训平均通过率为78%,面试中预测了三道题型中的一个问题。
- 2021年11月,咸阳社区笔试通过率为85.8%,面试培训平均通过率为75%。
- 2022年5月,西安社区笔试通过率创新高,面试培训200多人,成功预测了一道题型。
- 2022年8月,宝鸡社区仅有一人未进入面试阶段,面试通过率为88.5%。
- 2022年11月,西安社区笔试协议班全部进入面试环节,面试培训通过率为88%,并准确预测了一道题型。

这些成就只是君睿培训学校众多成功案例的一部分。作为西安总校的一员,我们是一个充满活力和朝气的团队,在校长的领导下,我们正稳步前进。这里没有办公室政治,也没有不良的企业文化。如果你充满活力,心态年轻,对现状不满,欢迎你加入我们,与我们一起成长。

东莞新锋液化石油气有限公司,前身即东莞喜威液化石油气有限公司,于1997年成立,系由东莞市能源投资集团有限公司全资拥有的市属国企。该公司具备2000立方米大型液化石油气三级储配站,利用优质进口气源,实施严谨的安全管理体系,并设有专业的技术服务团队,堪称东莞液化石油气行业的领军企业。

目前,东莞新锋液化石油气有限公司业务覆盖工业、商业、卡式气、家庭等多个领域,同时创新开拓了液化气叉车、高能切割气、发泡气雾、锅炉节能减排改造等新兴应用。在东莞范围内,通过茶山气站及50多个零售点,为逾20万个家庭及数千家工商业单位提供服务。

秉持“安全、专业、可信、可靠”的品牌精神,东莞新锋液化石油气有限公司始终以客户需求为导向,致力于构建安全健康的使用环境,提供卓越的产品品质与服务体验。

面向未来,公司将以“发展清洁能源,创造美好生活”为愿景,积极承担国有企业职责,持续为东莞市民提供优质气体服务,深化与政府部门的协作,推进液化石油气新应用领域的创新发展,为促进社会经济繁荣与生态文明建设贡献力量。

博雅国际教育集团由新中国培养的第一位英语语言文学博士、剑桥大学博士后、中山大学博士生导师区鉷教授和夫人李明珍共同创办于一九九八年。自成立以来,集团始终走多元化发展之路,先后开办了幼儿园、小学、初中、中等职业教育、高等职业教育及多个教育培训机构。2013年起,集团制定了向国际化教育进军的战略目标,先后与美国黎柏提大学附属学校、澳大利亚塔斯马尼亚教育部签订协议,开设了一系列中外国际课程。2015年,集团获得英国爱德思中心正式授权,成立了“A-LEVEL教育考试中心”。2018年初,集团与美国特拉华州立大学顺利签约,开启了大学层次国际合作的新纪元。

集团管理机构为董事会,下设行政部、财务管理部、投资发展部、教育督导部、总务后勤部、审计部和国际部。集团在董事会的领导下逐步发展壮大,从小到大、从弱到强、从普通教育到国际化教育,已初具规模,下辖六大类校区:

一、高等教育校区:河南焦作工贸职业学院、焦作职业大学(筹);
二、中等教育校区:河南省沁阳市职业中等专业学校;
三、基础教育校区:广州市花都区花广学校(原广州大学附属中学花都实验学校)、广州市花都区花广金狮学校(原广州大学附属中学狮岭实验学校)、广州市荔湾区荔广实验学校(原广州大学附属中学荔湾实验学校)、佛山市南海区狮山博雅学校;
四、培训中心:广东博雅培训中心、广州英耐尔教育培训中心;
五、国际教育:美国博雅学校、美国博雅鸿腾教育基地;
六、幼儿园区:伦顿国际托育中心、英耐尔三语国际园、焦作市英耐尔幼儿园、广州市花都京师幼学幼儿园、广州市花都快乐时光幼儿园。

博雅国际教育集团在董事会的领导下,秉承“博学、专才、雅量、高风”的办学理念和“产、学、研”相结合的运营模式,根据学校开设专业的培养需要和中小学生实践、素质教育的需求,相继创建了多个与企业合作的培训基地。集团在改革开放的进程中依法办学、规范管理,由单一的教育发展转向教育产业一条龙的发展格局,开创了一条多元化、现代化、国际化特色的办学之路,取得了丰硕成果,获得政府高度认可、社会广泛赞誉、国际合作学校一致认同。集团正沿着高质量、好品牌、有特色、国际化发展的方向前进。

工作地点:海珠区、花都区、荔湾区、佛山南海区。

- 公司名称:江西省和煦咨询有限公司
- 公司规模:小型企业(员工人数少于50人)
- 所属行业:专业服务领域(包含咨询、人力资源管理及财务会计服务)
- 公司性质:民营企业

以上信息概述了江西省和煦咨询有限公司的基本情况,包括其规模、类型以及主营业务方向。

南通盛煌娱乐传媒有限公司,公司规模为50-150人,属于民营公司,主营影视、媒体、艺术及文化传播业务。