武汉市武公服装有限公司
100-499人
公司优势
公司集执法制服研发、设计、制造、销售于一体，凭借先进的生产设备，严谨、务实的工作作风，科学完善的管理体系，已通过ISO9001-2000国际质量体系认证、ISO14001-2004环境管理体系等各项认证，并取得了良好的社会和经济效益。我们拥有积淀30多年的专业技术团队，并引进国际领先水平的服装高线吊挂流水生产线，配备美国格柏CAD服装设计制版软件、格柏CAD自动排料软件、德国拓卡奔马CAM全自动数控高层裁床等先进的服装制造设备。公司以专业的团队、精湛的技术、先进的设备，实现“制造”到“质造”再到“智造”的完美蜕变。
公司产品涵盖公安、检察、法院、司法、综合执法、税务、铁路、运政等各执法服装领域，覆盖云南、贵州、广东、广西、江西、湖南、河北、甘肃、内蒙古等20多个省、市、自治区。
公司一直以创新求改变，在改革中求胜作为己任。我们努力提供广阔的发展空间及平台，帮助我们的员工实现自我的价值追求。我们热切地致力于帮助我们的员工实现其职业生涯的梦想，与武公共同发展！
公司地址：武汉市汉阳区邱家大湾371号（汉阳王家湾人信汇背后）
乘车路线：在地铁3号线龙阳村站C出口步行10分钟或龙阳湖东路隆祥街公交站下车步行3分钟
生产基地地址：仙桃市张沟镇新里仁口工业园
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天津市天大北洋化工设备有限公司（简称公司）是天津大学直属的高新技术企业。天津大学在化学工程领域，特别是在分离工程技术的基础理论研究和工程应用技术方面，一直保持国内领先水平。公司依托天津大学的技术优势，在“具有新型塔内件的高效填料塔”技术项目上积极开展研发和技术转化工作，形成了一系列自主知识产权和专有技术，并广泛应用于石油化工、化工、空分、新材料、新能源、环保、医药、食品等领域，取得显著成效，形成了公司的技术优势。目前，公司已获授权专利16项及十余项专有技术，曾获得国家新产品证书、国家科技进步二等奖、天津市科技进步一等奖。公司位于天津静海经济开发区天津大学产业园内，占地面积55,000平方米，厂房等建筑面积32,700平方米，具备强大的制造能力和规模，已通过ISO 9001:2008认证，能够生产各种型号和规格的规整填料和散堆填料，以及各种形式的汽液分布器及相关塔内件。
四川旗信计量检测技术有限公司（简称“旗信计量”），在成都市郫都区市场和质量技术监督局的许可下正式运营，向社会提供校准服务。
四川旗信计量检测技术有限公司拥有一支具备丰富经验的专业团队，专注于国防电子仪器的计量检测及电子仪器的维修工作。公司凭借军工企业的技术底蕴，能够为各类企业量身定制仪器仪表的计量校准、检测认证、计量人员培训及咨询服务，以及涵盖军工电子、射频微波等高端精密仪器的一站式解决方案。
本公司具备较强的技术实力，先进的校准技术，完善的设备配置，以及条件优越的工作环境。我们的实验室配备种类丰富、功能实用的校准实验仪器，包括但不限于频谱仪、多功能校验仪、信号源、示波器、功率计、网络分析仪、频率计、接收机、耐压测试仪校验装置等主要设备，确保了服务的精准性和可靠性。
一般项目：机械设备租赁；普通机械设备安装服务；机械设备销售；机械设备研发；园林绿化工程施工；金属结构制造；金属结构销售；通用设备修理；数控机床制造；数控机床销售；金属工具制造；金属工具销售；金属材料制造；金属材料销售；金属制品销售；五金产品制造；五金产品批发；五金产品零售；建筑材料销售；建筑装饰材料销售；建筑工程机械与设备租赁；建筑工程用机械销售；建筑工程用机械制造；工业工程设计服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；信息技术咨询服务；特种设备销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
许可项目：建设工程施工；特种设备制造；特种设备安装改造修理。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
**企业简介**
广东海钦源信息科技有限公司，成立于2009年，是一家专注于IT解决方案实施与维护、机电设备安装及通信设备销售与工程服务的高科技企业。秉持“科技创新、用户至上”的核心运营理念，公司弘扬“务实求精、团结协作、学习创新、追求卓越”的企业文化，坚持“沟通协调、和谐发展”，致力于构建一个以人为本、尊重知识、尊重人才的工作环境。
**企业价值观与文化**
- **以人为本**：我们重视每一位员工的成长与发展，提供专业培训课程和全面的职业生涯规划。
- **尊重知识与人才**：我们坚信知识是推动企业进步的源泉，尊重每一位员工的专业技能与贡献。
- **职业发展与福利保障**
**薪酬体系**：
- 提供具有市场竞争力的薪资待遇，包括丰厚的项目奖金，确保员工的劳动得到公平的回报。
**社会保险**：
- 按照国家规定，为所有员工缴纳养老、医疗、工伤、失业及生育保险，保障员工的基本权益。
**假期制度**：
- 除享受国家法定节假日外，公司为连续服务满一年的员工提供带薪年假，以鼓励员工平衡工作与生活。
**培训与发展**：
- 对新入职员工进行系统化的入职培训，助力快速融入团队。
- 定期为在职员工提供专业技能培训，提升其岗位技能和综合素质。
**员工关怀**：
- 组织丰富多彩的员工活动与省内外旅游，增进团队凝聚力，丰富员工业余生活。
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