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需要5到10年之久的经验拆单人员，会海讯或者柜柜软件，财务需要3到5年之久的经验，开单员需要有经验，需要开料人员以及学徒工

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1.主要负责每日资料的汇总。
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3.需要熟练使用智能手机.

4.只招邵东居住人员。

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1、大专以上学历，计算机、文秘专业优先考虑。

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4、具有良好的职业道德、责任心强、有较强的沟通能力、协调能力，有团队协作精神。

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1、 负责招聘与录用工作，包括发布招聘信息，筛选简历，面试，发布录用通知，办理录用手续等；

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3、 负责员工考勤管理，统计员工每月出勤、请假、加班等考勤数据、以及工资核算；

4、 负责公司相关管理制度的完善、执行和监督；

5、 负责推动及贯彻公司企业文化建设；

6、 负责组织公司日常员工团建活动的策划、组织及实施；

7、 建立员工关系，协调员工与管理层的关系，以及关注员工的工作状态及绩效表现；

8、 负责客户接待、办公用品登记与管理，以及固定资产管理等工作；

9、 负责办公室环境维护、优化、管理等日常工作；

10、完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历，人力资源、行政等相关专业；

2、具备1年及以上相关工作经验；

3、工作认真负责，有良好的沟通能力、解决问题能力；

4、较强的责任心和敬业精神，具备较强的执行力和主观能动性。
注：大小周工作制，上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00

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1、负责产品订单复核、录单、下单2、追踪并推动订单生产进度，确保产品如期交货3、订单异常跟进处理任职要求：
1、熟练运用电脑办公软件，细心、耐心2、具备一定的沟通协调能力，团队协作意识佳3、有跟单工作经验者优先

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（注：本岗位为“行政+人事”综合岗，兼具综合管理协调职能，独立负责行政事务、核心人事工作及外协与售后人员全流程管理，同步统筹销售合同与固定资产关键事项）1. 行政统筹与资产管控：负责行政管理制度搭建与执行，统筹办公用品采购、固定资产建档与台账维护（含资产入库登记、编码管理、变动更新）、办公环境优化及后勤保障（食堂、车辆、安保等）；承接领导交办的跨部门协调工作，撰写会议纪要、跟踪重要事项进度，反馈执...

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