东莞铭基电子科技集团有限公司
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宁波胜达高科信息工程有限公司，公司规模小于50人，公司类型为民营企业，所属行业为计算机硬件。
惠州市勤仕达科技有限公司诚聘
肇庆风云建筑工程有限公司成立于2017年，是拥有国家建设部门颁发多项承包资质的建筑企业。公司以“建一处工程，树一座丰碑”为使命，秉持“质量为根本、信誉求发展、管理增效益、服务拓市场”的经营理念，承建了省内外数百项房屋建筑、市政、装修装饰、园林绿化、钢结构工程、国家发展旅游区开发项目、土石方工程、新农村建设等工程，获得广泛好评。经过多年发展，公司已取得建筑工程施工总承包一级、地基基础工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包二级、市政公用工程施工总承包三级、机电工程施工总承包三级、环保工程专业承包三级、钢结构工程专业承包三级、施工劳务资质共八项资质。成立以来，公司坚持“一切为了用户服务”，守合同、重信用，将企业效益和社会效益结合并逐年提升，制定完善了一系列规章制度，确保工程顺利进行，荣获《AAA级信用企业》、《2019年度广东省守合同重信用企业》、《连续二年（2019-2022）广东省守合同重信用企业》、《2019年度纳税信用A级纳税人》、《2020年度纳税信用A级纳税人》等多项荣誉，入选2021年肇庆企业100强。公司重视引进先进设备，招聘和培养专业人才，现有职工150余名。公司坚持“以人为本”，通过工程项目锻炼及举办多场培训班如业务员、现场签证、税务知识、法律知识等培训，拓宽员工视野，提高能力水平。我们相信，在全体员工共同努力下，能为社会提供更多优质工程。
江苏易来德实业发展有限公司隶属于IMPORTADORA Y EXPORTADORA XIANZHU LIMITADA（仙朱XIANZHU集团），是2021年宿迁市重点外资引进项目。集团总部位于智利首都圣地亚哥，旗下拥有仙朱智利公司、仙朱秘鲁分公司、仙朱中国上海电商销售中心、仙朱中国义乌采购中心和仙朱中国温州生产基地。
业务涵盖化妆品生产销售、红酒国际贸易、宠物食品生产开发等领域。其中，化妆品板块是集团核心产业之一，拥有FLOWER SECRET（女士日化）、INDIAN COLLECTION（男士品牌）、HAPPY FOREVER（儿童日化）等多个自有注册品牌。目前，全线产品包括膏霜乳液、香水、指甲油、沐浴露、面膜等超过5000种，已在智利和秘鲁畅销十余年。护肤与彩妆类产品因健康天然成分、新潮色彩及融合时尚与传统特色的外观设计，深受南美消费者欢迎，国际贸易额持续增长。随着市场占有率提升，扩大生产能力成为当务之急。
在宿迁高新区政府支持下，江苏易来德实业发展有限公司于2021年7月成功落地，成为仙朱集团国内最大的化妆品生产基地。公司总投资2000万美元，占地60亩，厂房面积2万平方米。计划建设8条包装生产线，并配备均质乳化机、自动灌装机、纯水机、三辊研磨机等高端设备，同时设有功能完善的实验室，确保产品质量稳定并提升产能。项目达产后，预计年产护肤霜500万瓶、沐浴露香波360万瓶、口红2000万支、彩妆2000万盒，年产值超亿元。根据公司五年发展规划，江苏易来德将步入快速发展轨道，尽早实现上市目标，成为宿迁产业集群的领头羊，推动地方经济发展。
【企业简介】
飞毛腿创立于1997年，专注于锂离子技术应用超过20年，是国内外领先的消费电子产品和智能硬件锂电源解决方案提供商以及锂离子电池模组封装集成制造商。公司产品因高安全性及高品质而闻名，并于2006年在香港联交所上市。
公司秉承“创新立本、品质立业”的宗旨，2005年建立了省级企业技术中心，2007年成立了CNAS实验室，2011年创办了“福建省飞毛腿技师学院”。公司致力于为国内外硬件行业巨头、互联网科技领军企业和新兴企业提供优质的锂电源解决方案和产品，业务范围涵盖移动通讯与办公、智能出行与工具、可穿戴设备、智能硬件、储能系统等领域。
公司始终以客户价值和社会责任为重，努力打造在全球锂能源产业分工中具有国际竞争力的锂电池封装集成产业基地，为构建更美好的世界贡献“飞毛腿”的力量。
【企业福利】
1. 享受多项人才奖励和补助政策，包括但不限于：
- 高校毕业生来榕留榕就业可获得一次性生活补贴1万元及租房补贴3千元；
- “双一流”高校毕业生落地奖励；
- 工科类青年专业人才补助等。
2. 保险：在职员工享有五险一金。
3. 免费宿舍：提供江景宿舍，配备独立卫浴、空调和热水器等设施。
4. 免费餐饮：员工食堂提供免费就餐服务，根据地域饮食习惯供应快餐、面食和小吃等。
5. 免费班车：上下班期间提供往返市区的班车服务，途经各大商圈。
6. 生活设施：设有超市、心理咨询室、阅览室、健身房、篮球场、羽毛球场和乒乓球室等。
7. 带薪假期：包括国家法定假期、婚假、产假、陪产假和年休假等。
8. 子女福利：提供免费暑托班服务；员工子女优先享有飞毛腿高级技师学院入学名额，并可参与实习实训岗位。
9. 个人发展：提供学历提升平台和专业内外培训等机会。
10. 贺礼：生日、传统节假日小礼品、婚育礼金等。
11. 其他：组织员工旅游、成立员工社团等。