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爱动飞跃体育有限公司招聘

500-999人

公司优势

云巨石集团是一家多元化产业企业集团。成立于2015年,现已形成“个性化教育、托管与美育、校企合作与研学、青少年体育培训、健身运营”五大核心业务板块——爱动体育是其中之一。公司成立以来注重教育产品及特色课程的研发,先后推出青少年学商与学能综合测评系统、托管服务体系、青少儿体质体能评测系统、六对一服务系统,并同时推出1V1个性化课程、特色夏冬令营路线、美术、体适能等具有竞争力的课程。云巨石凭借严谨的服务流程、专业的研发团队、科学的工具,全方位为客户提供专属定制服务,赢得一致好评。2016年以来,连续被评为“诚信企业”“创新力教育品牌”及“先进单位”,逐渐奠定了行业领先的市场地位。云巨石集团坚持以人为本的发展战略,高度重视人才的培养,集聚了大量英才。在此基础上,集团完善了管理架构,设置了五大职能支持中心。其中人事部分设培训中心,结合公司发展完善了内部培训管理体系、培训课程体系及培训实施体系,建立了相应的留才机制,为企业长期发展提供了充足后备力量。云巨石集团致力于持续提供卓越的产品与服务,立足青少年教育培训市场的同时,进军高端健身领域。公司将继续秉承诚信、务实、创新的精神,力求与社会共同发展和进步,以塑造一流专业团队、传承健康企业文化为己任,做受人信赖的大型企业集团。

爱动飞跃体育有限公司正在热招,别因简历错过好机会

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热招职位

班主任8-13K

南京本科及以上1-3年

面试位置“云巨石总部-鼓楼清江路校区-苏宁天玺国际4楼校区位置:南京(23家,持续拓展中)、常州、湖州、扬州共40+机构;鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近【您的责任】1、对学员教学进度的追踪、反馈及高品质服务,对学生出现的任何问题,给予及时疏导和解决;
2、及时与学员家长沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系,对所带学员提供优质的服务,为推荐做好铺垫;
3、协调好学员的课程,保证课程的正常进行;
4、接受上级安排,参与市场专员组织的活动;
5、协助课程顾问安排到访客户或电话咨询。
【我们的期许】1、年龄******,本科及以上学历;
2、普通话标准,有亲和力、沟通能力强;
3、应变能力、抗压能力、销售能力强;
4、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。【巨石人的专享福利】1. 高薪:无责任底薪+月奖金+季度奖,月均薪8K-12K (上不封顶);
2.完善的培训机制(新员工培训+部门培训+管理培训)3.广阔晋升空间(每年3-4次竞聘机会,班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监);
3.除国家规定五险一金外,提供额外商业保险;
4.节日礼品,结婚、生育慰问,丰富的团队活动;
5.法定年假+福利年假;【工作地点】就近安排

教育咨询师/课程顾问8-13K

南京大专及以上经验不限

工作主要职责:
1、接听呼入电话,并做好相应的信息记录;
2、根据公司意向资源,无需外出和自己开发,定期电话跟进回访精准客户,邀约上门;
3、接待来访家长,详细了解家长对孩子的教育疑惑和需求,帮助家长树立正确的教育理念,制定合理的课程方案,促成订单;
任职资格:
1、年龄20-30岁之间,普通话标准,具有亲和力,思维活跃;
2、有良好的团队和敬业精神,语言组织能力和执行力强,一定的抗压能力和责任心;

3、优秀应届毕业生也可接收并定向培养(工作经验丰富、能力较强者可破格录取,不限学历要求)我们的优势:
1、公司有完善的带薪培训流程,有无同行经验或者营销经验都可;
2、校长帮扶、亲自带教助单,促成尽快开大单;
3、无需外出推广寻找资源,公司有线上平台推广、市场外出推广,内部在读学员推荐,意向类学员信息由公司提供,坐等客户上门。
关于您的薪酬:
1、薪资结构 :入职无责底薪(4000-5000)+高提成销售奖金+额外季度奖金1000-3000+日周月度红包激励+每月销售线现场颁奖3000-8000现金,综合8-13k左右,依据个人能力无上限;
2、试用期底薪不打折,没有负激励,全薪全薪;
您的福利:
1、完善的培训体系(入职培训+专业培训+行业培训+在岗培训+商务办公基本技能培训);
2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动,优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利(公司承担所有费用);
3、五险一金+带薪年假,员工配电脑,手机;
4、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物,打造快乐活力的工作氛围;
5、广阔的职业能力提升平台,一年4次竞聘次数,公平公正公开的晋升机制;
晋升空间:
1、专业销售路线:课程顾问->资深课程顾问;
2、销售管理路线:课程顾问-咨询主管-咨询经理-招生校长-校长-区域负责人-大区经理-总经理;

销售组长/主管/经理/校长/校区负责人15-30K

南京大专及以上1-3年

【您的责任】1、按集团年度经营目标,制定公司年度经营计划,执行公司的经营战略,带领公司的管理团队,完成年度计划;
2、领导分校区进行内部团队建设、培训,及内部管理机制的完善;
3、策划有效的运营管理方案,月度运营计划,制定管理流程,并指导落地;
4、为客户提供有效的咨询、培训、销营等管理措施;
5、指导、检查、监督下属部门及员工的工作计划执行情况,并对其工作做出评定;
6、了解学生及家长的需求,为其提供课程体系的介绍和咨询,并能够合理解答家长疑问;
7、主持学校例会,主持各部门工作会议,监督、检查、协调、整改各部门工作;
【我们的期许】1、学历与专业要求:本科及以上学历;
2、行业经验要求:互联网、广告、教育培训、保险销售、快消品行业销售管理经验;
3、管理能力要求:组织领导能力、沟通能力、协调能力、适应能力、新事物的洞察力、计划管理能力、对下级的考核评价能力、团队建设能力;
4、管理经验要求:具有分中心独立管理经验,有职能部门管理能力,有销售与销售团队管理经验;
5、综合素质要求:有较强的数据分析能力,善于思考和总结。【工作地址】南京、常州、湖州均有多家校区。

相关职位

班主任5-9千

南京本科及以上经验不限

1、深入了解学生,关心学生的思想、学习情况,及时解决学生的各种实际问题与学生的偶发事件。

2、根据学生特点分配规划师,监督规划师是否及时完成指导服务,并和家长及时沟通。

3.后续的续费及转介绍业务的完成。

岗位要求:

1、有过教培学管师班主任经验者优先,具备一定的管理、沟通能力;

2、思维发散、活跃,执行力强,良好的沟通能力和亲和力。

3、会熟练运用办公软件者优先。

4、热爱教育,吃苦耐劳,具有一定的抗压能力。

班主任/教务管理7千-1.3万

南京本科及以上经验不限

【您的责任】

1、对学员教学进度的追踪、反馈及高品质服务,对学生出现的任何问题,给予及时疏导和解决;

2、及时与学员家长沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系,对所带学员提供优质的服务,为推荐做好铺垫;

3、协调好学员的课程,保证课程的正常进行;

4、接受上级安排,参与市场专员组织的活动;

5、协助课程顾问安排到访客户或电话咨询。

【岗位要求】

1、年龄20到35岁,本科及以上学历;

2、普通话标准,有亲和力、沟通能力强;

3、应变能力、抗压能力、销售能力强;

4、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。
【巨石人的专享福利】

1. 高薪:无责任底薪+月奖金+季度奖,月均薪8K-12K (上不封顶);

2.完善的培训机制(新员工培训+部门培训+管理培训)

3.广阔晋升空间(每年3-4次竞聘机会,班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监);

4.除国家规定五险一金外,提供额外商业保险;

5.节日礼品,结婚、生育慰问,丰富的团队活动;

6.法定年假+福利年假;
其他:周一休息,下午13:00-21:00,多家校区就近安排

班主任老师4000-6000元

南京大专及以上1-3年

1、负责学生在校期间的全面管理,包括:学习、安全、纪律、生活、学历报读、思想交流、就业引导等工作,做好与学生及家长的日常沟通。
2、组织好第二课堂、主题班会及各类活动,营造良好的学习和生活氛围。
3、处理学生在校期间的突发事件,及时发现问题解决问题。
4、配合养成教育教官抓好学生的养成教育。
5、能够独立完成领导布置的各项工作。任职要求:
1.专科以上学历,有2年以上同岗位管理经历、教师资格证、师范类优先;...

班主任8000-13000元

南京大专及以上1-3年

1. 安排好课程,为学生匹配适合老师,协助制定课程表;
2. 对学生/家长做好跟进与服务,既保障教学质量,同时又促进后期续费与转介绍;
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 沟通、应变、协调能力佳;
3. 有耐心,有责任心。
福利待遇:
1. 五险一金,挑战高薪,8-13K+ 上不封顶;
2. 子女报班优惠、年度旅游、节日礼品等,福利多多;
3. 工作氛围轻松愉悦。上班时间:早晚班排班(早班8:30-...

班主任6千-1万

南京大专及以上经验不限

1、负责学员档案、合同管理,学员学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配

2、负责对学员进度的追踪及反馈,做好与家长的沟通反馈工作

3、对学生出现的任何问题,给予及时疏导和解决

4、做好与家长、学生、老师三方沟通,完成维护、续费、挽单等工作

5、协助校区负责人开展招生与管理工作

6、配合其他部门运转,完成领导交办的其他事宜
任职要求:

1、全职岗位,大专及以上学历,细致有耐心,从事过教育或培训相关行业

2、善于与人交流沟通,亲和力、耐心强

3、有较强的亲和力,强烈的团队协作精神

4、日常工作积极主动,有良好的应变能力

5、有班主任、学生管理、学习管理等经验者优先考虑
薪资福利:

1、薪酬:岗位底薪+续费提成+奖金

2、福利:培训、团队活动、五险一金、节日福利、奖金
工作时间:
工作日:下午1点--9点,周末是9点--6点,周一休息
寒暑假:9点--6点,周日休息(单休)

班主任-南京-素质教育12-20K

南京大专及以上1-3年

中芭艺蕾,隶属于中央芭蕾舞团。凭借优质资源和品牌优势,通过专业、科学、严谨的教学理念,面向3-16岁儿童进行芭蕾舞普及教育,提高学员身体素质及艺术修养。【工作地点】根据住址就近分配【南京-建邺区奥美大厦】高档次的办公环境,平等open的企业文化,年轻有活力的团队,无限大的发展机会及晋升空间,与行业大咖一起共事的工作机会。温馨提示:候选人较多,不能及时回复。为了节省你的求职时间。有意向的可直接截图发简历,简历通过筛选,会立刻联系您哦。【岗位职责】1、对学生做好日常维护工作,负责学员排课、考勤、课表、家长会公开课等常规事务;
2、对班级学员提供课下服务,促使学员续费、转介绍;
3、能很好的与学员和家长沟通,了解学员及家长的思想动态及时给予解决;
4、对所有课程发布及时通知家长,新学生及时安排进班及课程计划通知;
5、接受上级安排,参与公司内组织的市场活动/校区活动。
【任职资格】1、学历:大专及以上学历(我们更加看重你的能力!优秀者可以放宽~)2、年龄:23-32岁3、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;

4、有1-2年销售、班主任经验,教务管理工作经验优先(有同行业工作经验优先!)【工作时间】早睡早起班次:08:00-17:00悠悠闲闲班次:10:00-19:00舒服懒觉班次:13:00-21:00每周一休息【薪资福利】无责底薪+岗位津贴+综合绩效(课耗,作业,口碑,续费,增值服务),综合均薪10-15K!不用担心月薪,我们是教育行业内少有的无责固薪高提成哈~【福利待遇】1、五险一金2、内部晋升机制,最完善的晋升考核机制和培训制度~让你在这里收获知识与社会地位~

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