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小学生课后托管，幼儿园日常托管

达州市天立学校

达州市天立学校2025年教师招聘公告学校简介达州市天立学校是由神州天立教育投资有限公司（已上市）投资兴建的一所集小学、初中和高中于一体的高起点、高规格、高品位的现代化民办寄宿制学校。学校位于达州市西外马踏洞新区，东邻达州火车站，西接铁山国家森林公园，南连秦巴物流园区，北通莲花湖风景区，是“10分钟”都市生活圈的新中心，也是达州市经济、文化、科教及休闲娱乐的新中心。学校于2019年9月正式开学，目前师生人数近三千人。学校从河北衡水、成都、绵阳等全国高端公民办学校引进了大批优秀管理干部和学科带头人，短短三四年间取得了卓越的教学成绩和家长的高度认可：首届高考重本上线率75.6％，本科上线率98.4％，600分以上上线率27.3％；首届中考A+1等级上线率51.06％，A等级及以上达93.6％，普高上线率100％。2023年高考以优异成绩、低进高出再次创造奇迹：理科重本率70.7％，文科重本率65.5％，多名学生被多伦多大学、曼彻斯特大学、巴黎大学等知名大学录取，艺体升学、多元升学多渠道实现学生最优发展。学校秉承“天之骄子，立己达人”的校训，以“培养适应未来的民族脊梁和国际精英”为育人目标，立足于“六立一达”独有的课程体系，坚持以师生为根本，以创新为使命，以实干为作风，坚持走绿色教育之路、特色办学之路、内涵发展之路，努力打造“个性化、民族化、全球化”的教育品牌，力争成为中国基础教育的创新者和引领者。岗位需求：小学：语文、数学、英语初中：语文、数学、英语、化学、生物、政治、历史、地理高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理九大学科教师，数学、物理、化学、生物、信息技术五大学科竞赛教练岗位要求1.名优大学生：（1）优秀应届本科毕业生，硕士、博士研究生、有竞赛经历者优先。（2）在校期间成绩优异，专业成绩排名居年级前30％，获二等及以上奖学金。（3）担任过大型学生社团主要负责人，管理能力突出者优先。（4）综合素质好，心态阳光，性格开朗，语言表达能力强。（5）硬笔字规范，普通话标准，个人才艺突出者优先。2.在职教师：（1）对教材、教法和班级管理有准确、独到的理解，专业水平高，专业能力强。（2）善于学习和研究，教育教学业绩突出。（3）年龄一般不超过50周岁。（4）正高级教师、特级教师、省级学术与技术带头人年龄可适当放宽。薪酬待遇1.应届毕业生：普通本科生：年收入10-15万优秀应届毕业生：年收入15-25万2.优秀在职教师：小学教师年收入12-20万，初中教师年收入15-25万，高中教师年收入18-30万，业绩突出者可申请集团清北教师，享受清北教师专项津贴。薪资福利保障1.薪资福利优于同等民办学校和公办学校。2.人事保障：按国家规定购买“五险一金”。3.特别为每位教师购买60万元商业保险（包括意外伤害险和重大疾病险）。4.享受国家规定的带薪产假、病假和丧假及带薪寒、暑假。5.学校为教师子女入学提供就读学位和学费减免，让孩子接受高品质教育。6.节日慰问、生日慰问、生病慰问、工作餐补助等。7.提供国内外高级别的专业培训及海外游学，促进个人专业成长提升。8.学校定期提供教职工体检。9.学校为市直属学校，与公办学校享受同等的职称评定。10.良好的事业平台，完善的晋升通道，管理晋升（教师—备课组长—年级组长、教研组长—中干—校长—集团高管）、专业成长（初级—中级—高级—正高—特级—首席教师）另外：天立教育集团还设有办学结余奖、质量奖、课程创新奖、管理创新奖等。招聘流程及资料1.招聘流程：简历投递→简历筛选→面试→试讲→校长面谈→签约2.简历投递：请在12月14日前将个人简历发送至dztlxx@126.com（邮件标题请统一格式，备注应聘学段+学科+姓名+在职/应届，例如：高中语文张三在职）。审核简历后，学校将邮件或电话通知面试。3.简历投递及面试资料：①个人简历；②身份证、毕业证、教师资格证、普通话证、职称证、个人荣誉证书等扫描件，2024年毕业应届毕业生需提供在校成绩证明、毕业时取得除职称证外其他证件。联系方式1.联系电话15328968695（刘老师）13882839975（甘老师）0818-3366239【达州天立人力资源部】2.邮箱：dztlxx@126.com3.投递咨询QQ群：742871027（达州天立教师招聘群）4.微信公众号：达州天立学校

北京蓝绿清生态环境咨询有限公司

北京蓝绿清生态环境咨询有限公司成立于2013年3月，注册资本100万元，是由水利科学院和广东省水利电力勘测设计研究院合作成立的企业，主要开展国家级开发建设项目水土保持专项验收、水土保持监测与监理、水土保持方案编制、水土保持生态建设规划与设计以及北京市水影响评价等工作。

珠海格莱克科技有限公司

[公司简介]
珠海格莱克科技有限公司成立于2021年，是一家集研发、生产、工程、销售、服务于一体的科技型初创企业。公司专注于新型低能耗除湿系统和数据中心液冷散热系统等新技术的研发与应用。

[企业优势]
公司为初创企业，职业发展空间大，行业发展前景广阔，薪酬增长潜力大。目前公司以前期研究成果为基础，已具备初步产品定型生产能力。
公司核心团队均为80后，拥有丰富的管理经验、长期的技术积累、开阔的视野和较强的创新能力。其中一位主要成员在相关领域经营多家公司，为公司提供资金支持和技术推广；另一位主要成员长期从事该领域技术研究，具有海外留学和工作经历，拥有多项核心专利技术；第三位主要成员在空调研究设计领域工作多年，具备丰富的工程设计经验。

[企业福利]
1. 薪酬：提供具有竞争力的薪酬，根据个人工作业绩和贡献发放年终奖；
2. 股权激励：根据个人能力和贡献，提供期权配股；
3. 五险一金：按国家法定标准缴纳五险一金；
4. 假期：享受国家法定节假日、带薪年假、婚假等；
5. 其他：提供免费午餐，生日礼金，员工宿舍；
6. 文娱活动：定期组织文体活动和团队建设。

[寄语]
期待您的加入，共同开创一番新事业；公司秉持与员工共同成长的理念，致力于让员工过上体面的生活。

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