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上海申达科宝新材料有限公司-logo

上海申达科宝新材料有限公司

100-499人

公司优势

上海申达科宝新材料有限公司,作为一家由申达股份有限公司(股票代码:600626)与上海新纺织产业用品有限公司等共同组建的国有企业,注册资本达到1.84亿人民币。其生产基地坐落于浦东新区唐镇上丰路777号,占地约40亩。销售部门则位于上海市浦东新区向城路58号的东方国际科技大厦14层G-H座。

公司现有员工160多人,其中包含4名硕士及以上学历和53名大专及以上学历的专业人才。

主营业务涵盖蓬膜织物、数码涂层织物打印材料、新型纺织复合材料的生产与销售。

在2011年的财务报告中,公司实现营业总收入2.3亿人民币,净利润1886万人民币。自2003年9月起,公司被认定为上海市高新技术企业。同年7月,公司从德国KKA、REIMELT公司引进了一套“年产1000万平方米宽幅膜结构新材料工程”的涂布设备,包括双辊热熔压延涂布机、两段式行星挤出机组及配送物料混料系统。该设备能够生产幅宽3.6米以下的各类涂覆产品,如灯箱广告布、篷布、建筑用膜材料、防水材料、充气材料等,广泛应用于农业、水利、国防、建筑、运输、家庭等多个领域,市场潜力巨大。

2005年11月,公司获得OQS国际认证公司的质量管理体系认证证书。

鉴于公司业务的持续扩展,现诚邀业界精英加盟:

请于本通知发布后十日内,通过邮件或邮寄方式提交应聘岗位、期望薪资、学历证明、身份证复印件以及近期一寸照片至本公司。

期待您的加入!

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1.协助外贸销售业务工作;

2.维护和开拓国外市场,客户意向的准确把握和捕捉,

销售专员5-6千

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1、独立开发新面膜品牌商,维护老客户,达成销售业绩

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武汉传奇医药有限责任公司招聘

青岛东明旭欣商贸有限公司,公司规模不足50人,属于民营企业,主营行业为贸易及进出口业务。

徐州宏远通信科技有限公司成立于2011年6月,注册资本5069万元,专注于煤矿与选煤厂智能化建设,是高新技术企业和专精特新企业。主要业务包括矿用通信、监控、智能监测设备的研发与制造;安防系统、煤矿及洗煤厂生产控制系统的集成与智能控制系统建设,推动煤矿产业数字化转型和智能化建设。历经十余年发展,公司现有员工90余人,办公生产面积达4500平方米,成为集设计、研发、生产和施工安装为一体的综合性智能制造企业。

公司自成立以来,坚持自主创新和产业链贯通发展,完成30多项矿用产品研发与认证,获得国家授权专利20余项,软件著作权40余项,软件产品20余项,并参与制定了《智能化选煤厂建设 分级评价》团体标准,具备成熟的矿山自动化、信息化、智能化整体解决方案。产品和服务广泛应用于徐州矿务集团、山东能源集团、国家能源集团、晋能控股煤业集团、河南能源化工集团等大型煤炭企业,市场占有率领先,覆盖全国各大煤炭产业基地。

公司秉持“诚信为本,创新为魂,发展为首要要素,合作共赢为目标”的经营理念,不断提升综合实力。未来,宏远将在竞争中求发展,在挑战中谋机遇,通过可靠的质量保证和优质的技术支持服务广大客户。

福利待遇:年终奖(丰厚)、绩效奖金、全勤奖、五险、补充商业保险、话费补贴、提供住宿、每月聚餐、节假日福利、法定休假。

公司地址:徐州高新技术产业开发区华夏路22号联东U谷-徐州高新交通产业园22-3。

铄金科技集团成立于1995年,历经多年发展,已成为一家集多元化产业、智能化管理、一体化经济和服务标准化于一体的大型集团公司,创造了超过300个就业岗位。集团涵盖了实体制造业、保险及金融服务、大数据服务、企业增值服务、信息技术和体育文化产业等六大产业集群,并在国内多个省市及美国、新加坡、日本等地设立了分公司,致力于全产业链和全球化战略的发展。在国家政策的支持下,集团制定了新的发展规划,将在新能源、新工业、新私域、新服务和新公益五大领域进行全面改革,加快集团发展的步伐,创造新的起点,迈向新的高峰。现因业务扩展需求,广东铄金集团诚邀符合条件的有志之士加盟。公司为员工提供广州市的社会保险,并设有完善的福利体系,期待广大有志之士的加入!

**公司概览**

常石(上海)船舶设计有限公司成立于2005年12月,作为日本常石集团在上海的全资子公司,专注于船舶设计领域。我们的业务范围涵盖船舶、海洋作业平台、大型浮体以及各类船用成套设备与相关产品的设计与咨询服务。

**福利待遇**

我们提供全面且优质的福利体系,旨在提升员工的生活质量与职业发展:

- **社会保障与住房支持**:上海市五险二金(包括补充住房公积金),确保员工享有全面的社会保障和住房补贴。
- **住宿条件**:提供员工宿舍,为外地或通勤不便的员工解决居住问题。
- **工作时间与休息制度**:实行做五休二的工作制,无周末加班,确保员工有充足的时间进行休息与生活。
- **假期安排**:除法定年休假外,还设有额外的福利年休假,为员工提供更多的休息与放松机会。
- **团队活动**:组织员工旅行、家庭日、亲子日以及年终忘年会,增强团队凝聚力与员工幸福感。
- **健康关怀**:提供商业保险及每年一次的定期体检,关注员工的身心健康。
- **语言培训**:为员工提供日语培训课程,目前已有70%的员工通过了日语N2级别的考试。
- **购房支持**:为符合条件的员工提供无息购房贷款,助力员工实现安居梦想。

常石(上海)船舶设计有限公司致力于创造一个充满活力、关怀与成长的职场环境,期待您的加入,共同开启职业生涯的新篇章。