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圣戈班汇杰(安徽)新材料有限公司-logo

圣戈班汇杰(安徽)新材料有限公司

100-499人

公司优势

圣戈班集团,创立于1665年,作为创新材料、建筑产品及建材分销领域的欧洲及全球领导者,持续在这些领域展现卓越表现。集团在《财富》世界500强榜单中位列第252名,同时也跻身世界百强工业企业和全球最具创新力的跨国企业之列。

圣戈班集团对员工的福祉与权益保护极为重视,连续八年荣获“全球杰出雇主”称号(全球仅有11家公司获此殊荣)。安徽汇杰新材料有限公司,作为圣戈班集团在中国的全资子公司,专注于提供高质量的粘接密封产品及解决方案,是行业内的佼佼者。

坐落于安徽省黄山市徽州区循环经济园区,公司一期投资规模达到1亿元,计划中的二期投资预计投入2.5亿元。自2018年成立以来,公司专注于硅酮胶、强力胶、聚氨酯胶等产品的研发与生产,旨在为家装、民用、建筑幕墙、交通设施和工业应用等领域提供全面的产品系列与解决方案。

公司产品远销全球六十多个国家,包括南美、印度、东南亚、非洲等地,2021年销售额达到8.85亿人民币,2022年首月销售额突破2亿人民币。我们的团队充满活力,经验丰富,尊重多元文化,追求高效率产出。

我们的工作哲学:致力于与客户建立紧密联系,激发企业家精神,推动创新,快速响应市场需求,共同构建一个开放、敬业的企业文化。

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热招职位

消防设施操作员(中级)5-6千

1. 消防设施监控操作:负责监控消防系统的运行状态,及时发现并处理故障和异常情况

通用采购专员7000-8000元/月

1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 工作经验:具有2年及以上的采购相关工作经

开机工4500-8000元/月

1. 根据公司规定的工艺流程、操作规程和工作要求安全准确地完成生产任务;
2. 

生产计划5000-7000元/月

工作内容:
1.根据工厂产能,拆分订单,编排生产计划(任务单);
2.和采购对接

印刷机开机工6000-8000元/月

1、有3-5年塑料包装印刷机或相似印刷机操作经验;
2、能独立完成开机、调试、换

包装工薪资面议

1、负责产品外包装各环节的工作任务;
2、保证机台区域卫生整洁;
3、完成部门领

设备维修工6000-8500元/月

1、负责设备的安装、维修、保养、巡检生产设备,优化设备性能,保障设备的正常运行。

注塑机开机工5000-8000元/月

有3年以上的注塑机操作经验,可独立操作,更换摸具。一般故障的排除。

相关职位

普工/包装工3600-7500元/月

55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,工作时间8:00/8:30-17点,忙时会加班到

包装工3500-4000元/月

1、男性、55岁以下;
2、身体健康,能吃苦耐劳,勤恳细致;
3、负责厂内产品包

包装工4500-8000元/月

负责产品包装(套袋、热合)及相关工作。45岁以下,能适应不定时工作制,做事认真、

生产计划/统计(徽州区中禾新材料)4000-5000元/月

1.主要负责订单接收、计划排单、进度跟进、物料跟进、相关统计。
2.有生产计划、

生产计划/物料管理(PMC)4000-6000元/月

1.计划管理,长周期物料安全库存储备。
2.物料齐套性确认。
3.工单系统账务处

中级消防设施操作员4500-5000元/月

1、必须具有中级消防证。
2、有消防设施操作员证者优先。
3、能够熟练操作物业小

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【工作内容】:
1. **配送任务**:作为司机,您的主要职责是负责区域内(约10公里)的货物配送,确保按时、准确地完成送货任务。
2. **额外活动**:在完成配送任务后,您还有机会在指定区域内接收新订单,并执行公司的业务流程,以增加收入。

【应聘条件】:
1. **年龄范围**:欢迎18至55周岁的求职者加入。
2. **驾驶证要求**:持有有效的C本驾驶证,并具备B照驾驶员资质,确保驾驶安全和合法性。
3. **驾驶技能**:熟练的驾驶技巧是必备条件,以应对各种路况和提高工作效率。
4. **职业态度**:强烈的责任心是选择这份工作的关键因素,确保货物安全送达,提供优质服务。

【薪酬体系】:
我们采用底薪与提成相结合的薪资制度,根据个人表现和工作量计算月综合薪资,预期范围为6000元至8000元以上,体现了“多劳多得”的原则。

【员工福利】:
1. **食宿安排**:公司提供免费的餐饮和住宿,确保您的生活无忧。
2. **车辆配备**:每位员工均享有公司提供的车辆使用权,方便工作的同时也减轻了通勤压力。
3. **餐食标准**:每日提供一顿丰盛的主餐(一大荤)、两顿小餐(每顿一小荤一素),以及一份营养均衡的汤品,保障您的饮食健康。

通过这一系列的介绍,我们希望为您呈现一个全面的工作环境和福利体系,期待您的加入,共同创造价值与成长。

新疆驰誉电力工程咨询有限公司成立于2010年初,总部位于乌鲁木齐市,专注于电力(送电、变电)工程设计、咨询及相应工程总承包、项目管理及相关技术服务,具备电力行业(变电工程、送电工程)专业乙级资质。自创立起,公司制定并实施了以高质量服务快速开拓国内外市场的战略,组建了一支由线路电气、结构、变电、系统、土建、岩土、测量、水文气象、通信等专业人才构成的设计团队,并持续吸纳优秀人才,形成了一支业务能力强、专业全面的电力设计队伍。

全体员工秉持“质量第一、精益求精”的理念,弘扬“驰骋世界、誉满全球”的企业精神,通过强化管理和提升设计水平,在过去几年里取得了显著发展。公司已完成数十项从35kV到500kV电压等级的送变电工程,项目覆盖吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦、乌兹别克斯坦等中亚国家,以及柬埔寨、老挝、缅甸等东南亚国家,还有赞比亚、苏丹、南苏丹、津巴布韦、肯尼亚、埃塞俄比亚等非洲国家,赢得了客户的广泛认可,建立了良好的业界声誉。

四川省胜男农业开发有限公司成立于2015年12月23日,注册资金1580万元,主营精品水果种植、苗木销售、优质果苗培育、园林绿化及设计等业务,为现代化新型农业企业。公司获评四川省农业产业化重点龙头企业和四川省林业产业化重点龙头企业。

公司采用多元化经营模式,以多产地、多产品、多市场、多收益为基础,专注于优质桃、梨、葡萄、百香果、芒果等水果产业的发展。现有员工183人,包括国家特殊果树专家2人、一级专业果树专家顾问8人、高级农艺师12人、高级管理人员16人及专业种植销售人员228人。公司拥有水果果苗种植基地60000亩,每年进出口水果量达3000吨,出口至50个国家。

公司旗下品牌“川果”、“力盛”获得“简阳晚白桃”地理标志认证、质量体系认证ISO-9001及绿色食品认证,果品远销东南亚、新西兰等地,受到合作伙伴高度评价。

江苏巨邦环境工程集团股份有限公司始创于2000年的恒通电热电器厂。2009年,从传统设备制造企业转型至环卫运营服务领域,经过多年的积累与发展,现已构建起涵盖环境综合运营服务、环卫环保设备研发、生产、销售的综合性集团公司。

集团主营业务包括城乡环卫综合运营的投资、咨询、服务及设备研发制造等,致力于推进城乡环卫的专业化、一体化、产业化进程,专注于提供以“垃圾分类、城乡保洁、垃圾收集转运、绿化管养、河道治理、垃圾资源化再利用、农村小型污水处理”为核心的“七位一体”城乡环境综合运营服务。目前,环卫运营服务项目已在全国多个省市实施,设立多个运营分公司与项目部,“七位一体”城乡一体化模式获得业主广泛认可,享有良好声誉。

集团环卫设备拥有发明专利、实用新型专利等多项知识产权,其产品荣获国家“高新技术产品”和“火炬计划产品”称号。公司通过ISO9001、ISO14001、ISO18001三大管理体系认证,被评为“江苏省民营科技型企业”“江苏省高新技术企业”,并担任江苏省环境保护产业协会副会长单位、江苏省节能环保技术装备协会副会长单位、南通市农村环境治理综合运营服务协会会长单位等职务。

集团将积极践行国家环境保护“十三五”规划及“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念,持续加大科技创新力度,提升服务质量与产品品质,致力于成为国内“城乡一体化环境综合服务运营商”的领军品牌。

**公司概览**

成立于1999年及2000年的日本希革斯株式会社,分别在日本的大阪和东京上市,是融合全球贸易与制造的大型集团,其核心业务聚焦于电子产品。凭借遍布全球的网络和半个世纪以来的国际商务经验,我们致力于为客户提供卓越服务。

2017年1月,我们在中国的湖北省孝感市增设了日本希革斯电子(湖北)有限公司,作为一家独资企业,专注于生产、加工电子基板以及组装电子回路等产品,坐落于孝感市开发区孝天办事处吴家店路15号。

**工作制度**

- **工时安排**:我们实施5天8小时的工作制度,周末双休,并根据国家规定支付加班费。平日加班按1.5倍,周末加班按2倍,法定节假日加班则按3倍计算。

**社会保险与住房公积金**

- **五险一金**:公司全面遵照国家政策,为所有员工提供医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、养老保险和住房公积金的保障。

**工作环境**

- **无尘车间**:我们的工作环境设在无尘车间内,避免粉尘和化学物质的影响。车间采用恒温恒湿控制,全年温度维持在22至28度之间。

**假期安排**

- **带薪年假**:全职员工享有7天的带薪公司年假,工作满一年后,可额外获得5天的个人带薪年假。此外,员工享有国家法定的节假日休息,并在婚假、丧假、产假、陪产假等方面享受带薪假期。

**餐饮与住宿**

- **餐饮补贴**:我们提供餐补,确保员工享用营养均衡的餐食,同时免费提供卫生餐具,每日由专业设备进行消毒。

- **住宿条件**:公司提供免费住宿,宿舍内配备有沙发、衣柜、热水器、洗衣机、空调、独立阳台和卫生间等设施,每间宿舍可供4人使用。

**其他福利**

- **水电费用**:公司承担固定额度的水电费用,超过部分由宿舍内的员工共同分担。

- **工会福利**:员工可加入乒乓球、羽毛球等俱乐部,享受会员生日福利和节日礼品。

**培训与发展**

- **免费培训**:公司提供各类管理、岗位技能的免费培训,鼓励员工提升自我,表现优异者有机会参与国内外(如广东、上海、日本等地)的专业研修。

**职业晋升**

- **内部晋升机制**:坚持从基层选拔管理人员,定期举办内部岗位竞聘活动,为员工提供职业发展的广阔空间。

通过这些措施,日本希革斯株式会社致力于创造一个既充满挑战又支持个人成长的工作环境,期待与每一位员工共同实现梦想与目标。