杭州法莱绒信息技术-logo

杭州法莱绒信息技术

20-99人

公司优势

法莱绒纺织品有限公司创立于2015年8月,自成立以来专注于生活家纺产品领域,致力于科技创新与品牌建设,已成为国内家纺行业的领军企业,集设计、研发、制造、销售于一体。

公司总部位于江苏南通叠石桥,占地15000平方米的生产基地,拥有200余名在职员工,销售网络覆盖全国。线下与各大电商企业构建完善的供应链渠道,达成长期战略合作;线上与京东、天猫、拼多多、抖音等主流电商平台及新媒体平台合作。高效分布的线上线下销售渠道,确保客户能随时享受法莱绒的高品质产品与服务。

**企业使命:**
匠心塑造舒适、美好的品质生活
以工匠精神打造舒适、优质的家纺产品,营造高品质的美好生活方式。

**企业愿景:**
共创百年基业,成就家纺品牌
以企业使命为基础,着眼长远发展,不因短期利益影响企业未来,提升品牌知名度与美誉度,成为家纺行业的高品质品牌。

**核心价值观:**
客户为本、诚信务实、勤奋创新、协作共赢

客户为本:
以满足客户的多样化与高品质需求为目标,提供舒适、健康的家纺产品;以客户需求为核心,提供优质服务。

诚信务实:
为人真诚坦率,言行一致,信守承诺;做事从实际出发,实事求是,注重结果同时关注过程与细节。

勤奋创新:
勤奋好学,积极进取,勇于突破传统思维,工作中善于思考与学习,敢于创新。

协作共赢:
协同合作,实现多方共赢。具备强烈责任感,彼此信任与协作,共同承担责任,实现企业与社会、客户、员工之间的共赢。

AI智能简历诊断!

想知道你的简历存在什么问题吗?

从简历规范度、职业形象塑造、职场经历、核心能力、职场竞争力五个维度综合评估,为你的求职保驾护航!

立即诊断

20,861+ 岗位更新等你来订阅

一键订阅最新的岗位,每周送达

您可以在邮箱中随时取消订阅

江苏恩华药业股份有限公司在北京设立的分公司现正积极招聘。

潍坊市坊子区恒信外国语学校,作为潍外教育集团坊子分校,是坊子区人民政府及教育局授权建立的全日制民办义务教育学校,成立于2016年9月。学校设有小学部与初中部,共计两个校区,拥有教职工约100名,学生人数超过1000人。学校采用专家管理模式,由李凤仪先生出任校长。李校长拥有40年的外语教学及教育管理经验,是潍坊市著名的外语教育专家,曾担任过潍坊外国语学校的业务校长,并多次赴英国、澳大利亚、加拿大等地进行考察学习,积累了先进的教育理念与管理方法。

学校拥有一支知识结构、年龄层次、学历水平合理,且专业素养高超的教师团队,其中本科及以上学历的教师占比超过80%。潍坊外国语教育集团为学校教师队伍建设提供了具体的指导与支持,定期派遣专业人员进行教学评估,有效促进了教师的专业发展。

自成立以来,学校在潍坊市民办学校信誉等级评价中连续三年被评为A级,且在潍坊市举办的办学满意度测评中,师生满意度均达到100%。2019年12月,学校荣获“中国楹联教育基地”称号,2020年8月,被评为4A级社会组织,成为潍坊市教育系统内唯一一家获得此荣誉的社会组织。

科尼格“重庆”精密部件有限公司成立于2022年,目前已进入筹建尾声。公司专注于电梯轨道系统部件的研发、生产与服务,是中国电梯轨道行业前三强的优秀品牌,具备完善的产业链和设备工艺优势,拥有为各类高层建筑提供高速电梯轨道系统解决方案的卓越能力。公司整体生产设备实现全自动化,主要产品包括实心导轨及导轨毛坯、各类型钢、空心导轨及其他电梯精密部件,年产能达25万吨,采用超前的互惠商业运行模式,未来将布局华东、华南、西南、华北等地区的生产基地。

许昌情丝发制品有限公司,成立于2017年10月9日,位于河南省许昌市魏都区西大街道春秋广场西侧办公楼四楼403-3,属于批发业。公司规模为50-99人,主要从事电子商务业务。

超品贸易(上海)有限公司,成立于2008年,作为澳洲超品集团(Super Retail Group)在中国的全资子公司,其前身是2006年成立的超值汽车用品集团有限公司杭州代表处。同时,该公司也是超品集团的国际运营中心。

澳洲超品集团由Reg和Hazel Rowe于1972年创建,于2004年在澳大利亚上市。目前在澳大利亚和新西兰拥有广泛的零售网络,超过700家零售店,业务涵盖汽车用品、旅行、户外、运动、健身等多元领域,致力于提供高品质、创新的澳洲设计产品和具有竞争力的价格,赢得了消费者的长期信赖。

超品贸易(上海)有限公司作为集团的国际运营部门,主要负责海外事务,并在上海和杭州设有办公室。其中,上海办公室专注于供应链管理、服装和鞋类采购、中国市场开发等工作;而杭州办公室则专注于杂货采购,涉及钓鱼用品、游艇用品、露营用品、汽车用品、五金工具、运动器材等商品。

欲了解更多信息,请访问我们的官方网站:www.superretailgroup.com。

在超品集团,工作节奏快且富有挑战,同时也充满回报。我们为员工提供的福利包括:

- 吸引力十足的薪酬体系,包括基本工资、补贴和绩效奖金;
- 灵活的工作安排和工作生活平衡,除法定节假日外,第一年享有10天、第二年15天、第三年起每年20天的带薪年假;
- 除五险一金外,我们还为员工及其子女提供商业医疗保险;
- 提供职业发展和终身学习的机会;
- 提供在快速发展环境中卓越的支持性工作环境;
- 提供在快速成长的公司中进行职业提升、在职培训与发展的机会。

把握机遇,立即申请加入我们吧!