广州盛原成科技有限公司
100-499人
公司优势
**使命驱动**,**SYC盛原成**致力于推动装备行业的服务化转型,旨在成为全球领先的工业科技公司。其核心聚焦在于工业控制领域,通过自主研发的两大平台——基于工业控制的OT侧低代码平台CMS和装备数字化应用的IT侧低代码平台SYC PaaS,实现OT与IT的深度融合。
旗下产品**启数装备大屏AIO**和**设备数字化API网关SIOT**,以其强大的功能适应了从单机到产线的多种应用场景。借助低代码工具平台,**SYC盛原成**提供了包括产线MES、WMS、WCS、能源管理系统、设备云平台SLM在内的全方位装备数字化应用,满足多样化的生产需求,为客户提供全面的产品、服务及解决方案,将设备从“黑盒子”转变为可控状态,促进数字化装备成为数字化工厂的基石,助力装备制造商实现服务化转型。
在**风险投资**的支持下,**SYC盛原成**建立了遍布广州、华南、华东、东北、西南等主要城市的运营网络,其核心团队汇集了来自西门子、罗克韦尔、PTC、阿里巴巴等业内顶尖企业的资深专家,拥有丰富的外企管理和数字化项目实践经验。研发团队占据总人数的70%以上,规模超过百人。
**SYC盛原成**已成功服务超过300家装备企业与工业企业,覆盖锂电设备、汽车零部件、精细化工等30多个细分行业,连接的工业设备数量逾十万台,业务范围遍及上百个城市。此外,公司还与华为云、赛意信息、中国联通、阿里云加速器等建立了紧密的合作关系,共同构建生态体系。
当前,**SYC盛原成**正处于快速发展阶段,诚邀具备才华的您加入,携手共创辉煌,共享未来!
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**员工福利亮点**
- **工作制度**:实行五天工作制,享受完善的五险一金保障,每年进行一次全面的员工体检。
- **企业文化**:营造充满激情、开放、信任、简单与纯粹的工作氛围。
- **假期安排**:享有法定假期、年假、病假、婚假等多样化假期。
- **团队建设**:定期举办生日会、运动日、下午茶日等丰富活动。
- **薪酬与激励**:提供行业内极具竞争力的薪资待遇,每年至少1-2次调薪机会,并对优秀员工实施期权激励计划。
- **培训与发展**:设立行业大师讲座、名师大讲堂、内部讲师机制、导师制(一对一指导)以及多元化的培训课程,助力个人成长。
**总部地址**:广州市黄埔区国际生物岛合景科盛广场A栋2003单元
**交通指南**:乘坐广州地铁4号线至官洲站下车,从B出口出站后,沿右手方向直行约150米即可到达。

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**全国业务布局与发展战略**
遵循深圳“打造国家经济中心”的战略规划,我们以深圳为起点,构建全国性的业务网络,通过辐射华南、华中、西南、西北、华东、华北等区域的战略布局,实现全国业务的广泛覆盖。我们拥有一支充满活力、高素质的业务团队,坚持以人为本,注重员工与公司共同发展,吸引了一批忠诚敬业、具备强烈责任心、事业心、勤奋进取、勇于开拓的年轻专业人才,为公司的持续增长打下坚实基础。
**人才与培训政策**
我们提供全面的员工培训和发展机会,建立科学合理的薪酬福利体系,并为员工提供广阔的职业发展空间。热忱欢迎那些富有激情、勇于创新、德才兼备的精英人才加入我们,共同开创美好未来。
**企业文化与愿景**
我们的核心价值观是“精益求精,追求卓越”,这一理念贯穿于我们的日常运营和服务之中。我们的愿景是构建一流的服务平台,致力于提供优质的专业服务,实现与客户的共赢,携手共进。企业精神在于不断超越自我,追求完美,始终保持创新与进步。
**经营理念**
我们坚信,优质服务是推动公司成为卓越金融服务外包企业的关键竞争力。我们融合全球金融智慧,不断创新,以创造最大价值为目标。我们坚守诚信原则,维护商业道德,致力于成为客户最信赖和尊重的合作伙伴。我们重视与客户建立长期稳定的伙伴关系,将客户的成功视为我们自身成功的基石。
**人才战略与团队建设**
我们秉承“唯才是用”的原则,珍惜并培养每一名员工。我们提供专业的培训和发展机会,搭建平台,激发员工潜能,确保每位员工都能充分发挥其优势。我们鼓励团队合作,倡导开放沟通,共同面对挑战,共享成功。
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福利待遇:六险一金,双休,月度/季度团建,弹性工作,下午茶,不定期聚餐,年休,年终奖。
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辰熙国际教育科技(武汉)有限公司专注教育软件研发与推广,为全球学生提供高效创新的学习体验。作为深圳谦润认知科技有限公司的营销中心,我们传承其先进教育理念与科技创新精神,推动教育行业发展。
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公司汇聚教育专家、技术精英和营销精英,重视教育与科技创新结合,依据市场需求和学生需求持续优化产品,提供更优质高效的学习体验。
我们坚信教育是伟大事业,需全社会共同参与。辰熙国际教育科技(武汉)有限公司将继续专注教育软件研发推广,为学生提供优质高效学习体验,推动教育行业进步发展。